Voikohan vuosilomasta pitää 3vk talvilomakaudella? Kun kesällä pidin 2vk?
voiko vuosilomasta pitää esim 3 viikkoa talvella?
epätieto
5
1072
Vastaukset
- ent.palkanlaskija
Työnantajalla on oikeus hyväksyä tai torpata sun lomapyynnöt. Siis esimiehesi on ainoa taho. Olisi pitänyt sopia jo ennen lyhyttä kesälomaa sen loman lopusta.
- tsorry
Riippuu ihan tessistä. Aika usein kesäloman siirtäminen talviajalle, tuo mukanaan myös talvilomapidennykset. Mutta yhtä usein tästä loman ajankohdasta päättää työnantaja. Eli jos työnantaja määrää sinulle, että kesällä on 2 viikkoa ja talvella 3, niin aika monen tessin mukaan se talviloma myös tällöin pidentyy pidennyspäivien verran. Tosin lähes kaikki yritykset käytännössä pakottaa pitämään lomat kesäkautena, ja talvella sitten jämät. Harvoin niihin voi itse vaikuttaa, pallo on lähes aina työnantajalla. Eihän sitä mitään tulisi, jos jokainen työntekijä alkaisi sanelemaan itse loman ajankohtansa.
- KysyRohkeasti
"pallo on lähes aina työnantajalla"
Pallo on AINA työnantajalla. Työnantaja määrää loman ajankohdan. Työntekijä voi vain ja ainoastaan esittää toiveen.
Aloittajan pitää kysyä työnantajalta. Täällä ei kukaan tiedä aloittajan työnantajan kantaa. - miten.sopii
Ja riippuu tietysti työstä ja työnantajasta. Jossain firmassa on sesonki kesällä ja kesäaikaan ei pidä kukaan yhtään lomia. Tämä voidaan sopia jo työsopimuksessa.
Meillä saa esim. aika vapaasti päättää, toki pitää sopia työkavereiden ja esimiehen kanssa. Meillä yksi on aina joulusta eteenpäin ja koko tammikuun Intiassa ja se sopii meille, hän päivystää kesällä kun me muut pidetään lomaa. Lisäksi hänen hommassaan tammikuu on hiljaisempaa aikaa.- Näinmeillä
Lomista saa yleensä päättää aika vapaasti, se on kaikkien etu. Monasti jostain asiasta vastuussa oleva ryhmä sopii lomat keskenään ja mikäs sen parempi työnantajalle.
Joskus on pitänyt sovitella sitä, että ryhmään on voinut muodostua epäterveitä piirteitä niin, että joku on aina saanut päättää ensin. Silloinkin keskustelu on auttanut.
On ehkä yllättävää, että loman määräämistä olen joutunut tekemään vain niissä tapauksissa, joissa työntekijä ei ole halunnut pitää lomaa. Syitä voi olla useita, mutta työnantajan velvollisuus on pitää huoli siitä, että jokainen saa tarvittavan levon.
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Suomalainen perheenisä vaatii Suvivirren esittämisestä hyvityksiä
Itse lapsena uskonnonopetuksesta vissiin traumoja saanut ihka suomalainen (!) perheenisä vaatii Espoon kaupungilta korva5292579Vesikin maksaa, miksei hengitysilma?
Jatkuvasti itketään ettei ole rahaa mihinkään, mutta tilastojen mukaan rahaa on enemmän kuin koskaan, joten miksei asial522225Satuolennoista tarinointi ei kuulu peruskoulun tehtäviin
Opetustunteja on muutenkin käytössä vain rajallinen määrä. Eli nämä satuhommat koulun ulkopuolelle vapaaehtoisiin harras2062186Joensuun kaupunki levittelee tonttitietoja Keskisuomalaiselle
Sähköposteja ja tonttitietoja levitellään mm. Pasi Koivumaalle131578Mies profiloin sinut
Etsit täysin hallittavaa mutta samalla poikkeuksellista ihmistä. Etsit jotain mitä et koskaan tule saamaan.2191479Kiantama kartelli
Onko alhaisempaa kuin toimia ensin kartellissa ja lopuksi koittaa pelastaa nahkasa vasikoimalla muut kun jää kiinni? Eip501386- 971349
Oletko nainen alkanut kammoamaan minua
Sinua ei näy eikä kuulu, ja ilmeisesti kiertelet tilanteita. Oletko huomannut, että olet vieläkin ajatuksissani luvattom621151Saako 60 v vielä töitä? Arto Nyberg puhuu suoraan elämästä ilman töitä
Arto Nyberg täyttää tänään 60 v. Onnea! Nyberg totuttiin näkemään suoran haastatteluohjelman kapteenina vuodesta toise941131Unohdettu parannuksen kaste
Kuinka kauan kestää helluntailaisten kastekoulutus ja onko se tosiaan parannuksenkaste koulutusta ?6931035