Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    irtisanoutuminen/sairaslomalla

    mutta sen pituus on ja venyy joten en osaa ennakoida!mutta mutta:haluan sanoutua irti niin etten joudu olla päivääkään työssä jossa nyt olen kirjoilla.jos lähetän irtisanoutumiseni niin mites on:a)menetänkö sairaspäivärahani jos sairasloma jatkuu?vai siirtyykö irtisanoutumiseni?niin joo tyyppi joka kantaa nimeä boss:ei voi keskustella-sopia mitään!
    2389
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Kela maksaa työttömän sairaspäivärahan. Jos sattuu huvittamaan. Minulle maksoi reilun kuukauden, sitten samalla diagnoosilla olinkin kelan lääkäreiden mielestä työkykyinen. Tämän ne nerot tietysti tiesivät näkemättä minua. Sitten menin takaisin työkkäriin ja snsiosidonnaiselle.

    Äänestä

    • siis hetkinen olit ns:puhtaasti sairaslomalla jonka lääkäri jatkoi?ja kela kumosi?voiko noin edes tapahtua?olen kuullut kyllä eläke asioissa tommosia olevan,mutta mutta...nielitkö sitten tämän asian?ja olitko siis töissä?sanouduitko itse irti?siis sanouduitko ns.sairauden vuoksi irti?miten kävi karenssi ynm asioiden?hurjaltapa kuulostaa tämä asia.

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    s.lomalla kyllä kirjoitti:

    mutta sen pituus on ja venyy joten en osaa ennakoida!mutta mutta:haluan sanoutua irti niin etten joudu olla päivääkään työssä jossa nyt olen kirjoilla.jos lähetän irtisanoutumiseni niin mites on:a)menetänkö sairaspäivärahani jos sairasloma jatkuu?vai siirtyykö irtisanoutumiseni?niin joo tyyppi joka kantaa nimeä boss:ei voi keskustella-sopia mitään!

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu