Työllisyysmäärärahoja 150 miljoonaa käyttämättä

Lisää kursseja ei kaivata! Ymmärrän jotkin bussikuskien kurssit, jos heistä on pulaa, muttei mitään höpökursseja tarvi järjestää.
Ihan oikeisiin työpaikkoihin tukea pitää saada, että työttömät pääsevät tienaamaan liksan lisäksi eläkettäkin. Miksei noi yhdistysten puolihöpöhommatkin vaikka kirpputorin hoitajana voisi myös olla palkallisia eli muutama kuukausi vaatimattomallakin liksalla helpottaisi monen asioita. Eli toi 3000h kattomääräys pois.
Sen sijaan kuntouttavaan pakottaminen ja kiristäminen joutais loppua.

Kyllä vaan kursseja kaivataan. Ei niille TE-toimiston kaikille kursseille pääse halukkaat, kun on kuulemma niin tunkua. On se kumma, kun ammatinvaihtajana tuollaisilta kursseilta saisi vaadittavat työkokemukset ja päivitettyä myös tutkintoa kohtuullisessa ajassa ja samalla voisi saada korotettua ansiosidonnaista ja kulukorvauksia, mutta ei vaan pääse kurssituksiin. Eli ilmeisesti on sitten parempi vain olla tekemättä mitään järkeviä ratkaisuja työllistymisensä eteen. Todellakin olisi tarvetta käyttää nuo työllistämismäärärahat ihan tappiin asti, mutta eihän hallitus todellisuudessa halua työttömiä tukea, että pääsisivät työelämään takaisin. Virkamiehiäkö paperin pyörittelyyn ilmeisesti vaan halutaan lisää, sehän se asiat ratkaiseekin.

ByroB kirjoitti:

Lisää kursseja ei kaivata! Ymmärrän jotkin bussikuskien kurssit, jos heistä on pulaa, muttei mitään höpökursseja tarvi järjestää.
Ihan oikeisiin työpaikkoihin tukea pitää saada, että työttömät pääsevät tienaamaan liksan lisäksi eläkettäkin. Miksei noi yhdistysten puolihöpöhommatkin vaikka kirpputorin hoitajana voisi myös olla palkallisia eli muutama kuukausi vaatimattomallakin liksalla helpottaisi monen asioita. Eli toi 3000h kattomääräys pois.
Sen sijaan kuntouttavaan pakottaminen ja kiristäminen joutais loppua.

Lisää bussi kursseja taas vie bussikuskien palkkoja alas kun tarjontaa on... eli ei toimi kun työntekijät menee lakkoon muuten.

Niin, niin, työttömäthän ne ei osaa käyttää työllistämismäärärahoja oikein, niin varmaan. Naurettavaa tulkintaa pihvilindströmiltä. Tosiasia on, että virkailijat eivät vahingossakaan kerro kaikista etuuksista, mitä on mahdollista saada ja miten niitä haetaan, ja milloin., jotta kurssitukset, opinnot ja työnhaku sujuisi joustavasti yhteistyössä. Todellisuudessa tietoa annetaan tipoittain, jos ollenkaan. Mitkä ovat työvoimaviranomaisten ensisijaiset tehtävät, noh, tarkkailla ”rikollisia” eli työttömiä, että löytyisikö joku virhe, josta voisi rangaista karensseilla. Täysin mätä laitos tämä työvoimahallinto virkamiehineen ja sitä ohjaa osaamattomat ministerit vuodesta toiseen.

Noojoo. Tietoa ei anneta, koska virkailijan ajatukset ovat ihan muualla kuin työssään. Virkailija ajattelee työaikanaan ehkä tyttö- tai poikaystäväänsä ja sitä seuraavaa rakastelukertaa.

Työttömien yhdistys ei aja työttömien etuja vaan kokopäiväisesti työllistyvien yhdistyjohtajien etua. Tämän vuoksi he eivät koska valita tepputyöllistämisestä ym. hömppätoiminnasta . mutta aktivoivoituvat välittömästi jos syntyy tilanne jossa työharjoittelijoiden ja työkökeilijoiden ja 3-sektorin palkkatukityöntekijöinen määrä laskisi yhdistyksissä niin paljon että yhdistyksen johtajien palkkaa ja luontaisetuja pitäisi tarkastaa alaspäin. Sitä enemmän aktivoitavia yhdistyksessä sitä ennemmän jää johtajalle ja hänen eduille rahaa sekä saa helpommin kaupungilta rahaa tukea operatiiviseen toimintaan eli projektisuunnitteluun sekä toiminnanjohtajien sekä Te- asiantuntijoiden yhteistyö ja kehitys seminaari risteilyihin jne. johon ei tietäänkään työttömät ja aktivoidut pääse itse.

Mitä olen saanut tietoa palkkatuella työskentelevistä niin kuukausipalkka on pieni verrattuna muihin yrityksiin jotka maksaa normaalia palkkaa lisät palkkaan.Palkkatuella työskentelevät kertovat usein tekevänsä 6-tunnin työpäivää joten miksi tavallisessa yrityksessä ei ole kuuden tunnin työpäiviä vaan niitä yleensä tehdään vain palkkatuella?