Työnantajaa

On se hyvä että on edes joitakin järkeviä työnantajia olemassa. Meinaan meikäläisen työnantajaa ei pätkääkään kiinnosta kuulunko ammattiliittoon vai en! Koskaan ei oo ollu puhetta asiasta. Ainakaan toistaiseksi en ole löytänyt mitään järkevää syytä liittyä ammattiliittoon.

Meillä maksetaan lähes kaikille just tasan TESin mukanen palkka. Eikä yhtään enempää. Mutta meitsipä kuuluu niinhin muutamiin, jotka saa parempaa palkaa ku muut! = ) = ) = )

Kun on ammattilainen työssään, niin siinä ei TESin taulukkopalkkoja katota, sillon sovitaan henkilökohtanen palkka ja sillä siisti!
51217
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 5

Vanhimmat

Jos tuijottasin taulukoita ja hakisin sellasia töitä, mulla olis matti kukkarossa koko ajan, niimpä teenkin temput hieman erilailla ja rivimiehen palkan sijasta nosta lähemmän 8 tonnia nettoa kuussa.
Sitä kun en voi kertoa miten se onnistuu, muutenhan kaikkia ryntäisi apajille. Melkeen tavallinen duunari kun oon ja koulutusta ei juuri kysellä.

Äänestä

Sulla luki, että LÄHES kaikille..... niin jos firma on työnantajapuolen liitossa ja alalla on TES:si niin silloin ei makseta LÄHES kaikille vaan KAIKILLE TES:sin palkkaa vähintäin.
Ootko muuten miettinyt, että sun työnantajasikin voi kuulua liittoon??Ei tietenkään samaan kuin sä, mutta vastaavaan omalla puolellaan.Ja jos alat riiteleen, niin sieltä tulee työnantajan liiton lakimiehet ja jyrää sut 5-0.

Äänestä

Mistäpä arvelet näiden työnantajien ottavan perustan palkoille. Ja mitä sinä olisit tähän kirjoittanut ellet olisi voinut kirjoittaa; "parempaa kuin TES." Kirjoittamistyylistäsi on pääteltävissä, että et keskustele työapaikkasi muiden palkansaajien kanssa tulotasosta, jota heille maksetaan. Oletus! Palkanmaksu perustasi on niin sanottu "näin meidän kesken sovittuna palkkasi on korkeampi kuin muiden mutta jutellaan näistä sitten keskenään." Tilinauhat rinnakkain laitettuna muiden kokonaisansio ylittäisi firmassasi omasi reilusti. Usko hyvät ystävät, usko, sillä siirretään vuoria ja ylläpidetään firman kilpailuetua.

Äänestä
  • 80-90 luvun vaihteessa oli meidän alalla kultaakin kalliimpaa saada hyviä ammattilaisia töihin. Silloin pystyimme hinaamaan palkat maksimiin ja kun sitten on pysytellyt samalla työnantajalla vaihdellen eri työpisteitä on palkat vielä siitä nousseet korotusten myötä. Nykyään meilläkin maksetaan uusille yleisesti pelkästään tessin mukaisia palkkoja. Kyllä meillä kaikki tietää kuinka paljon saan ja he hyväksyvät sen.

    Äänestä

  • Joo, en todellakaan keskustele palkoista työkaveiden kanssa. Mielestäni oma palkka on täysin henk.koht. asia. Täällä anonyymisti keskustelu on tietysti eri asia.

    Sen sijaan meillä on niiiiiiiiiiiin paljon niitä, jotka huutelevat oman palkkansa ilmoille, vaikka sitä ei edes kysyisi. Eikä mulla tulis mieleenkään kysyä töissä kenenkään palkkaa. Se on aika tahditonta se.

    "Tilinauhat rinnakkain laitettuna muiden kokonaisansio ylittäisi firmassasi omasi reilusti."

    Sorry, ei ylitä. Erilaiset työt ja vaativuus luokka on sitten jo eri asia.

    Satun vain tietämään, että palkat menee lähes kaikilla just tesin mukaan, eikä piiruakaan päälle.

    Vissiin taas niin vaikeaa hyväksyä jonkun ihmisen ammattitaito.... = ) = )

    Äänestä

Ketjusta on poistettu 11 sääntöjenvastaista viestiä.

Kommentoi aloitusta


ei kiinnosta...onneksi! kirjoitti:

On se hyvä että on edes joitakin järkeviä työnantajia olemassa. Meinaan meikäläisen työnantajaa ei pätkääkään kiinnosta kuulunko ammattiliittoon vai en! Koskaan ei oo ollu puhetta asiasta. Ainakaan toistaiseksi en ole löytänyt mitään järkevää syytä liittyä ammattiliittoon.

Meillä maksetaan lähes kaikille just tasan TESin mukanen palkka. Eikä yhtään enempää. Mutta meitsipä kuuluu niinhin muutamiin, jotka saa parempaa palkaa ku muut! = ) = ) = )

Kun on ammattilainen työssään, niin siinä ei TESin taulukkopalkkoja katota, sillon sovitaan henkilökohtanen palkka ja sillä siisti!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu