Työpaikan rakenne ja hierarkia

PeleKahdellaÄllällä

Työpaikan rakenteen ja hierarkian voisi helposti kuvata jalkapallojoukkueena. Kentällä on yksitoista pelaajaa, joista kolme tai neljä "pelaa" jokaisen pelin sata lasissa. Osa pelaajista keskittyy pelaamisen sijasta enemmän muiden virheiden tarkkailuun, ja tuo niitä erityisen innokkaasti esiin valmentajalle, joka luonnollisesti nostaa heidän statustaan valmentajan silmissä.

Osa pelaajista on ansainnut paikkansa joukkueessa olemalla lahjakas pelaaja (korkealla työmotiivilla varustettuna), toiset ovat saaneet paikkansa joukkueessa olemalla sukua valmentajalle tai jollekin toiselle pelaajalle.

Joukkueen voittaessa kiitoksen saavat tietenkin ne pelaajat, jotka eivät todellisuudessa tehneet juurikaan mitään kentällä voiton eteen, vaan ne jotka ovat läheisissä väleissä valmentajan kanssa.

6

1450

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • surullista

      Surullista

    • Manageersus

      Meidän tiimissä joka kolmas on esimies. Tämä on vähintäänkin outoa. En vielä tiedä mistä se kertoo. Ja he ovat siis esimiehiä näille muille samassa tiimissä.

    • SavustetaanKaikkiUlos

      Sitten välillä joku kusee jonkun kenkään ja saapi ihmetellä, että olinko ansainnut tämän vai mistä on kyse?

      • PeleKahdellaÄllällä

        Yleensä ne savustetaan ulos, jotka koetaan uhkaksi sille omalle työpaikalle. Eihän sillä johdolla ole todellisuudessa, mitään muuta kuvaa työntekijöiden osaamisesta, kuin se jonka nuoleskelijat heille raportoivat.

        Sitten kun joku tyyyppi lähtee pois, ihmetellään miksi tuotanto romahtaa radikaalisti. Ongelma työpaikoilla on yleensä se, että puheet painavat enemmän kuin todellisuus. On helppo puhua muiden tekemisiä omiin nimiinsä ja päinvastoin.

        Nykypäivän työelämässä (ikävä kyllä), menestyy ihan muilla avuilla kuin todellisella osaamisella. Mitä enemmän kehtaa, sitä enemmän saavuttaa.


    • Anonyymi

      Taputtelu, halaus ja iki ihana naurun kikatus ovat parasta balsamia huomion kipeille johtajille , jotka ovat tosi keskeneräisiä ihmisiä alaisten johtamiseen.

    • Anonyymi

      Näin meilläkin edetään. On hoitajat ja siivoojat, esimues ymmärtää omalla alalla olevia hoitotyön ammattilaisia , me siivoojat eli palvelukeskushuoltajat emme kuuluu tärkeisiin työntekijöihin kun on hoitotyöstä kyse. Meidän siivoojien sana ei paina missään eikä meidän toiveita kuulla, turhautuneena viikosta toiseen odotan parempaa johtamista. Mitään ei saa kysyä kahteen kertaan kun kerran on jo tiedotettu. Kuulutan oikeudenmukaisempaa suhtautumista jokaiseen työntekijään . Olen turhautunut, kyynistynyt ja paatunut.

    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Päivän Sanna: Nvidia sijoittaa miljardi dollaria Nokian osakkeisiin

      Nvidia merkitsee osakkeet 6,01 Yhdysvaltain dollarin osakekohtaisella merkintähinnalla tavanomaisten toteutumisehtojen t
      Maailman menoa
      23
      5028
    2. Kylläpä on nautinnollista taas tämä palstan vassari valitus!

      Lähes jokainen avaus on vassareiden kitinää ja valitusta. Eikö se tarkoitakin, että silloin asiat menee maassamme parem
      Maailman menoa
      164
      3568
    3. Palkansaajilta kupattiin 27,5 mrd euroa työeläkkeisiin

      Jo pelkän himmelin toimintakulut olivat 400 miljoonaa euroa, jolla olisi mukavasti tuottanut myös sote-palveluja hyvinvo
      Maailman menoa
      58
      2961
    4. Suomessa Pohjoismaiden tyhmimmät demarit......aijaijai..

      Lasse Lehtinen sanoo suoraan, että Ruotsissa on fiksummat demarit kuin Suomessa. Ja Tampereella fiksummat demut kuin Hel
      Maailman menoa
      12
      2860
    5. HS: persujen v. 2015 turvapaikanhakijoista alle puolet töissä

      Aikuisina Suomeen tulleista ja myönteisen päätöksen saaneista vain 42 prosenttia oli vuonna 2023 töissä, vaikka he ovat
      Maailman menoa
      140
      2769
    6. Mikä kaivatussasi herätti mielenkiintosi

      Kun tapasitte ensi kerran? Ulkonäössä? Luonteessa tai olemuksessa? Kuinka nopeasti mielenkiinto muuttui ihastukseksi?
      Ikävä
      111
      1903
    7. Persut muuten hyväksyvät 2 + 8 mrd. euron maatalous- ja yritystuet

      Vaikka molemmat tukimuodot tiedetään haitallisiksi, koska ovat käytännössä pelkkää säilyttävää tukea, eivätkä kannusta k
      Maailman menoa
      86
      1560
    8. Nepotismi jytkyttää porvaristossa

      Taas uutisoidaan, että useampi perussuomalainen kansanedustaja on palkannut oman perheenjäsenensä eduskunta-avustajaksi
      Maailman menoa
      6
      1542
    9. Martina Aitolehti podcastissa: Ero

      Martina Aitolehti podcastissa: Ero Martina Aitolehti kertoi BFF-podcastin https://www.iltalehti.fi/viihdeuutiset/a/696
      Kotimaiset julkkisjuorut
      227
      1436
    10. Valkoinen Golf

      Kukahan on tämä ukko, joka työkseen kyylää pienen ässän asiakkaita viikon jokaisena päivänä.
      Kuhmo
      21
      1385
    Aihe