Mitä jos KAUPUNGINJOHTAJA tervehtisi sinua

Mikäli tuossa aloituksessa on hitunenkaan todenperää, toimisin seuraavasti, niin sisäpiirin työntekijänä, kuin rivikaupunkilaisena.

Ei ole vielä tullut minua vastaan hän. Jos tulisi, tervehtisin häntä oma-aloitteisesti parhaan kykyni mukaan. Ellei vastausta kuulu kohteliaaseen tervehdykseeni, käännyn ja totean riittävän kuuluvalla äänellä hänen selälleen: ”Otan takaisin”!
Kyllä itsensä tarpeettomasti ylentävät on ennenkin alennettu;) Kaikenlaiseen kanssakäymiseen onnistuneen lopputuloksen aikaansaamiseksi kuuluvat etusijassa hyvät käytöstavat.

PS. Jos alkeelliset tavat eivät ole jäsentyneet "sivistyneistöön" voitaneen kysyä, kuka loppujen lopuksi on sivistynyt?

Pankakosken tehtaalle tuli joskus 80-luvulla nuori DI Mikko M. isoksi päälliköksi tuotantoon. Hän ei tervehtinyt alaisiaan missään tilanteessa, ennen kuin sai opetusta oikein kantapään kautta. Sovittiin yksissä tuumin, että Mikon tullessa vastaan, tervehditään häntä oikein kovaan ääneen. Alkuun hän lienee pitänyt tapaa pelleilynä, mutta tarpeeksi kuunneltuaan kovaäänisiä tervehdyksiä, hänkin oppi sanomaan alaisilleen hyvät huomenet jne.

Ilmeisesti korkeimmissa kouluissa ei opeteta sivistynyttä käyttäytymistä. Painotetaanko esimies-alamais-tilanteita, joissa alamaisiin ei pidä kiinnittää mitään huomiota?

Sama kokemus on Lieksan kaupunginjohtajasta. Ei ole näkevinään eikä todella alamaisiaan tervehdi.

Olin joskus hetken töissä eräässä suuressa tehtaassa.
Sinne tuli vasta valmistunut inssi, joka erehtyi sanomaan eräälle työntekijälle hyvin ilkeästi, monen todistajan kuullen.
Tunnin kuluttua pääluottamusmies ilmoitti tehtaan pysähtyvän, jos nuori mies ei lähde.
Nuori inssi ei ollut niin arvokas johdolle, että tehtaan olisi annettu pysähtyä.

Tuo johtajien alasitensa tervehtimättä jättäminen on ylpeyttä, ja enenkaikkea typeryyttä? Tekee itsensä paskantärkeäksi pelleksi! Mutta toisaalta onhan johtajien työpaikoilla se "hännystelevä lähipiiri" joka pokkuroi ja menee miltei johtajan syliin istumaan, ja tarvittaessa käy wc:ssä pyyhkimässä johtajan perseen, jos se vain pyytää!

Työhän puhutte sontaa. Kyllä tervehtii. Voihan se olla, että jos esiinnytte perilieksalaisella, altakulmainkyräillen-tyylillä niin ei tervehdi kukaan muukaan.

Sammaa vikkaa oli entisellähi johtajalla, tervehti ketä tervehti, ja toisaalta on se hyvä joku kastijako ollakkin!

Aika paljon olisi perattavaa Lea' pöhköselläkin, siellä koulupuolen suunnalla ja kaupunginjohtajalla! Tervehtimättä jättäminen osoittaa heidän vähäistä kehitysta sosiaalisissa taidoissa ja näkyy heidän tekemänä typeränä tekona!

Jos kaupunginjohtaja ei haluakaan/välitäkään tutustua sen paremmin, oisko aikeissa jättää meidät.

Hyvä vertaus tuolla ylempänä kamuttajalta. Ongelma on nyt kuitenkin se, että on havaittavissa, että Lieksa on muuttumassa pyristeleväksi pikkukaupunki tehtaaksi, jossa nuortakaan ei heti kohta hetkessä eroteta, jos ei löydy tervehtimättömyyttä pätevämpiä syitä tai seppiä. Korostan, että en tunne riittävän hyvin nykyistä kaupunginjohtajaamme. Siksi minulla ei ole mitään häntä vastaankaan.

Antaa pojan yrittää eteenkinpäin. Johdon olisi syytä keskittyä paljoon, paljussa pitäisi olla täyttönä järkevää sisältöä, jatkumoa ajatellen. Nuoressa johtajastakin, valitessa, on asetettu toivoa ja ryhtiä terveeseen potentiaaliin. Lieksa on tietyissä kohtalon kourissa tässä ajassamme pikkuhiljaa. Pielisentien varrella on kyllä viihtyisää olla, mutta ymmärrän myös jos on vaikeaa olla, varsinkin yrittäjän. Todelliset, maksavat asiakkaat alkavat olla vähissä. Kuten valtakunnan suurien päättäjien taholta, myös pienten kaupunkien johtohenkilöiltä, on rivikansalaisilla oikeus VAATIA hyviä ja oikeaan johtavia päätöksiä. Maitomainen päätöksenteko on aina ärsyttänyt ko. tehtävien epäpätevän hoidon vallitessa. Kyse on luottamustoimiin valittujen tietynlaisesta saamattomuudesta. Joku toki oikein yrittää ja parastaan panee, en yleistä.

Saamattomuus on helppo olotila, mutta sanan vaade perusteella, on syytä olettaa palkkojensa mukaan aitojakin tuloksia saavaksi. Aivan siksi, että ei olisi saamaton, varsinkaan johtotasolla. Saamattomuus ja ryhdittömyys on suuri häpeä, mitä ylempänä päätöksiä tehdään.

Mielestäni palkan suuruus ja saamattomuus pitäisi asettaa suureen korrelaatioon aikaansaannosten kanssa.
Aivan liian suojattuja suojatyöpaikkoja on tietyillä tahoilla suurilla palkoilla. He ovat myös verovaroin syötettäviä, eivät ainoastaan he, jotka sosiaaliluukulle pakon edessä joutuvat. Onko sitten työttömiä oikein leimata Lieksassa saamattomiksi, kun johtotasokin on tietyin tavoin tehtävissään hakahakuinen, liikkeetön ja saamaton.

Tiedän, että edellinen teksti ei nyt monia miellytä. Ei ollut tarkoituskaan. Myönnän myös sen, että ei ole minunkaan aivoituksissa Lieksan nousuun yleispäteviä aatoksia, parannuskeinoja. Ja voi olla, että en täysin noin ajattele, mutta eivät hekään ajattele, täysillä, vaikka pitäisi heidän olla kauhalla annettujen joukossa, vai onko se nyt kuitenkin ollut vaikkapa huulilla;) Lusikalla on helppo soppaa maistella.

No, toivon synkkämaalanneeni. Mutta niinhän sitä sanotaan, että ei niin pientä pilaa, pilaamatonta tilaa, ettei totta toinen puoli kasvua vailla. Vai miten se nyt menikään? Tai menköön miten menee. Aivan samat ovat hinnat Hangosta Petsamoon. Itse asiassa taitaa kuulua Sodankylään. Kyllä on mielenkiintoista vetää kevyttä rekeä, ja hassuttaa. Taidan hassuttaa itseäni kaikkein eniten, loppujen lopuksi. Se on kuitenkin yksilön oikeus;) Ja puntaroida eri asioita ja niiden yhteyksiä.

Typerää vaatia nyökkäilemään jokaiselle vastaantulijalle. Kerran tervehditty ja se riittää. Töissä ollaan työtä tekemässä, ei nyökyttelemässä pitkin päivää ja iltaa.
On pienestä kiinni elämä ja yhteistyö jos yhdestä helvetin tervehtimisestä on kaikki kiinni.

Missä rasse kaupunginjohtajaa edes näkisi? Kunhan kirjoittelee lämpimikseen satuja.