Normaali työviikko 37,5. Ja 40 tunnin jälkeen 50% ja 48 jälkeen 100%
Kysymys kuuluu jos tili katkeaa esimerkiksi 15. päivä joka on torstai. Ja tulen 16,17,18 (pe,la,su) töihin tunteja kertyy sille viikolle 22,5 tuntia. Maksetaanko tällöin ylityö korvauksia viikonlopulta vai pitääkö aina odottaa täyttä viikkoa että kannattaa tulla viikonloppuisin?
Kysymys kuuluu jos tili katkeaa esimerkiksi 15. päivä joka on torstai. Ja tulen 16,17,18 (pe,la,su) töihin tunteja kertyy sille viikolle 22,5 tuntia. Maksetaanko tällöin ylityö korvauksia viikonlopulta vai pitääkö aina odottaa täyttä viikkoa että kannattaa tulla viikonloppuisin?
Vastaukset 2
Vanhimmat
Tilikauden vaihtuminen ei vaikuta ylityökorvauksiin, vaan ne maksetaan todellisuudessa tehtyjen tuntien mukaan. Eikä vaikuta viikkolepokorvauksiin, jos sellaiseen on oikeus.
en ymmärrä kysymystäsi.
Jos sinulla on vakituinen työsuhde ja normaali työaikasi on ma-pe klo8-16 välillä, niin ei sillä, koska sinun tilikautesi vaihtuu, ole mitään merkitystä ylityötunteihin tai viikonloppuna tehtävän työn korvauksiin! Tällöin riittää että viikon työtunnit, korostan sen viikon työtunnit, ovat täynnä.
JOs et tee normityöaikaa, vaan olet tuntityöläinen tai vuorotyöläinen, viikonloppukorvaukset riippuvat alan tessistä.