On sitä (onneksi) vielä järkeviäkin työntekijöitä olemassa

Kannattaa näiden rikkureiden alkaa jo totuttelemaan 800€/kk palkkaan. Se on se Balttian taso, jota työnantaja hakee.

Anonyymi kirjoitti:

Kannattaa näiden rikkureiden alkaa jo totuttelemaan 800€/kk palkkaan. Se on se Balttian taso, jota työnantaja hakee.

Nuo Verson pöllinpyörittäjät on niitä yksinkertaisimpia duunareita ja ansaitusti heidän palkat ovat jo nyt reilusti alle teollisuuden keskitason. Nämäkin rikkurit tekevät vuorotöitä 8-12€ tuntipalkalla.

Eihän se Balttian palkkataso ole edes paljon tuota huonompi.

Ei Suomessa ole säädetty lakiin säädettyä minipalkkaa. Minimipalkat on säädetty työehtosopimuksissa, joiden turvin nämä rikkuritkin töissä käyvät.

Paras olisi purkaa yleissitovuus ja nämä liittoon kuulumattomat saisivat neuvotella omat työehtonsa. TES on 200 sivuinen opus, jossa ehkä viidellä sivulla käsitellään palkkausta. Siitäpä sitten lakimiehen kanssa neuvottelee jokainen omat työehtonsa.

Anonyymi kirjoitti:

Ei Suomessa ole säädetty lakiin säädettyä minipalkkaa. Minimipalkat on säädetty työehtosopimuksissa, joiden turvin nämä rikkuritkin töissä käyvät.

Paras olisi purkaa yleissitovuus ja nämä liittoon kuulumattomat saisivat neuvotella omat työehtonsa. TES on 200 sivuinen opus, jossa ehkä viidellä sivulla käsitellään palkkausta. Siitäpä sitten lakimiehen kanssa neuvottelee jokainen omat työehtonsa.

Lue lisää

Suomi onkin melkoinen takapajula minimipalkkalain suhteen, jospa siihen tulisi muutos ensi vaalikaudella. Nyt puna-vihreät uskalla suututtaa Hakaniemen paksuja poikia ja tyttöjä.

Anonyymi kirjoitti:

Suomi onkin melkoinen takapajula minimipalkkalain suhteen, jospa siihen tulisi muutos ensi vaalikaudella. Nyt puna-vihreät uskalla suututtaa Hakaniemen paksuja poikia ja tyttöjä.

Lue lisää

No mitäpä luulet, että mikä on minipakan taso, jos se lakiin kirjataan? Vasemmistoliitto on ehdottanut 10€ tunti, mutta Kokoomukselta tuli sille täystyrmäys. Eli todellinen lakiin kirjattu minimipalkka on 5-6€ tunti.

Tosin tuo on varmasti ihan hyvä taso puupöljälle. Siitä voi sitten jokainen neuvotella euron tai pari paikallisesti lisääm, niin saa hyvän mielen. Tessiähän teillä ei kohta ole, niin sieltä ei ole mitään apua tulossa.

Mafiameininkiä alkaa olemaan. https://www.iltalehti.fi/talous/a/e87fd48d-6ac7-4389-a823-1f6cfe866d88 Lakkoon ei KENENKÄÄN ole pakko osallistua. Liitosta saa ja kannattaakin erota, Ay-liike ei palvele kenenkään muiden kuin Ay-johtajien etuja. Ay-johtajat ovat duunarin elättejä!

Anonyymi kirjoitti:

Mafiameininkiä alkaa olemaan. https://www.iltalehti.fi/talous/a/e87fd48d-6ac7-4389-a823-1f6cfe866d88 Lakkoon ei KENENKÄÄN ole pakko osallistua. Liitosta saa ja kannattaakin erota, Ay-liike ei palvele kenenkään muiden kuin Ay-johtajien etuja. Ay-johtajat ovat duunarin elättejä!

Lue lisää

Juu se on sitten mekaanisessa metsäteollisuudessa 10€ tunti eikä mitään muuta. Lomailla saa jos p'rse kestää, mutta lomarahoja ei tule.

Eipä taida rikkuri-puupellet muistaa, että ei ole voimassa olevaa työehtosopimusta jonka turvin rikkuritkin töissä käy.

Eiköhän tuokin firma saarreta akt:n toimesta ja toiminta loppuu siihen sitten. Asiakkaitten suhteen oli kuitenkin kiva että korvaavaa palvelua löytyi ainakin Virosta.

Edelleenkään liitto ei ole kyennyt edistämään neuvotteluratkaisua. Se että on pulskapoika joskus päässyt leveän leivän ääreen hakaniemeen, ei ole tae mistään. Jos ei tule tuloksia niin eikö kannattaisi vaihtaa elätti edes jollain lailla aikaan saapaan tyyppiin?

Anonyymi kirjoitti:

Edelleenkään liitto ei ole kyennyt edistämään neuvotteluratkaisua. Se että on pulskapoika joskus päässyt leveän leivän ääreen hakaniemeen, ei ole tae mistään. Jos ei tule tuloksia niin eikö kannattaisi vaihtaa elätti edes jollain lailla aikaan saapaan tyyppiin?

Lue lisää

Ei se neuvottelijan vaihtaminen mitään auta, jos porukka menee lakon aikana töihin. Se on sitten sama jättää neuvottelut siihen ja alkaa sopimaan paikallisesti. Tietenkin se on ihan ok jos alan työntekijät sitä haluavat.

Haluampaa vaan sen nähdä, kun paikallisesti sovitaan esim. lomarahoista, sairasajan palkasta, pekkasista, vuorolisistä jne jne.

Anonyymi kirjoitti:

Ei se neuvottelijan vaihtaminen mitään auta, jos porukka menee lakon aikana töihin. Se on sitten sama jättää neuvottelut siihen ja alkaa sopimaan paikallisesti. Tietenkin se on ihan ok jos alan työntekijät sitä haluavat.

Haluampaa vaan sen nähdä, kun paikallisesti sovitaan esim. lomarahoista, sairasajan palkasta, pekkasista, vuorolisistä jne jne.

Lue lisää

Ei varmaan ole uskoa että liitosta olisi mitään apua, sivusta seuranneena ei siltä ole oikein näyttänytkään.

Anonyymi kirjoitti:

Ei varmaan ole uskoa että liitosta olisi mitään apua, sivusta seuranneena ei siltä ole oikein näyttänytkään.

Miten siitä voisi olla apua jos ei liittoon edes kuulu ja luikkii lakon aikana töihin.

Haukinta tässä on, että alalla ei ole edes voimassa olevaa työehtosopimusta ja porukka menee lakon aikana töihin. Työnanatajaa kyllä naurattaa, se on varma.

Voi olla seuraavassa työehtosopimuksessa aika vähän sivuja, mutta omapa on asianne.

Menin tänään niin monen muun tavoin töihin. Nämä mafian aivopestyt vahtikoirat räkyttivät portilla ja vittuilivat. Mutta mennään huomennakin.

Anonyymi kirjoitti:

Menin tänään niin monen muun tavoin töihin. Nämä mafian aivopestyt vahtikoirat räkyttivät portilla ja vittuilivat. Mutta mennään huomennakin.

Onnea vaan. Pääsette muuten kohta neuvotteleemaan sitten paikallisesti, nimittäin kun rikkurit murtaa lakon, niin työnantaja sanelee seuraavan tes:ssin.

No onneksi en ole puualla. Ainahan on sanottu, että pöljät menee sahalle ja fiksut paperitehtaalle. Näyttää pitävän edelleenkin tuo viisaus.

Jos liitto määrää että lakossa on oltava, niin eihän sinne tarvita yhtään jäsentä. Tärkeintä on se että liiketoimintaa saadaan häirittyä, tuskimpa tuoltakaan lähtee yhtää kuljetusta eteenpäin kun akt laittaa kumitassut seis. Olipa siinäkään järkeä tai ei.
Lakkovahdit saadaan viina-palkalla, liitostakin voi tulla joku politrukki jos on mahdollisuus päästä näyttämään naamaansa telkkarissa.

juurikin noin. Monet nuoremmista eivät edes tunne oman alansa työehtosopimusta. Eivät ole sitä edes koskaan avanneet ja lukeneet. Puutteellinen lukutaito ja luetun ymmärtäminen esteenä. Työnantajalle helppoa, edullista, kiitollista, ohjailtavaa kouluja käymätöntä perustyövoimaa.

Anonyymi kirjoitti:

juurikin noin. Monet nuoremmista eivät edes tunne oman alansa työehtosopimusta. Eivät ole sitä edes koskaan avanneet ja lukeneet. Puutteellinen lukutaito ja luetun ymmärtäminen esteenä. Työnantajalle helppoa, edullista, kiitollista, ohjailtavaa kouluja käymätöntä perustyövoimaa.

Lue lisää

Juuri näin. Monet pitävät työehtosopimusta itsestäänselvyytenä.

Monella YTK:laisella menisi sormi suuhun, kun alkaisi henkilökohtaisesti sopia työehdoistaan. Tessissä on nimittäion 200 sivua lakitekstiä ja about viidellä sivulla käsitellään palkkoja. Se että joku kehuu "neuvotelleensa" itselleen Tessiä paremmat palkankorotukset, tarkoittaa, että hän on neuvotellut 2% itse niistä asioista, mitä Tessissä on sovittu.

Toki tuo paikallinen sopiminen on juuri sitä mitä työnantaja haluaa. Sehän on ihan perinteistä, "hajoita ja hallitse" politiikkaa. Aina löytyy joku, joka tekee halvemmalla, jos ei Suomesta niin ulkomailta. Ulkomaisen työvoiman tarveharkinnan poisto ja paikallinen sopiminen on työnantajien aivan keskeisimpiä tavoitteita.

Anonyymi kirjoitti:

Juuri näin. Monet pitävät työehtosopimusta itsestäänselvyytenä.

Monella YTK:laisella menisi sormi suuhun, kun alkaisi henkilökohtaisesti sopia työehdoistaan. Tessissä on nimittäion 200 sivua lakitekstiä ja about viidellä sivulla käsitellään palkkoja. Se että joku kehuu "neuvotelleensa" itselleen Tessiä paremmat palkankorotukset, tarkoittaa, että hän on neuvotellut 2% itse niistä asioista, mitä Tessissä on sovittu.

Toki tuo paikallinen sopiminen on juuri sitä mitä työnantaja haluaa. Sehän on ihan perinteistä, "hajoita ja hallitse" politiikkaa. Aina löytyy joku, joka tekee halvemmalla, jos ei Suomesta niin ulkomailta. Ulkomaisen työvoiman tarveharkinnan poisto ja paikallinen sopiminen on työnantajien aivan keskeisimpiä tavoitteita.

Lue lisää

Eri aloilla on erilaisia tes-sopimuksia, jotkut ovat halunneet vääntää sopimukseen kaikenlaista saunalisästä työsuhdesukkiin.
Tietoalalla taas tes on 80 sivua, varsinainen asia on tiivistetty muutamaan kymmeneen sivuun joista kieltämättä suurin osa on sopimuksesta toiseen jatkuvaa vakiotekstiä. Loppu on sitten liitteitä (etätyösopimus-pohjaa, työaikapankki jne) sekä tietty niiden vähäisten jäsenten luottamusmiesten aseman pönkittämistä. Muuttuvaa asiaa per sopimus on normaalisti pari sivua.
Tuostakin muutamasta kymmenestä sivusta voisi heittää suurimman osan vaikka "yleis-tessiin" joka olisi kaikille aloille sama.

Anonyymi kirjoitti:

Eri aloilla on erilaisia tes-sopimuksia, jotkut ovat halunneet vääntää sopimukseen kaikenlaista saunalisästä työsuhdesukkiin.
Tietoalalla taas tes on 80 sivua, varsinainen asia on tiivistetty muutamaan kymmeneen sivuun joista kieltämättä suurin osa on sopimuksesta toiseen jatkuvaa vakiotekstiä. Loppu on sitten liitteitä (etätyösopimus-pohjaa, työaikapankki jne) sekä tietty niiden vähäisten jäsenten luottamusmiesten aseman pönkittämistä. Muuttuvaa asiaa per sopimus on normaalisti pari sivua.
Tuostakin muutamasta kymmenestä sivusta voisi heittää suurimman osan vaikka "yleis-tessiin" joka olisi kaikille aloille sama.

Lue lisää

Niin no, alakohtaisia eroja tietenkin löytyy.

Työnantajan tavoite toki on, että tessissä ei olisi yhtään sivua vaan kaikki sovittaisiin paikallisesti ja vielpä henkilökohtaisesti.

Suomen Yrittäjillä on jopa sellainen kanta, että työaikalakikin pitäisi pystyä sopimaan paikallisesti.

Toki tällainen järjestelmä on käuytössä monissa maissa mm. Kiinassa, Intiassa, Bangladeshissa. Sanoisin, että 80% maailan työntekijöistä sopii työehtonsa henkilökohtaisesti työanatajan kanssa.

Anonyymi kirjoitti:

Niin no, alakohtaisia eroja tietenkin löytyy.

Työnantajan tavoite toki on, että tessissä ei olisi yhtään sivua vaan kaikki sovittaisiin paikallisesti ja vielpä henkilökohtaisesti.

Suomen Yrittäjillä on jopa sellainen kanta, että työaikalakikin pitäisi pystyä sopimaan paikallisesti.

Toki tällainen järjestelmä on käuytössä monissa maissa mm. Kiinassa, Intiassa, Bangladeshissa. Sanoisin, että 80% maailan työntekijöistä sopii työehtonsa henkilökohtaisesti työanatajan kanssa.

Lue lisää

Mukava tietenkin keuhkota ikäänkuin välimallia ei ole. Ay-liikkellä niin kuin muillakin sopija-osapuolilla on ollut roolinsa aiemmin, ei sitä työtä kannata pois heittää. Mutta ei myöskään ripustautua kuin kaikki maailman viisaus olisi kasattu oman alan tessiin.
Suurimmalle osalle suomenkin työläisistä riittäisi tälläinen yleis-tes työajoista yms. Silloin keskusteltavat asiat olisivat merkittävästi helpompia kun ei tarvitse lakimiesarmeijoiden käydä kuin alakohtaiset asiat läpi jos niissä on muutoksia tai poikkeuksia yleiseen osaan.
Sovittavaksi jäisi lähinnä palkankorotus joka sekin suurimmalla osalla voi olla sidottu vaikka tilastokeskuksen elinkustannusindeksiin. Näin niinkuin esimerkin omaisesti.
Mitä jää ulkopuolelle? Työsuhdesukat, saunalisä (lämpötila-huojennus) ja jotain vastaavaa alakohtaista.

Anonyymi kirjoitti:

Mukava tietenkin keuhkota ikäänkuin välimallia ei ole. Ay-liikkellä niin kuin muillakin sopija-osapuolilla on ollut roolinsa aiemmin, ei sitä työtä kannata pois heittää. Mutta ei myöskään ripustautua kuin kaikki maailman viisaus olisi kasattu oman alan tessiin.
Suurimmalle osalle suomenkin työläisistä riittäisi tälläinen yleis-tes työajoista yms. Silloin keskusteltavat asiat olisivat merkittävästi helpompia kun ei tarvitse lakimiesarmeijoiden käydä kuin alakohtaiset asiat läpi jos niissä on muutoksia tai poikkeuksia yleiseen osaan.
Sovittavaksi jäisi lähinnä palkankorotus joka sekin suurimmalla osalla voi olla sidottu vaikka tilastokeskuksen elinkustannusindeksiin. Näin niinkuin esimerkin omaisesti.
Mitä jää ulkopuolelle? Työsuhdesukat, saunalisä (lämpötila-huojennus) ja jotain vastaavaa alakohtaista.

Lue lisää

Niin, työntekijät/liitot/yhteisöt/what ever voivat sopia ne ulkopuoliset asiat yksinkertaisesti ja tehokkaasti.

Kai uskot myös joulupukkiin?

Anonyymi kirjoitti:

Kai uskot myös joulupukkiin?

Ja joulupukilla tarkoitat Rikuu Aaltoa?