Tällä kertaa tutkijat ihmettelee että miksei yritysten investoinnut kasva vaikka on tehty kiky-sopimukset ja yhteisöveroa alennettu, työnantajamaksuja siirretty työntekijöiden maksettavaksi, jne.
https://yle.fi/uutiset/3-10898875
Jokainen tietää että siihen ei edes pyritty noilla toimenpiteillä joten pelkkää sumutusta taas.
Kaikki toiminta tähtää siihen että firmat ja niiden omistajat korjaa maksimaalisen voiton itselleen siirtäen ne veroparatiisimaihin ettei suomeen makseta mitään veroja ja kaikki muut saa vain kärsiä, työntekijät, asiakkaat ja yhteiskunta.
Firmat eivät edes investoi mihinkään, loppuun ajettuja koneita tekohengitetään purkka- ja rautalankavirityksillä, rakennukset ovat rappeutuneet jopa vaaralliseen kuntoon mutta tätä katsotaan läpi sormien, ym.
Suomi vetelee ihan viimeisiään koska pian tuo tekohengitys käy mahdottomaksi, pää tulee vedättävän käteen...
https://yle.fi/uutiset/3-10898875
Jokainen tietää että siihen ei edes pyritty noilla toimenpiteillä joten pelkkää sumutusta taas.
Kaikki toiminta tähtää siihen että firmat ja niiden omistajat korjaa maksimaalisen voiton itselleen siirtäen ne veroparatiisimaihin ettei suomeen makseta mitään veroja ja kaikki muut saa vain kärsiä, työntekijät, asiakkaat ja yhteiskunta.
Firmat eivät edes investoi mihinkään, loppuun ajettuja koneita tekohengitetään purkka- ja rautalankavirityksillä, rakennukset ovat rappeutuneet jopa vaaralliseen kuntoon mutta tätä katsotaan läpi sormien, ym.
Suomi vetelee ihan viimeisiään koska pian tuo tekohengitys käy mahdottomaksi, pää tulee vedättävän käteen...
Vastaukset 20
Vanhimmat
Mitä ne sitä ihmettelee? Samalla tavallahan se omistajataho koittaa saada maksimaalisen voiton työstään kuin se työntekijäpuolikin. Ei työntekijöidenkään palkka sama ole kaiken aikaa vaan tuppaa nousemaan.
Yhteiskuntamme ongelma on siinä, että taho jos toinen ei näe kuin oman napansa ja sen alusen eikä ketään kiinnosta kuinka Suomi pärjää. Sama asennevamma on maan hallituksessa. Puhutaan kyllä kauniita ja kusetetaan eläkeläisiä satasilla, luvataan rakentaa tiet ja kiskot kuntoon. Kun tulee lupausten lunastamisen aika niin sitä rahaa ei ole kuin omien palkkojen nostoon ja kiitosvirkojen järjestämiseen niille, jotka ovat vaalityössä tukeneet. Hyvällä mallilla.
Suomalaisten ostovoima vrt. eurooppa ja muut pohjoismaatkin on niin paljon huonompi että siitä näkee suoraan miten ylivoimainen vaikutusvallaltaan työnantaja- ja omistajapuoli ovat verrattuna työntekijöihin.
Palkkoja pyritään vieläpä entisestään pienentämään pitämällä yllä työttömyyttä että olisi joukko jolla pelotella työntekijät hiljaiseksi, työttömien reservistä saadaan myös halpaa tilapäistyövoimaa vuokrariistofirmojen kautta ja lisäksi väitetään maassa olevan työvoimapulaa eli oikeasti halpatyövoimasta on pulaa koska ei haluttaisi maksaa edes sellaista palkkaa työstä jolla tässä helvetin kalliissa maassa tulisi toimeen!!
Em. tahot haluaisivat tuoda maahan ulkomailta halpatyövoimaa jolla vivuttaa suomalaistenkin palkkoja entistä pienemmäksi!
Kaikki tämä on yksinkertaisesti sanottuna VÄÄRIN!!!
Yksi yleislakkopäivä ei näemmä vaikuttanut mitään, pitäisiköhän olla seuraavalla kerralla viikko tai kuukausi yleislakossa...
Suomessa on aivan liian vähän lakkoja siihen katsoen miten pahasti perseellään tässä maassa asiat ovat!!!
Suomessa on ihan liikaa oloilua.
Koskee työssä oloilevia ja työttä oloilevia.
Suomessa kaikista vaarallisin olento on duunari.
Kokeile sanoa, että tarvitsisit parempaa palkkaa, niin löytyy heti suuri joukko "asiantuntijoita" jotka kertovat, että se duunarin palkka vaarantaa suomen kansantalouden, firmojen kilpailukyvyn ja ennenkaikkea osinkojen maksukyvyn. Ja kuinka duunari edes kehtaa pyytää lisää palkkaa, juurihan kolme vuotta sitten palkkoja nostettiin 10e/kk. Kyllä sen pitäisi riittää, ja ainahan duunari voi ottaa toisen työpaikan jos oma taloudenhallinta ei ota onnistuakseen,
Mutta, jos firman palkkajohto aivastaa sopivassa paikassa löytyy firman kassasta heti riittävä summa korjaamaan tilanteen. Joku kymppitonni kuukaudessa on pienisumma palkkajohtajan lepyttämiseen riippumatta miten epäpätevä henkilö oikesti on tai firman tilanne kuralla. Oikeammin, siinä konkurssin partaallahan se epäpätevä johtaja on parhaimmillaan, kun yrittää säilyttää sen oman kovapalkkaisen työnsä, tai varmistaa firman kultaisen kädenpuristuksen maksukyvyn.
Jos firman johto edes vihjailee osinkojen vaarantuvan niin heti löytyy ekonomisteja ja "ekonomisteja" kommentoimaan kuinka firman olisi heti välittömästi aloitettava saneerausohjelma ettei osakkeenomistajan osinko vain vaarannu. Jotta osakekurssi saadaan takaisin johdon optiokurssin tarvitsemalle nousulle, voidaan rationalisoida muutama kymmen työntekijä ulos valtion elätettäväksi, ja samalla teettää ne tekemättä jäävät työt jäljelle jääville. Ainahan voi motivoida työntekijöitä uusilla YT-kierroksilla.
Eli, voimme todeta, että suomalainen duunari on vaarallinen. Pelkästään työpaikalle tulemalla vaarantaa firman tulevaisuuden. Ole otettu sinä pienipalkkainen henkilö, joka menet saa aamulla töihin ja vaarannat suomen tulevaisuuden.
Kerrankin+ketju+missä+on+100%+pelkkää+asiaa+ja+faktaa.+
Monella+menee+kyllä++varsin+hienostikin.+Jatkuvasti++rampataan+ulkomailla.+Vallan+kaukomaita+myöten.+Lentäen+tai+laivalla.+On+hienot+lukaalit,+veneet+ja+fyffeä.+On+kauneutta,+on+voimaa++ja+terveyttä.+Toki+osalla+kansaa+(10-15+%)+on+taloudellisesti+tiukkaa+elämässä.++Osalla+syynä+omat+huonot+valinnat+ja+aloitekyvyttömyys.+Osalla+huonot+perityt++geenit+ja+rajoittunut+ajatteluttapa.+Valtaosa+++ihmisistä+ei+suinkaan+hypi+ilosta+jos+heidän+rahaansa+(verotus)++jaetaan+vastikeetta+työhön+osallistumattomille+ja+"makolijoille".++Poliittiset+puolueet+ajavat+vallan+erilaisia+asioita.+itse+koen+että+suomessa+on+hyvä+poliittinen+järjestelmä.+Vapaa+monipuoluejärjestelmä.+Se+20+%+on+nykyään+lähes+maksimi+mitä+yksi+puolue+eduskuntavaaleissa+saa.++Ei+pääse+jyräämään+omia+faktojansa+pöytään.+Joutuu+tekemään+kompromisseja.+Kun+vertaa+maihin+joissa+on+vain++kaksi+pääpuoluetta,+niin+onhan+Suomen+monipuoluejärjestelmä+täysin+ylivertainen+demokratia-näkökulmasta+katsoen.++Jos+kysyt+useammalta++ihmiseltä+mikä+on+"pielessä"++niin+saat+lähes+yhtä+monta+erilaista+vastausta.
Joo , parempi kun eivät arvostelisi muita vaan hoitaisivat kotipesän kuntoon ! Tutkijoistakin tulee yhtäkkiä tyhmiä .
Onhan Suomessa ostovoimaa ja ostokykyä vaikka muille jakaa, mutta maksuvoimaa ja maksukykyä puuttuu runsaasti.
Ei kai tuo yllätys ollut kenellekkään.
Yritysten tehtävä on tuottaa voittoa omistajilleen ja mitä helpommin voittoa voi tehdä, niin sitä parempi.
Ja mikä onkaan helpompi keino voiton tekemiseen, kuin poliittisella lobbaksella aikaan saatu kustannusten alentaminen. Veronalennukset, työnantajamaksujen poisto ja Kiky-talkoot ovat yrityksille täysin ilmaista rahaa iman euronkaan investointia.
Koskaan ei tulla näkemään tilannetta, joka olisi yrittäjien mielestä hyvä. Tai no ehkä sitten, kun työntekijä joutuu maksamaan työntekemisestä, mutta silloin sekin on liian vähän.
Tiedätkö, että Suomessa on 100 työssäkäyvää kohden 137 ei-työssäkäyvää?
Suomessa lait ja asetukset haittaavat mm. lasten työntekoa.
Onhan se harmittavaa, että suomalaisen nuoren on käytävä peruskoulua sinne 16-vuotiaaksi eikä voi mennä koko päivä töihin nuorempana. Toisaalta, myös vanhempia ikäpolvia sorretaan. Kun täytät 50 vuotta, olet kokemuksesta ja osaamisesta riippumatta vaikeuksissa, jos pitäisi uutta työpaikkaa etsiä. Näin vaikka sitä työuraa olisi vielä helposti jäljellä 15 vuotta ja taskussa alan rautaista ammattitaitoa.
Tuo, kun täytät 50 ei pidä joka alalla paikkaansa.
Monella alalla mielellään otetaan aikuisia, kokeneita ja osaavia työntekijöitä. Eikä ikä ole mikään rasite esim. ravintola-, kahvila-, majoitus-, siivous-, hoito-, hoiva-, liikunta-, musiikki-, myynti-, vaativat asiantuntija-alat esim. laki, verotus ja laskentatoimi.
Ei pidä paikkaansa. Muutama poikkeustapaus ei tee asiasta yleistä käytäntöä.
Suomen ikärasismi ja vuokrafirmojen käyttö tuhoavat koko työelämän perustuksiaan myöden.
Suomessa pitäisi kieltää vuokrafirmat ja pikavipit sekä ulkomaalaisen työvoiman käyttö myös alipalkkaus pitäisi määritellä rikolliseksi toiminnaksi sekä joukkokanne yrityksiä kohtaan tehdä hyvinkin helpoksi.
Yritystuet vastikkeelliseksi ja veronkierto lailla kiellettävä.
Mutta kun toimitaan päinvastoin on lopputulema tämä ja paremmaksi ei mikään enää muutu vaan päinvastoin.
Kokkeista on huutava pula ja ollut jo kauan.
Duunitorilla on yli 600 avointa kokin paikkaa.
Siellä ei ikää kysellä vaan ammattitaitoa ja kuntoa.
Jos alalla on noinkin paljon avoimia paikkoja se kyllä kertoo paljon alan vetovoimasta. Ja jälleen päästään sinne olennaiseen, eli palkkaus ja työajat. Kyllähän työnantajat palkkaisivat, jos joku olisi tulossa huonolla palkalla työaikoja liikoja kyseenalaistamatta. Harmi vain, ettei huonolla palkalla elä ilman yhteiskunnan tukia.
Ravintola-alalla on voimassa olevat työehtosopimukset.
Ei se palkka nyt niin kovin huono voi olla, kun yhteiskunnalle veroakin siitä joutuu maksamaan.
Se TES:n mukainen palkka ei vielä itsessään takaa mitään, pitäisi olla niitä työtuntejakin sinä palkkakaudessa. Vaikka palkka olisi 50e/h, mutta jos tunteja on pari niin se ei vielä riitä elämiseen.
Työnantajat teeskentelevät työmarkkinoiden olevan ikäänkuin kysynnän ja tarjonnan lain pelikenttä, ainakin palkoissa.
Ruma totuus on vain se että palkkoja pidetään matalina valtion tuella vaikka yritykset toisella naamalla halveksivat ihmisiä jotka saavat toimeentulotukia tai työttömyyskorvausta.
Työvoimatoimistot pakottavat ihmisiä yrityksiin ilmaistyövoimaksi josta hyötyvät vain yritykset. Firmat käyttävät härskisti hyväkseen tätä pakkotyöjärjestelmää vaikka toisella naamalla siis halveksivat kaikkia valtion tukiaisia. Kyllä firmoille kelpaa myös muut valtion yritystuet jne. mutta voitot tietysti järjestellään ulkomaisiin veroparatiiseihin...
Kyllä on saatana kaksinaamainen ja kiero järjestelmä koko helvetin suomalainen työelämä!! En halua osallistua tällaiseen kusetukseen!!
Näistä on kerrottu satoja vuosia sitten. Tänään on mahdollista valita herransa seura.