jos on yhdistelmätukikelpoinen ja liitonrahat päättyneet ja sinulla on tuttu yrtittäjänä, niin mene yhdistelmätuella töihin sille ja sovitte että ei tarvitse käydä päivääkään töissä ja saat valtion maksaman palkan , yrittäjälle ei tule mitään kuluja täsät.
sitten menet muualle pimeille työmarkkinoille eli saat tupla palkan
yhdistelmätuki 800€ pimeätyö 800€=1600€
näin pääset hyville ansioille.
kokeilkaa näin vaurastutte ja tässä ei ole mitään väärää.
sitten menet muualle pimeille työmarkkinoille eli saat tupla palkan
yhdistelmätuki 800€ pimeätyö 800€=1600€
näin pääset hyville ansioille.
kokeilkaa näin vaurastutte ja tässä ei ole mitään väärää.
Vastaukset 5
Vanhimmat
Osoitat aitoa "yrittäjähenkeä".
Meidän työn- eli tuloksentekijöiden mielestä kyllä kyseessä olisi petos eli rikollinen toiminta.
Hyvä idea, mutta tästä voi jäädä kiinni, eipä taida kannattaa.
Voihan sitä ottaa yh-tuella töihin / tuttu yrittäjä ja tehdä pari tuntia päivässä hommia hänelle ja sitten kotiin loppupäiväksi. Olisi ainakin näyttöä, että on jotain edes tehty.
Menet yhdistelmätuella tutun firmaan töihin. Työnantaja ei maksa kuitenkaan kuin sen verran palkkaa, mitä siitä tuesta jää palkaksi kaikkien lakisääteisten eläke- ym. maksujen jälkeen.
Palkka on silloin bruttona jotain 800 ege paikkeilla.
Koska valtio ei kuitenkaan halua tukea ihmisiä mihinkään orjantöihin, ei voi tehdä työsopimusta, jossa työpäivä olisi 8 h ja palkka vain tuon verran.Palkan pitää olla sen oman alan yleisin tes:n mukainen minimissään, muuten ei rahaa myönnetä.
No, tuollainen 800 egee ei oikeilla tes:n palkoilla riitä tietenkään kuin 4-5 tunnin päivään. Tehdään sitten niin. Osa-aika työtä yhdistelmätuen verran ja toinen mokoma pimeenä. Siinä pääse jo palkoille.
Väittämäsi siitä, että valtio ei haluaisi tukea orjatöitä, ei aivan pidä paikkaansa.
Tähänkin asti kaikki tuet ovat olleet ns. vastikkeellisia, mutta tilanne tulee radikaalisti muuttumaan, kun työttömät voidaan pakottaa ottamaan vastaan täyspäiväisesti töitä 370 nettoeurolla kuukaudessa.
Asia on tällä hetkellä siten kuin edellisessä viestissä on sanottu. Mikään työvoimatoimisto ei tasan tarkkaan voi lakia rikkomatta myöntää tukea sellaiselle työnantajalle, joka tekee työntekijänsä kanssa työsopimuksen, jossa palkkaa maksettaisiin alle alan TES:n Tämän voit itsekin tarkistaa netistä, säännöt ja säädökset ovat selvät.Aina joku voi tietysti yrittää, mutta ei ne hakemukset kyllä läpi mene.
Olispa aika merkillistä, jos valtio myöntäisi tuonkin vajaa 1000 egeä kuussa sellaisista työsopimuksista työnantajalle iloisesti käytettäväksi ja ihmisiä riistettäväksi, jossa pitäisi tehdä täyttä päivää osapäivätyön palkalla. Miten sellainen laki olisi voinut tulla voimaan? Kenen äänillä? Miksi uskot että sellainen on olemassa?
Netistä löytää paljon oikeaa ja virallista, voimassa olevaa ja lain säädöksillä vahvistettua tietoa, kun vitsii etsiä. Tietysti voi myös kirjoitella huvikseen jotain hevosmiesten tietotoimistosta haalittua, sillä nettihän on rajaton väline, mutta minusta se on hiukan arveluttavaa. Jotkut lukijat voi oikeesti uskoa "tietoja".
Se, että kaikki tuet ovat tähänkin asti olleet ns. vastikkeellisia (???)ei kyllä liity yhdistelmätukee pätkääkään. Yhdistelmätuki on selvää rahaa, jota myönnetään työnantajalle. Ei se ole mitään ns. vastikkeelista tukea. Mitä sellainen tarkoittaa? Ihme juttuja sulla.