Kovemmat tuomiot ja aina ehdottomina!
https://www.iltalehti.fi/kotimaa/a/72c5ed99-7ce2-46d7-b5ee-82193db4a76e
https://www.iltalehti.fi/kotimaa/a/72c5ed99-7ce2-46d7-b5ee-82193db4a76e
Turvaa tilisi vahvistamalla puhelinnumerosi. Voit silloin palauttaa unohtuneen salasanan tekstiviestillä.
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 4
Vanhimmat
Tuomarit on usein naisia ja ne päättää ettei jännämies joudu vankilaan.
Ehdollinen tuomio on ikäänkuin varoitus, jotta "ethän enää tee toista kertaa, sitten minä suutun ja saat linnaa".
Tyypillistä miesmaailman öyhötystä tuolla työpaikalla.
-Reiskaa on vaan kenenkään naisen turha yrittää vastustaa, on se niin sonni....öyhötiöy!!
"Kun tuli Ellin vuoro puhua, hänestä tuntui, että esimiehet olivat jo mielipiteensä muodostaneet.
– Jouduin selittämään tapahtumat juurta jaksain monelle miehelle ja sen jälkeen kuuntelemaan heidän näkemyksensä siitä, miksi asiat eivät nyt olleet voineet mennä kertomallani tavalla.
– Se oli nöyryyttävää. Jos itsensä syyllistäminen oli jo muutenkin läsnä, muiden taholta tullut syyllistäminen ei varsinaisesti helpottanut sitä."
Joku "ei tarkoittaa todellakin ei!"-kampanja olisi hyvä. Lisäksi noihin raiskaustapauksiin jotain tukihenkilöitä avustamaan noissa selvitystöissä...
Siis työpaikoillakin se on joku ulkopuolinen...
Ja noitten panomies ja muitten skitsojen ihailu miesten pitäis saada lopetettua... ne on sairaita ja menttaalisesti sekaisin olevia ihmisiä..säälittäviä.
Olikohan tuo raiskaaja joku firman osakaomistaja, kun ei kenkää saanut. Työpaikoilla voi olla tällaisia paskoja hierakioita myös uusien ja vanhojen työntekijöiden välillä.
Äijä oli tietysti pitkään firmassa ollut työntekijä ja puhunut jo itsensä suosioo eikä kukaan uksonut noita raiskaussyytteitä.
Vuodet vierii ja ihmiset vanhenee mutta mikään ei tässä asiassa muutu lapsuudesta. "pihan uusi lapsi" saa aina taistella ja lunastaa paikkansa uudessa pihassa.
Keinot ja muodot vain muuttuvat.