neuvoja

Ajauduin aikani kuluksi täällä käymään ja monella tuntuu taas olevan huoli kesätöistä, ihan ymmärrettävää.

Pari neuvoa annan. Älkää jättäkö hakua pelkkien nettihakemusten, tai varsinkaan suomi24:n keskustelupalstojen varaan. Käykää juttelemassa eri yrityksissä, eri työnantajien luona henkilökohtaisesti, soittakaa ja kysykää, siis tehkää jotain aktiivisesti asianne eteen. Yhä suurempi osa työpaikoista löytyy vain niitä kysyville, eikä mistään netistä tai lehdistä. Kysymällä ei ainakaan mitään menetä.

Älkää tyytykö kysymään vain jostain tunnetuista firmoista, tai tunnetuilta aloilta, "missä kaikki kaveritkin ovat olleet". Jos haette raksatyötä, paikkoja on paljon, mutta kilpailijoita vieläkin enemmän. Mutta kysykääpä vaikka louhinta-alan liikkeiltä, voilá löysitte raksalta alan, jossa on paremmat palkat ja töitä löytyy kyllä tekevälle. Jos haluatte kaupan kassalle, älkää jättäkö hakemuksia vain johonkin cittariin, vaan kysykää kioskeista ja pikkupuodeista paikanpäältä. jne jne.

Ja haastatteluun jos pääsette (tai kun paikanpäällä kysytte), ENSIVAIKUTELMA on kaikkein tärkein yksittäinen asia. Jännitys ei ole haitaksi, mutta katso silmiin, kättele kunnolla, ole asiallinen.

En ole mikään työllistämisalan asiantuntija, mutta sovin tuossa äskettäin jo kesätöistä juuri sinne mihin halusinkin. Ja rupesin oikein miettimään. Siis kertaakaan en ole töitä vaille jäänyt, mutta siis en ikinä ole edes käynyt turhaan haastatelussa. Aina on siinä vaiheessa työtä tullut, kun on haastatteluun asti päässyt. Ensivaikutelma ja aktiivisuus! Kyllä te töitä vielä löydätte.
71103
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 7

Vanhimmat

Meillä päin ei ole ihan yhden kerran käynyt niin, että kun olen mennyt firman työpaikkavastaavan juttusille, niin olen saanut kuulla, että "meillä on hakulomake netissä, täytähän se niin katotaan sitten keväämmällä..."

Että missä välissä mä sen hyvän vaikutelman teen?

Äänestä
  • Täytä ensin se hakemus ja mene sitten vasta käymään tai soita. Siten ne voi heti hakea laittamasi hakemuksen niiden tietokannasta ja tarkastella onko sulla mahdollisuuksia...

    Äänestä

  • hirmuinen neuvo kirjoitti:

    Täytä ensin se hakemus ja mene sitten vasta käymään tai soita. Siten ne voi heti hakea laittamasi hakemuksen niiden tietokannasta ja tarkastella onko sulla mahdollisuuksia...

    Soita ekana ja yritä sopia henk.koht. tapaaminen, vain isommilla firmoilla on yleensä työnhakukaavakkeita pienenpiin kannattaa soitella vaikka useammin jotta työnhakija jää pomon mieleen. Ois suotavaa myös osata käyttäytyä puhelimessa, mulla ainakii kiinnostus lopahtaa jos soittaja on joku örähtelijä eikä osaa kertoa itsestään mitään jos ei erikseen kysele.

    Äänestä

  • johtaja kirjoitti:

    Soita ekana ja yritä sopia henk.koht. tapaaminen, vain isommilla firmoilla on yleensä työnhakukaavakkeita pienenpiin kannattaa soitella vaikka useammin jotta työnhakija jää pomon mieleen. Ois suotavaa myös osata käyttäytyä puhelimessa, mulla ainakii kiinnostus lopahtaa jos soittaja on joku örähtelijä eikä osaa kertoa itsestään mitään jos ei erikseen kysele.

    Tein sellaisen virheen, että puhelinnumerossani ole yksi numero väärin hakemuksessani. Asia selvisi minulle vasta, kun haastattelussa haastattelija sanoi soittaneensa hakemuksessa olevaan numeroon ja se oli väärä (oli hakenut sitten finderilla mun numeron), pahoittelin tietysti tapahtunutta. Lähetin heti pahoittelusähköpostin kaikille, joille väärällä puhelinnumerolla ollut hakemus oli mennyt ja laioin liitteeksi päivitetyn version.

    No soitin myös sille henkilölle, jonka numero hakemuksessani oli, ja pahoittelin sitä, että hänelle on tullut mahdollisesti turhia puheluita. Hän kertoi, että niitä oli ollut kolme tai neljä, jotka oli jostain työpaikasta soittanut, ei kuitenkaan muistanut kuin kahden paikan nimet (joista toinen oli se jossa jo olin haastattelussa).

    Olenko tuolla virheellä mokannut nyt täysin nuo muutamat paikat, eli kuinka raakasti tuollaiseen suhtaudutaan? Olen kohta aloittamassa soittokierrosta hakemiini paikkoihin ja mietinpä vain, että minkälainen vastaanotto niistä paikoista tulee, jotka alunperin saivat väärän puhelinnumeron ja jotka vielä soittivatkin tuohon väärään?

    Niin, olen hakenut toimistoharjoittelijaksi/asiakaspalvelijaksi/assistentiksi/jne. erilaisiin kaupan ja hallinnon alan töihin. Tradenomiksi opiskelen ensimmäistä vuotta ja ikää on 21.

    Äänestä

  • mokaaja kirjoitti:

    Tein sellaisen virheen, että puhelinnumerossani ole yksi numero väärin hakemuksessani. Asia selvisi minulle vasta, kun haastattelussa haastattelija sanoi soittaneensa hakemuksessa olevaan numeroon ja se oli väärä (oli hakenut sitten finderilla mun numeron), pahoittelin tietysti tapahtunutta. Lähetin heti pahoittelusähköpostin kaikille, joille väärällä puhelinnumerolla ollut hakemus oli mennyt ja laioin liitteeksi päivitetyn version.

    No soitin myös sille henkilölle, jonka numero hakemuksessani oli, ja pahoittelin sitä, että hänelle on tullut mahdollisesti turhia puheluita. Hän kertoi, että niitä oli ollut kolme tai neljä, jotka oli jostain työpaikasta soittanut, ei kuitenkaan muistanut kuin kahden paikan nimet (joista toinen oli se jossa jo olin haastattelussa).

    Olenko tuolla virheellä mokannut nyt täysin nuo muutamat paikat, eli kuinka raakasti tuollaiseen suhtaudutaan? Olen kohta aloittamassa soittokierrosta hakemiini paikkoihin ja mietinpä vain, että minkälainen vastaanotto niistä paikoista tulee, jotka alunperin saivat väärän puhelinnumeron ja jotka vielä soittivatkin tuohon väärään?

    Niin, olen hakenut toimistoharjoittelijaksi/asiakaspalvelijaksi/assistentiksi/jne. erilaisiin kaupan ja hallinnon alan töihin. Tradenomiksi opiskelen ensimmäistä vuotta ja ikää on 21.

    No eihän tuo nyt mitään ole ,tekevälle sattuu, olethan kuitenkin korjannut virheesi uusilla yhteydenotoilla joten ei paniikkia.

    Äänestä

Niin, sehän riippuu minne hakee... itse soittelin vuosi sitten päiväkoteihin ja muutamaan vaateliikkeeseen, ja tuli kyllä ihan suoraan että neiti on nyt hyvä vaan ja täyttää sen nettilomakkeen tai lähettää postissa tai että eihän meille haeta työntekijöitä. Voi ruveta jossain vaiheessa ottamaan päähän kun koko kaupungin nuoriso rimpauttelee ja ramppaa ovella tammikuusta toukokuuhun =)

Äänestä
  • Varmaan tuota monet päiväkodit yms. kokee... Sen takia ne lomakkeet on siellä netissä, työtorilla jne.. Ja HAKEMUSTEN perusteella, voi sitten saada kutsun haastatteluun...

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


opiskelija XXX kirjoitti:

Ajauduin aikani kuluksi täällä käymään ja monella tuntuu taas olevan huoli kesätöistä, ihan ymmärrettävää.

Pari neuvoa annan. Älkää jättäkö hakua pelkkien nettihakemusten, tai varsinkaan suomi24:n keskustelupalstojen varaan. Käykää juttelemassa eri yrityksissä, eri työnantajien luona henkilökohtaisesti, soittakaa ja kysykää, siis tehkää jotain aktiivisesti asianne eteen. Yhä suurempi osa työpaikoista löytyy vain niitä kysyville, eikä mistään netistä tai lehdistä. Kysymällä ei ainakaan mitään menetä.

Älkää tyytykö kysymään vain jostain tunnetuista firmoista, tai tunnetuilta aloilta, "missä kaikki kaveritkin ovat olleet". Jos haette raksatyötä, paikkoja on paljon, mutta kilpailijoita vieläkin enemmän. Mutta kysykääpä vaikka louhinta-alan liikkeiltä, voilá löysitte raksalta alan, jossa on paremmat palkat ja töitä löytyy kyllä tekevälle. Jos haluatte kaupan kassalle, älkää jättäkö hakemuksia vain johonkin cittariin, vaan kysykää kioskeista ja pikkupuodeista paikanpäältä. jne jne.

Ja haastatteluun jos pääsette (tai kun paikanpäällä kysytte), ENSIVAIKUTELMA on kaikkein tärkein yksittäinen asia. Jännitys ei ole haitaksi, mutta katso silmiin, kättele kunnolla, ole asiallinen.

En ole mikään työllistämisalan asiantuntija, mutta sovin tuossa äskettäin jo kesätöistä juuri sinne mihin halusinkin. Ja rupesin oikein miettimään. Siis kertaakaan en ole töitä vaille jäänyt, mutta siis en ikinä ole edes käynyt turhaan haastatelussa. Aina on siinä vaiheessa työtä tullut, kun on haastatteluun asti päässyt. Ensivaikutelma ja aktiivisuus! Kyllä te töitä vielä löydätte.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu