Koeajalla irtisanoutuminen

Kehtaako kuukauden jälkeen lähteä toimihenkilötasoisesta työstä pois? Jo hakeminen epäilytti ja kun on 3 viikkoa ollut, ei ole oikein hyvältä tuntunut. Firmalla on mennyt varmaan 6000 e minuun. Nyt tuli vaan avoimeksi paljon mukavempi työ, mitä olen havitellut pitkään. Meneekö maine muutenkin kuin siinä firmassa, mistä olen lähdössä? Mietin, että jos jättäisi sen ansioluettelostakin pois, niin ehkä ei kyseltäisi myöhemmin kuukauden aukkoa cv: ssä. Ala on tosin pieni, että helposti sana leviää.
4164
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Kukaan ei vuoden päästä muista enää sinua. Vaikka nyt niin uskotkin. Muutaman päivän ihmettelevät ja harmittelevat ja se on sitten siinä. Lähdet nyt kun vielä on paras mahdollisuus. Nykyinen firma saa sinun tilallesi varmaan toisen ihmisen. Et varmaan ollut ainut kun paikkaa haki. Jotain toista onni potkii persuuksille kun sinä lähdet. Koeaika onkin sitä varten että puolin ja tosin makustellaan uutta suhdetta ja sen toimivuutta. Tärkeintä että olet rehellinen asiassasi. Filosofi Sokrateksen 3 fillteriä on hyvä ohje moneen tilanteeseen. a) onko se mitä sanot "totta" b) onko kertomasi asiasi "hyvää tarkoittavaa" c) onko sanomasi tieto "lisäarvoa tuottavaa" .
Elämä on jatkuvaa riskien ottamista. Välillä pieniä. Välillä isompia. Jos ei ole uskallusta niin paikallensa jää kyllä polkemaan.

Äänestä

Kiitos vastauksesta. Olin selvästi pätevin hakija tuohon työhön ja vitkuttelin aloitusta, joten kyllä niitä harmittaa. Tuntuu suurelta satsaukselta kun olen ollut sielä kohta kuukaden tekemättä oikein mitään hyödyllistä. Jo tuon työn ottaminen oli erittäin iso harppaus, mutta tuntuu että väärään suuntaan.

Äänestä

Saisiko muita kantoja? Olisiko parempi lähteä kuukauden jälkeen vai vuoden jälkeen? Työ on sellaista, että voi vaatia sen vuoden että hommat alkaa sujua tehokkaasti.

Äänestä
  • Tuntuu kyllä siltä että kyseinen homma ei vaan sovi sinulle. Parempi lähteä nyt, kuin kituutella väkisin hommassa joka ei kiinnosta. Ainakin mun mielestä parempi molemmille osapuolille, kun teet päätöksen mahdollisimman nopeasti, oli se sitten kumpi tahansa.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


qwerty1 kirjoitti:

Kehtaako kuukauden jälkeen lähteä toimihenkilötasoisesta työstä pois? Jo hakeminen epäilytti ja kun on 3 viikkoa ollut, ei ole oikein hyvältä tuntunut. Firmalla on mennyt varmaan 6000 e minuun. Nyt tuli vaan avoimeksi paljon mukavempi työ, mitä olen havitellut pitkään. Meneekö maine muutenkin kuin siinä firmassa, mistä olen lähdössä? Mietin, että jos jättäisi sen ansioluettelostakin pois, niin ehkä ei kyseltäisi myöhemmin kuukauden aukkoa cv: ssä. Ala on tosin pieni, että helposti sana leviää.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu