kiky-tuntien osalta on levitetty väärää tietoa. Ne eivät ole mitään talkootunteja, vaan palkkoja laskettiin lisäämällä työaikaa. Se oli tarkoitus ja niin tehtiin. Toimenpide oli sisäinen devalvaatio, tuntipalkka laski, mikä lisäsi kilpailukykyä.
Se, että naisvaltaisilla aloilla olisi kikyä toteutettu enemmän ei pidä paikkaansa. Miesvaltaisilla aloilla teollisuudessa lisättiin kolme kokonaista päivää, minkä takia työajan lisäys ei näy viikkotyöajassa, mutta vuosityöajassa näkyy.
PAM valehtelee, että kiky on poistunut suuresta osasta työpaikkoja. Ei ole, vain teknologiateollisuudesta.
Teknologiateollisuuden kiky-tuntien poisto oli helppo, koska sopimus oli irtolehti sopimuksessa, minkä pysyi sanomaan irti. Muissa liitoissa palkan alentaminen lisäämällä työaikaa sisältyi sopimukseen. Jos sopimuksen yhtä kohtaa muutetaan, niin voidaan muuttaa toistakin. Asia on monimutkaisempi.
Jos halutaan populistisesti hämätä jäsenkuntaa, että kiky-tunnit saadaan sankarillisesti pois sopimuksesta, voidaan se korvata vähentämällä kolme pekkaspäivää. Sehän käy helposti ja ay-pomot ovat sankareita.
Teknologiateollisuuden kiky-tuntien poiston osalta ei ole kerrottu kaikkea. Tuntien poistamisen vastineeksi sopimukseen on kirjattu, että yritykset voivat sopia paikallisesti 170 tunnin lisäyksestä vuositasolla. Se on kuukauden tuntimäärä! Näin maanantain 3.2.2020 Etelä-Saimaassa todettiin työelämäprofessorin suulla.
Se, että naisvaltaisilla aloilla olisi kikyä toteutettu enemmän ei pidä paikkaansa. Miesvaltaisilla aloilla teollisuudessa lisättiin kolme kokonaista päivää, minkä takia työajan lisäys ei näy viikkotyöajassa, mutta vuosityöajassa näkyy.
PAM valehtelee, että kiky on poistunut suuresta osasta työpaikkoja. Ei ole, vain teknologiateollisuudesta.
Teknologiateollisuuden kiky-tuntien poisto oli helppo, koska sopimus oli irtolehti sopimuksessa, minkä pysyi sanomaan irti. Muissa liitoissa palkan alentaminen lisäämällä työaikaa sisältyi sopimukseen. Jos sopimuksen yhtä kohtaa muutetaan, niin voidaan muuttaa toistakin. Asia on monimutkaisempi.
Jos halutaan populistisesti hämätä jäsenkuntaa, että kiky-tunnit saadaan sankarillisesti pois sopimuksesta, voidaan se korvata vähentämällä kolme pekkaspäivää. Sehän käy helposti ja ay-pomot ovat sankareita.
Teknologiateollisuuden kiky-tuntien poiston osalta ei ole kerrottu kaikkea. Tuntien poistamisen vastineeksi sopimukseen on kirjattu, että yritykset voivat sopia paikallisesti 170 tunnin lisäyksestä vuositasolla. Se on kuukauden tuntimäärä! Näin maanantain 3.2.2020 Etelä-Saimaassa todettiin työelämäprofessorin suulla.
Vastaukset
Vanhimmat
Ei vielä vastauksia
Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.