Potkut-Meniköhän nyt ihan oikein?

Hoitoalalla

Osaisiko joku vastata:Sain kirjallisen varoituksen tammikuussa.Pomo kutsui palaveriin ja ei pyytänyt ottamaan edes liiton edustajaa/todistajaa mukaan.Shokissa menin allekirjoittamaan ja pomo laittoi kollegan,joka ei edes ollut tilanteessa todistamaan allekirjoituksellaan paperin-Eikä edes nähnyt mihin nimensä laittoi....

Viime viikolla soitti ja kertoi,että seuraavana päivänä on palaveri,joka voi johtaa irtisanomiseesi ja voin ottaa liiton edustajan tms. Mukaan.

Olin seuraavana päivänä lähdössä töihin,mutta liukastuin ja jouduin käsivamman vuoksi s-lomalle.Ilmoitin pomolle heti aamulla,että olen sairauslomalla.

Seuraavana päivänä sain tekstarina soittopyynnön pomolta ja hän puhelimessa kertoi minut irtisanottaneen kun en tullut palaveriin.Niin en,kun en pystynyt edes ajamaan autoa.Ja lääkärin sanelu ja todistus on.

Nyt olen sairauslomalla ahdistuksen ja shokkitilan vuoksi ja odottelen irtisanomispaperia postista,niin saisin tietää perusteet...

Menikö tämä nyt ihan oikein-omasta mielestäni on toistaiseksi voimassaolevam työsuhteen laiton irtisanominen.Samaa mieltä ts-valtuutettu.Mistä saisi voimat pitää oikeuksistaan kiinni:(?.

7

172

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • valeturisti
    • Shokissaedelleen

      Sain ekan varoituksen toisesta syystä ja senkin ilman tietoa,että voi johtaa kirjalliseen varoituksen.Varoituksen laitettiin todistamaan kollega.Teksti peitettiin toisella paperilla eli ei nähnyt mihin nimensä laittoi.Itse seisoin l amaantuneena vieressä.

      Ja olen toiminut siinä palaverissa sovittujen ohjeiden mukaisesti.Onneksi on siitä muistio sähköpostissa..

      Toimin esimiestehtävässå hoitoalalla yksityissektorilla.Savustusoperaatio kyseessä.Komiaa touhua notta.

    • Aaapeeeee

      Ei mennyt.Liitto riitauttaa asian ja oikeus voittakoon.Kerrankin.

      • joko_tuloksia

        Vaan kuinkas kävi?


    • kerroppa_meillekkin

      Kerroppa tänne meillekkin, mikä tollanen paska lafka on? Tietää jatkossa muutkin välttää. Ei taida muutenkaan asiat mennä lain mukaan, kuten esimerkiksi työsäännöt, luultavasti nekin revitty suoraan perseestä, ja potkuilla uhkailulla sitten vaiennetaan väki hiljaseksi.

      • alppiroosa

        Jos oli yksityinen niin eipä niillä eroa nykyisin ole, mistään ei saa oikeudenmukaista kohtelua, jos työnantaja on päättänyt irtisanoa. Ja ne työnantajat ketkä osaavat lakia tai tuntevat ketkun lakimiehen, saavat tosi v-mäisen irtisanomisen tehtyä vieläpä pykälien mukaan.

        Tuntuu, että kaikki alat, jotka liittyvät hoitamiseen jollain tavalla, ovat täysin sairaiden esimiesten johtamia. Varsinkin pikkufirmat. Lääkäri pomona niin voit olla varma ettei työsuojeluvelvoite toteudu kuin paperilla. Jännä juttu.


    • Bonferry

      Jos jälkimmäinen tilaisuus oli vain irtisanomisesta ilmoittaminen, ei sitä tarvitse tehdä henkilökohtaisesti. Esimies voi ilmoittaa puhelimessa, että "irtisanoimme sinut". Voimme väitellä loputtomiin siitä, että oliko vai eikö ollut riittävät perusteet irtisanomiseen, mutta jos 1. varoitus on annettu ja esimies voi todistaa että työntekjän käytös ei parantunut sen jälkeen, irtisanomisesta voidaan ilmoittaa myös puhelimitse.

    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Poliisi: Kymmenhenkinen pohjalaisperhe ollut vuoden kateissa kansainvälinen etsintäkuulutus Poliis

      Poliisi: Kymmenhenkinen pohjalaisperhe ollut vuoden kateissa – kansainvälinen etsintäkuulutus Poliisi pyytää yleisön apu
      Maailman menoa
      465
      3998
    2. Tässä totuus jälleensyntymisestä - voit yllättyä

      Jumalasta syntyminen Raamatussa ei tässä Joh. 3:3. ole alkukielen mukaan ollenkaan sanaa uudestisyntyminen, vaan pelkä
      Jälleensyntyminen
      318
      1692
    3. Mitään järkeä?

      Että ollaan erillään? Kummankin pää on kovilla.
      Ikävä
      116
      1516
    4. En kadu sitä, että kohtasin hänet

      mutta kadun sitä, että aloin kirjoittamaan tänne palstalle. Jollain tasolla se saa vain asiat enemmän solmuun ja tekee n
      Ikävä
      89
      1464
    5. Noniin rakas

      Annetaanko pikkuhiljaa jo olla, niin ehkä säilyy vienot hymyt kohdatessa. En edelleenkään halua sulle tai kenellekään mi
      Ikävä
      99
      1408
    6. Oisko mitenkään mahdollisesti ihan pikkuisen ikävä..

      ...edes ihan pikkuisen pikkuisen ikävä sulla mua??.. Että miettisit vaikka vähän missähän se nyt on ja oiskohan hauska n
      Ikävä
      60
      1375
    7. Lapuan sanomissa käy rytinä

      Pistivät sitten päätoimittajan pihalle
      Lapua
      52
      1306
    8. Helena Koivu : Ja kohta mennään taas

      Kohta kohtalon päivä lähestyy kuinka käy Helena Koivulle ? Kenen puolella olet? Jos vastauksesi on Helenan niin voisi
      Kotimaiset julkkisjuorut
      98
      1229
    9. Oot ihana

      Toivottavasti nähdään sattumalta jonain kesäpäivänä♥️🥺🫂
      Ikävä
      44
      1079
    10. Au pair -työ Thaimaassa herättää kiivasta keskustelua somessa: "4cm torakoita, huumeita, tauteja..."

      Au pairit -sarjan uusi kausi herättää keskustelua Suomi24 Keskustelupalvelussa. Mielipiteitä ladataan puolesta ja vastaa
      Tv-sarjat
      33
      1067
    Aihe