Hyvä että on ammattiliittoja olemassa, että on taho joka pitää työntekijän puolta.
Ilman ammattiliittoja tekisimme 12 tunnin työpäiviä, ei olisi lomia, ja jos sairastut niin tuskimpa saisit työnantajalta rahaa niiltä päiviltä.
Ilman ammattilittoja työnantaja tekisi itse ”paikalliset sopimukset” jotka kuppaisivat työntekijän kuiviin.
Eli liittykää liittoon, vain siten voimme olla yhtenä joukkona jos työnantajat alkavat liikaa pullistelemaan.
Ilman ammattiliittoja tekisimme 12 tunnin työpäiviä, ei olisi lomia, ja jos sairastut niin tuskimpa saisit työnantajalta rahaa niiltä päiviltä.
Ilman ammattilittoja työnantaja tekisi itse ”paikalliset sopimukset” jotka kuppaisivat työntekijän kuiviin.
Eli liittykää liittoon, vain siten voimme olla yhtenä joukkona jos työnantajat alkavat liikaa pullistelemaan.
Vastaukset 24
Vanhimmat
https://yle.fi/uutiset/3-10444688
Tässä hyvä esimerkki kun kuuluu liittoon
Ammattiliitot olivat ennen oikeasti työntekijöiden asialla, mutta nyt viimeiset vuodet ne ovat olleeet niinsanottujen JOOJOO miesten ja naisten johtamia. Tämän hallituskauden aikana on purettu työntekijöiden ja työttömien oikeuksia toimeentuloon enemmän kuin koko historian aikana.
Ei ole mitään syytä kannattaa nykyisiä liittoja ellei niiden johtoryhmää vaihdeta. Hallituksen kuvottavan työpolitiikan hyväksyjät on heitettävä liitoista pihalle ja vaihtaa tilalle rohkeat ihmiset.
Onneksi on Ammattiliitot, muuten ei olisi koko maailmaa eikä myös Suomea, ei 24-tuntista vuorokautta, uskoa voi mihin tahansa kun on tarpeeksi aivopesty.
Mitä sinulla sossunelätillä on pestävää))
sanoo tyhjäaivo ay-liittolainen, säälin teitä vajakkeja.
Repesin:))))))))))))))))
Niinpä erosin minäkin liitosta. En ole aikoihin käsittänyt sitä, että meidän jäsenmaksuista kertyneillä varoilla ylläpidetään muhkeaa organisaatiota, jossa palkat ovat tähtitieteelliset. Eikä niidenkään tarvitse käydä kaupassa joka viikko, kuten muuan kansanedustaja kertoi. - Yleinen ilmiö on myös se, että enemmistö aktiiveista on hakeutunut mukamas muiden etuja ajamaan, mutta perusajatushan on, että omat olot komistuvat.
Todellakin maailmanlaajuisesti vertaillen missään muussa valtiossa ei ole näin tukevaa ay-komentoa. Yhdessä virastossakin, jossa työskentelin muinoin - piti olla ehdottomasti vasemmistolainen ajattelultaan. Siihen aikaan siellä palkattiin lähettikin, joka oli ns. alaikäinen ja häneltä odotettiin tullilaista taustaa eli urheiluseuran piti olla TUL -katon alainen.
AY -organisaatio korostaa vastakkainasettelua. Menestystä janoava työnantaja haluaa pitää koneensa ja henkilökuntansa kunnossa ja tyytyväisenä ilman mitään välikäsiä - tästä on suvussamme runsaasti kokemusta. - AY - alas!
Voi hyvä tavaton:))))))))))))))))))))))))))))
Jollei niillä olis kovia palkkoja ei ne uskaltais puolustaa SIpilän kaltasta miljonääriä vastaan. Raha on valtaa. Trumppikin saa tehdä mitä vaan niin kauan kun tili menee tyhjäksi amerikassa.
" PomoOnMulkku"
Jos töissä ahdistaa ja pomo on mulkku, miksi et vaihda työpaikkaa ?
Muualla voi joutua tekemään töitä työajalla. Sehän ei oikealle oikeistolaiselle sovi, ei pääse someen jakamaan sitä oikeaa mielipidettä® tietämättömille.
Älkää nyt aina haukkuko näitä liittoon kuuluvia. On täysin ymmärrettävää, että ihmiset, jotka muutenkaan eivät osaa hoitaa asioitaan, tarvitsevat jonkun , joka heitä auttaa. On ay-liikkeellä siis vieläkin oma tilauksensa.
Niin, kaikilla ei luonto anna periksi sossuntiskille menoon.....
Ei tarvitse sossua kun on varaa valita mitä tekee ja missä paikassa ( ja ennenkaikkea millä eduilla ), mutta teidän on tyydyttävä siihen mitä se suuri ja pyhä liitto määrittelee. Ja muistakaa lakkoilla ja muutenkin uhota, saatatte saada jopa parinkympin palkankorotuksen, ja sehän on juuri sopiviva korotus teidänkaltaisille turhuuksille, kun muut taas saavat kymmenkertaisia korotuksia. Jokaiselle kykykynsä mukaan, näinhän se menee..
Ei menestyvä uraohjus sitten huomannut että viimeaikojen lakoilla ei ole mitään tekemistä palkkojen kanssa......
Ei olekaan, mutta muuten koko toiminta on syvältä, eli joukossa tyhmyys tiivistyy
pakkohan se on turvautua välillä sossun apuun kun tuo ay-liike ei meitä matalapalkkaisia jäseniä paljo auta, taitaa ay-herrat nauttia vaan meidän maksuista.
Jos neuvottelu kumppani olisi pääministeri työnantajana kuinka siinä neuvoteltaisiin , johan se on nähty . Talo luvattiin , pitikö ?Jos ei käy niin..... olenko kohdannut yrittäjiä jotka eivät pidä lupauksiaan ja väistelevät vastuutaan , asiakkaana kyllä. Pienen ihmisen yksinään on vaikea pitää puoliaan.
Yrittäjät eivät ole aloittaneet työtaistelutoimia. Hallitus ei ole aloittanut työtaistelutoimia. Liitot ovat päättäneet työtaistelutoimista syystä tai toisesta vaikka työrauhavelvollisuus on voimassa.
Koulukiusaaja ja kiusattu ovat selvä tunnistaa. Työrauhakiusaaja on helppo tunnistaa sekin, se on lakkoihin loitsiva ja lakkoilija.
Ei tässä ole epäselvyyttä kenen puolella minä ja suurin osa kansasta on, kuten pitääkin. Kiusaajan pitää vaihtaa koulua, ei kiusatun. Työrauharikkurit ovat työmarkkinoiden kiusaajia. Niitä ei kukaan kunnioita. Niiden pitää vaihtaa toiseen moodiin.
Vaihda levyä, levität samaa paskaa joka ketjuun.
vaikka on tes ja työnantaja rikkoo sitä yhden työntekijän kohdalla ainakaan Teollisuusliitto ei tee mitään sille asialle mutta on pakko maksaa suojelurahaa kuitenkin kun kun työnantaja on huijannut lähes kaikkia työntekijöitä jo vuosia ja tekee niin edelleen
ilman ammattiliittoja ei olisi työttömyysturvaa:
https://lakimiesuutiset.fi/ensimmainen-tyottomyyskassa-perustettiin-145-vuotta-sitten/
Tuota turvaa ollaan oltu mm. tämän hallituksen toimesta heikentämässä
https://yle.fi/uutiset/3-9147243
https://rakennusliitto.fi/2017/12/19/harjuniemi-tyottomyysturvaa-leikattiin-mutta-menot-kasvavat/
https://www.hs.fi/politiikka/art-2000005665371.html
Koettakaapa luoda globaali ammattiliitto.. Suomeen keskittymällä saatte vaan työpaikat Suomesta katoamaan. Muut tekee halvemmalla.
Kun pääset töihin, olet töissä työpaikka pohditaan miten sinusta päästäisiin eroon jos sairastut tai et olekaan enää niin tehokas kuin aloittaessa tai sitten naamasi ei muuten vaan miellytäkkään enää.
Eräski työkaveri teki työnsä todella hienosti. Sitten tuli organisaatio muutoksia ja pomo vaihtui uusi vähän aikaa sitten tullut pomo...lyhyestä "urastaan" huolimatta alkoi savustaa hyviä työntekijöitä pois. Vaikka mahdolliset ongelmat hänen kanssaan aiheutuivat vain siitä, ettei ollut ansainnut asemaansa työntekijöiden silmissä. Ei se kaikissa firmoissa mene niin, että aloitat uutena pomohenkilönä ja heti kuin isäntä talossa alat tekemään päätöksiä jotka edellyttäisi pidempää seurantaa jotta voisi päättää kenet irtisanotaan. Niiltä osin missä pikkupomon sana vaikuttaa.
Sitten kun olet työttömänä joka tuutista huudetaan että, pitäisi mennä töihin. Lopputulos on koskaan ei ole hyvä teetpä niin tai näin. Itse olen huomannut tämän järjettömyyden joten en sen enempää kritisoi missään työssäkäyviä kuin työttömiäkään. Kun ei se suuressa kuvassa ole ihmisten omaa syytään ovatpa töissä tai työttömiä vaan kyllä hallituksen päätökset sekä politiikka on se ainoa mitä voi syyttää jos syyllisiä pitää yleensä etsiä joka asiassa.