Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Miten tässä tapauksessa

    Otin kuukauden pestin itselleni joukukuuksi, työsopimuksessa lukee kuukausipalkan määrä: 1668 euroa. Työtuntejahan kuitenkaan joulukuussa ei taida kertyä normaalia vaadittavaa määrää. Miten palkka siinä tapauksessa lasketaan, pätkätyöläisellä? Vähentääkö se, ettei kuukauden työtuntimäärä tule täyteen palkkaa? Työsopimus on nyt tehty ensin joulukuun alusta joulukuun puoleen väliin, mutta tiedossa on jo nyt uusi sopimus jatkoksi, samaa hommaa, joka kestää joulukuun loppuun. Kuukauden työ, kuukausipalkka ja kaksi eri sopimusta. Työnantajana valtio. Kokemusta ei ole miten valitiolla maksetaan nuo palkat, enkä ole ennen ollut kuukausipalkalla.
    2195
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Jos et ole mikään osa-aikainen, vaan teet työsopimuksen mukaan täyttä työaikaa, niin saat palkan jokaiselta kalenteripäivältä viikonloput ja arkipyhät mukaan lukien työsuhteen alusta sen loppuun. Joulukuussa arkipyhät lyhentävät kivasti työaikaa, etkä silti muutu osa-aikaiseksi.

    Kun lasketaan palkka vajaalta kuukaudelta, niin yhden kalenteripäivän palkka saadaan jakamalla kk-palkka ko. kuukauden kalenteripäivien määrällä-

    https://vm.fi/valtio-tyonantajana/virka-ja-tyoehdot-henkilostohallinnon-asiakirjat/valtion-virka-ja-tyoehtosopimus

    Äänestä

    • Minulla on Ihan normaali, siis täysi työaika, sama kuin vakinaisilla työntekijöillä.

      Kiitos linkistä.

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Estheri kirjoitti:

    Otin kuukauden pestin itselleni joukukuuksi, työsopimuksessa lukee kuukausipalkan määrä: 1668 euroa. Työtuntejahan kuitenkaan joulukuussa ei taida kertyä normaalia vaadittavaa määrää. Miten palkka siinä tapauksessa lasketaan, pätkätyöläisellä? Vähentääkö se, ettei kuukauden työtuntimäärä tule täyteen palkkaa? Työsopimus on nyt tehty ensin joulukuun alusta joulukuun puoleen väliin, mutta tiedossa on jo nyt uusi sopimus jatkoksi, samaa hommaa, joka kestää joulukuun loppuun. Kuukauden työ, kuukausipalkka ja kaksi eri sopimusta. Työnantajana valtio. Kokemusta ei ole miten valitiolla maksetaan nuo palkat, enkä ole ennen ollut kuukausipalkalla.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu