Minulla astuu 1.1.2018 voimaan henkilökohtainen palkankorotus ja samana päivänä on tulossa myös yleiskorotus. Saanko minä myös yleiskorotuksen palkankorotuksen päälle? Jos saan niin lasketaanko se 1.1.2018 voimassa olevan palkan mukaan vai vanhan?
Kyseessä on pienehkö työnantaja niin täällä tottakai yritetään aina säästää joka paikassa.
Kyseessä on pienehkö työnantaja niin täällä tottakai yritetään aina säästää joka paikassa.
Vastaukset 9
Vanhimmat
Kysy esimieheltäsi. Täällä ei kukaan tiedä, miten palkkasi lasketaan.
En muutenkaan ymmärrä, miksi ihmiset kysyvät Suomi24 palstalla asioita, joihin esimies voi vastata.
Eikö uskallus riitä kysyä asioita työpaikalla?
Täällä näyttää olevan ihan turha kysyä minkäänlaista neuvoa. Ihme idiootit vastailemassa. Jos ei ole mitään asiallista sanottavaa niin voi varmaan olla sitten hiljaa.
Uskallus riittää kyllä kysyä, mutta jos asiasta ei mitään lue työehtosopimuksessa ja luottamusmieskään ei ole varma asiasta niin hankala tuota on nyt varmaksi sanoa. Esimieshän firman omistajana on tietenkin sitä mieltä, että ei tule korotusta ainakaan uudella palkalla laskettuna.
Ajattelin, että jos täällä vaikka sattuisi olemaan joku asiaan perehtynyt eikä vain näitä elämäänsä kyllästyneitä viisastelijoita. Se on helppoa täällä aukoa päätään, jos on koko elämänsä ollut jossain suuren työnantajan palkkalistoilla. Hommat rullaa eteenpäin eikä mistään tarvitse itse huolehtia..
Ja nousua edelliseen palkkaan verrattuna on melkein tonni kuukaudessa, joten yleiskorotuksen laskutavalla on jopa jotain merkitystä. Sehän tekee jopa yli kympin kuukaudessa enemmän, jos uudella palkalla maksetaan.
Ei se lue itse työehtosopimuksessa vaan sen allekirjoituspöytäkirjassa. Esim. teknologiateollisuuden toimihenkilöiden tessin sivulla 3. Otsikko on Palkantarkistuksen toteutustapa, ellei paikallista palkkaratkaisua
https://www.proliitto.fi/sites/default/files/user_files/Tessit/TES_2017-2020/teknologiateollisuuden_toimihenkiloiden_tyoehtosopimus_2.11.2017-_31.10.2020.pdf
Luottamusmiehen kannattaisi kysyä liitosta neuvoa.
Kerropa mikä tes, niin joku voi tietää, mistä löytyy, jos löytyy.
Ei kyse ole poskeilusta, vaan siitä, että työpaikallasi tuokin homma selviää kysymällä varmasti paremmin kuin Suomi24 palstalla.
Aina kannattaa asia selvittää siellä, mistä saa varman vastauksen. Ja mistään anonyymikeskustelusta et varmasti saa sitä.
Täältähän sai sen tarvittavan vastauksen ilman mitään poskeilua. Kiitoksia paljon.
Pari pointtia.
Jos vielä joskus kyselet keskustelupalstoilla palkka-asioita, niin laita jo aloitukseen tieto sovellettavasta työehtosopimuksesta. Se voi tuottaa pätevämmän vastauksen.
Jos luottamusmiehenne ei todellakaan osannut etsiä vastausta allekirjoituspöytäkirjasta, niin laittakaa vaihtoon seuraavissa lm-vaaleissa.
Saat yleiskorotuksen ja sen lisäksi henkilökohtaisen lisän. Mutta jos et saakaan, et voi mennä sanomaan työnantajalle, että pakko saada, koska Suomi24:n palstalla joku täysin tuntematon sanoi niin.
Jos et uskalla puhua esimiehesi kanssa etukäteen palkankorotuksista, niin lue alan työehtosopimuksen allekirjoituspöytäkirjasta, miten korotukset on sovittu ja katso tammikuussa, mitä tulee tilille. Sitten tarvittaessa neuvottele esimiehesi kanssa.