Suomessa on liittymisen vapaus. Perustuslain mukaan. Halutessaan voi liittyä liittoon. Se ei ole pakollista. Sitä paitsi yleisisitovuus hoitaa saman palkan olet liitossa tai et. Ansiosidonnaisturva edellyttää tällä hetkellä, että kuulut työttömyyskassaan. Sellainen vapaa kassa on YTK. Sen jäsenmäärä kasvaa jatkuvasti ja on lähes puoli miljoonaa. YTK:n jäsenmaksu on noin 100 euroa vuodessa. Liiton jäsenmaksu, joka sisältää myös kassan on luokkaa 400 - 500 euroa vuodessa riippuen palkasta. Palkansaaja ei välttämättä tiedä kuinka paljon hän maksaa liiton maksua, koska se pidätetään suoraan palkasta. Jos eroaa liitosta ja siirtyy YTK:hon on sen takia hyvä varmistaa palkkahallinnosta, ettei jäsenmaksua enää peritä. Pienten yritysten ei ole tänäkään päivänä pakko periä ja välittää jäsenmaksuja. Ne voidaan antaa työntekijän itse hoidettavaksi kuten tenniskerhon jäsenmaksunkin.
RIKKURI on se ay-henkilö, joka rikkoo perustuslakia, kun painostaa tai kiristää työntekijää liittymään liittoon tai lakkoon. Työt eivät ole koskaan lakossa. Vain jotkut asioita ymmärtämättömät työntekijät. Töihin saa mennä. Silloin töihin ei voi mennä, jos työnantaja sen kieltää esim. asettamalla työsulun tai lomauttamalla tai lakkauttamalla koko paskan. Vain työntantaja tarjoaa työtä!
Ammattiliitot ovat omilla toimillaan suurin työttömyyden aiheuttaja. SAK liittoineen on näistä järjestöistä pahin. STKK ja Akava sentään sisältävät älyä. Kiristäminen ja lakot ovat osoitus siitä, että äly loppui kesken. Se on henkistä väkivaltaa. Työsuojeluasia.
Liittymisen vapaus.
RIKKURI on se ay-henkilö, joka rikkoo perustuslakia, kun painostaa tai kiristää työntekijää liittymään liittoon tai lakkoon. Työt eivät ole koskaan lakossa. Vain jotkut asioita ymmärtämättömät työntekijät. Töihin saa mennä. Silloin töihin ei voi mennä, jos työnantaja sen kieltää esim. asettamalla työsulun tai lomauttamalla tai lakkauttamalla koko paskan. Vain työntantaja tarjoaa työtä!
Ammattiliitot ovat omilla toimillaan suurin työttömyyden aiheuttaja. SAK liittoineen on näistä järjestöistä pahin. STKK ja Akava sentään sisältävät älyä. Kiristäminen ja lakot ovat osoitus siitä, että äly loppui kesken. Se on henkistä väkivaltaa. Työsuojeluasia.
Liittymisen vapaus.
Vastaukset 3
Vanhimmat
Liittykää joukolla takaisin ammattillitoihin. Se on oikeutenne suomen alipalkatut työläiset, Palkkoihin tulee silloin voimakasta nostetta. Työläisen ääni kuuluu paremmin työehtosopimusneuvotteluissa. Samoin työehtoihin tulee lisää oikeutta. Loppuu vuokratyön käyttö firmoissa. Loppuu paikallinen työnantajan sanelu. Suurin syy jatkuvasti heikentyviin työoloihin työpaikoilla ja alipalkkaukseen on aleneva ammatillinen järjestäytymisiaste. Työantajapiirit käyttävät ay-liikkeen heikoutta surutta hyväksensä. Nyt kipin kapin joukolla omaan ammattiliittoon ja oman liiton kassaan. Tavoitteena olkoon vähintäin 75 prosentin järjestäytymisaste. Ei ole tarvetta lakkoillakaan kun tynöantajat tietävät että jokainen duunari on liittonsa jäsen.
Kyllä ja mikäli lakkoiluun tarvetta, niin ruuttaryhmämme tarjoaa auliisti apua lakkovahdeille.
Siankusta ruiskutetaan rikkurien päälle.
Kokemusta jo 70-luvun kultaisilta vuosilta.
Rikkuriretaleille "kultainen suihku"
Talkoo-Taavetti
Ei mikään urakkariita ratkea YTK toimesta, siihen tarvitaa liittoja.
Oulunkaari joutui maksaan palkkojen harmonisoinnista 1,3 miljoonaa jälkikäteen.Sen saivat neuvoteltua ammattiliitot. Ei mikää YTK. Kyllä jämpti on niin