Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Onko kellään

    tietoa kauanko menee jis tekee osa-aikatöitä jotts rshat on tilillä? Siis jos normaalisti kela maksaa perjantaina diis joka neljäs perjantai niin nyt kun lähettää liitteineen palkkakuitit krlasn sähköisesti niin mikä on käsittelyaika?
    395
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    Jos liitteenä työnantajan antama palkkalaskelma niin parin päivän viivellä tulee.

    Äänestä

    • Jos työnantaja antaa oman formaattinsa mukaisen palkkaerittelyn ja Kelan sivuilla on palkkatodistuslomake, vaatiiko Kela ne molemmat, vai vain toisen - kumman?

      Tuntuu oudolta, että pienenkin työn aloittaminen, ja varsinkin juuri pienen työn, voi romahduttaa taloutesi. Ikäänkuin työttömän ei haluttaisi työllistyvän edes vähän. Orjaksi vaan pitäisi ryhtyä.

      Äänestä

    Minulta kelpasi kelalle vain ja ainoastaa työnantajan antama palkkalaskelma.
    Totta, itselläni meni talous sekaisin kun tein 10 h töitä. Seuraavana kuukautena 12 h ja taas sama vääntö.
    Kannattaa soittaa heti perään jos ei pv.raha päätöstä tehty parissa päivässä.
    Olen ottanut jopa tunnin työkeikkoja vastaan ja sillä saa vaan asiat sekaisin.
    Systeemi ei ole keikka työläisen kannalta toimiva. Minulla kun ei olisi aikaa odottaa sitä rahaa edes päivää.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    vghf kirjoitti:

    tietoa kauanko menee jis tekee osa-aikatöitä jotts rshat on tilillä? Siis jos normaalisti kela maksaa perjantaina diis joka neljäs perjantai niin nyt kun lähettää liitteineen palkkakuitit krlasn sähköisesti niin mikä on käsittelyaika?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu