sairauslomalla töihin!

Saako työntekijä omasta tahosta mennä töihin,
vaikka sillä ois voimassaoleva lääkärin kirjoittama sairasloma?
82495
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 8

Vanhimmat

jos et näytä saikkutodistusta missään välissä työnantajalle, voit mennä. jos toimitat saikkutodistuksen työnantajalle, etkä halua sairastaa niin pitkään kuin lääkärin mielestä pitäisi, ei yleensä voi mennä töihin kesken saikun. jos jotakin tapahtuisi, työnantaja olisi todella pahassa välikädessä, kun on antanut sinun tehdä töitä sairaslomalla.

Äänestä
  • Työnantajaliiton kannan mukaan vakuutukset ovat voimassa vaikka työntekijä olisikin sairauden vuoksi estynyt tekemästä töitään. Ainakin TT(teknologiateollisuus) välittää jäsenilleen tällaista tietoa. Eli töihin vaan!!!

    Äänestä

että voi mennä, jos vaan itse tunnen itseni työkykyiseksi (masennuksesta s-lomaa enkä siis tee itselleni hallaa.

Äänestä
  • Lääkärihän ei tiedä vakuutuksista tai työnantajan vastuista.

    Minut ainakin kannettiin pihalle, kun menin saikkuna töihin ja olin mielestäni terve. Vika oli joku fyysinen, en muista mikä.

    Äänestä

työkaveri sai sairaslomaa perjantaista maanantaihin.noh, tuli sunnuntaina yövuoroon töihin(kovimmat lisät)ja sitten maanantaina ei tullutkaan.
se teki sunnuntaina ilmaiseksi 8 tuntia töitä,firma ei maksanut palkkaa.
en sit tiiä menikö toi ihan oikein.noh, ehkä se oli oikein noi rahan ahneelle... :-)

Äänestä

SAA MENNÄ, MUTTA jos sulle tapahtuu jotain, niin kukaan ei oo siitä vastuussa,etkä saa mistään mitään korvauksia!!!

Äänestä

Meinaat mennä sairaslomalla töihin?Oletkohan nyt miettinyt asiaa riittävän pitkään?

Onko työ sinulle henki ja elämä?

Moni on tappanut itsensä työnteolla meinaatko pyrkiä samaan?

Sairasloma on sairaslomaa ja työnteko on työntekoa älä sekoita näitä keskenään.

Äänestä

Itse ainakin pyydän alaistani hakemaan lääkäriltä lapun joka kumoaa sairasloman tai lääkäri antaa muuten suostumuksen tulla töihin.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


hopo kirjoitti:

Saako työntekijä omasta tahosta mennä töihin,
vaikka sillä ois voimassaoleva lääkärin kirjoittama sairasloma?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu