Palkanmaksu ongelmiako?

Tämän päivän lehdestä sain lukea työnantajan virheistä palkanmaksun yhteydessä.
Samanlainen politiikka kun meilläkin.Jos et ole tilinauhasi kanssa tarkkana tilipäivänä saatat menettää pomon "unohduksesta" euron tai enemmän.
Nyt kun on uusi työpaikkani on alkanut näyttää myös ne negaatiiviset piirteet kuherruskuukausien jälkeen on palkassani ollut virheitä ja eurojen vähentyessä pussista, myös firmamme sisällä olevat suhmurointi- ryhmät ovat paljastuneet.
Heille tietenkin on vuosien mittaan saatujen "etuisuuksien" ansiosta asiat hoituneet puhumalla.
Pomollamme on myös tapana aloittaa keskustelu aina jollain negatiivisella asialla.
Yleensä se koskee jotain mitätöntä asiaa mutta se tuntuu siltä ,kuin hän haluaisi myrkyttää määrättyjen työntekijöiden mielen.Sen jälkeen asiakkaat saavat kuulla kunniansa työntekijöiltä kun pahanolo purkautuu huonona asiakaspalveluna.
0<50
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


roundranihani kirjoitti:

Tämän päivän lehdestä sain lukea työnantajan virheistä palkanmaksun yhteydessä.
Samanlainen politiikka kun meilläkin.Jos et ole tilinauhasi kanssa tarkkana tilipäivänä saatat menettää pomon "unohduksesta" euron tai enemmän.
Nyt kun on uusi työpaikkani on alkanut näyttää myös ne negaatiiviset piirteet kuherruskuukausien jälkeen on palkassani ollut virheitä ja eurojen vähentyessä pussista, myös firmamme sisällä olevat suhmurointi- ryhmät ovat paljastuneet.
Heille tietenkin on vuosien mittaan saatujen "etuisuuksien" ansiosta asiat hoituneet puhumalla.
Pomollamme on myös tapana aloittaa keskustelu aina jollain negatiivisella asialla.
Yleensä se koskee jotain mitätöntä asiaa mutta se tuntuu siltä ,kuin hän haluaisi myrkyttää määrättyjen työntekijöiden mielen.Sen jälkeen asiakkaat saavat kuulla kunniansa työntekijöiltä kun pahanolo purkautuu huonona asiakaspalveluna.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu