Töissä on pitkään ollut huono ilmapiiri ja pieniä kuppikuntia ja näiden kuppikuntien vastakkainasettelua. Yksi kuppikunnista tekee mitä tahtoo vaikka yhdessä ollaan talon säännöt sovittu. Tämän kuppikunnan "johtaja" esim. vähättelee muita, nostaa itseään jalustalle ja kun häneltä kysyy sopiiko joku asia niin vastaus on joo ja kohta tekee kuitenkin toisin. Työkaverin kanssa ollaan näitä asioita nostettu esimiehelle jo pitkän aikaa ja vastaus on aina että olemme ymmärtäneet väärin tai se on vain hänen luonne ja meidän pitää ymmärtää. Siviilissä pomo on hyvä ystävä tämän ihmisen kanssa. Viime aikoina oli tilanne ollut mikä tahansa niin kun tuodaan asia julki pomolle, alkaa pomo puolustamaan itseään että hän ei suosi ketään tai hän ei ole tehnyt mitään väärää. Työkaveri, jonka kanssa asioita olemme tuoneet julki, otti lopputilin tovi sitten kun ei jaksanut enää. Itse olen nyt pidemmällä sairauslomalla asian vuoksi. Luottamusmiehen olen ottanut mukaan kuvioihin ja hänen mukaansa asia on niin vakava että siitä voisi tehdä rikosilmoituksen. Meillä on tulossa palaveri, johon luottamusmiehen ja pomon lisäksi osallistuu pomon esimies. Entisten työntekijöiden puolesta minua on varoitettu, että pomo on tosi hyvä puhumaan ihmisiä puolelleen ja nyt minua pelottaa tuo keskustelu ihan todella paljon. Mitä jos kaikki kääntyykin minua vastaan?
Kenelläkään vastaavia kokemuksia tai jotain lohduttavaa sanottavaa? Kääntyykö nämä ikinä työntekijän eduksi?
Pomo ei puutu kiusaamiseen, kokemuksia?
6
457
Vastaukset 6
- Anonyymi
Kuulostaa normaalilta nykypäivän työelämältä. Sentään sinulla on todisteet rikosilmoitusta varten tai edes luottamusmies puolellasi. Se on todella harvinaista ja yleensä työntekijällä ei ole edes mahdollisuutta puolustautua tai taistella.
Tälläinen tulee menemään pahemmaksi, jos moni paikka irtaantuu sopimuksista niin nämä pomojen parhaat kaverit saa myös palkat muiden töistä, mikä vahvistaa kiusaamiskulttuuria lisää..
Muuta en osaa sanoa kuin: Onnea! Sinulla on paremmat mahdollisuudet kuin mitä normaalisti tuossa tilanteessa on. Tuskin kaikki kääntyy sinua vastaan.
Mutta tänne ei hirveästi kannata kertoilla mitään, jos meinaat rikostutkinnan tehdä. Tämäkin saatetaan katsoa jo pahalla kun olet kertonut noin paljon. Menet nyt harmaalla alueella tänne kirjoittaessa, jos olet allekirjoittanut sopimuksen johon kuuluu vaitiolovelvollisuus.- Anonyymi
Vaitiolovelvollisuus koskee käsittääkseni itse työtä ja siihen liittyviä seikkoja. Siis mikä liittyy itse työhön mitä teet. Työpaikkakiusaaminen on eri asia, ei mainita nimiä tmv.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Vaitiolovelvollisuus koskee käsittääkseni itse työtä ja siihen liittyviä seikkoja. Siis mikä liittyy itse työhön mitä teet. Työpaikkakiusaaminen on eri asia, ei mainita nimiä tmv.
Vaitiolovelvollisuus on aika harmaa käsite ja koskee usein myös muiden työntekijöiden asioita ja työyhteisöä - vaikka ei sanoisi nimiä. Sekä se on osa työpaikan mainetta, vaikka ei olisikaan tuotteisiin yms. konkreettiseen liittyvää tietoa.
- Anonyymi
Semmoisia ne junttijohtajat on. Integriteetti puuttuu ja moraali. Käytetään hyväksi vaan ketä voidaan. Metsästysporukassa egoillaan johtajan tittelillä ja ajetaan isolla autolla. Kaksinaamaista menoa. Näitä yksinkertaisia vanhoja jääriä myös sutkit narsistiset pikkupomot lisäksi pyörittää ihan miten haluaa.
- Anonyymi
Juhlapuheet ja teoreettiset toimintamallit kiusaamisen kitkemiseen ovat kunnossa. Käytännössä julkisella ei edelleenkään puututa kiusaamiseen. Pomot varjelevat toisiaan ja kiusaajakavereitaan. Työterveyshuolto ja luottamushenkilöt on vedetty mukaan samaan kimppaan.
Uhri on lainsuojaton ja saa pärjätä, kuten parhaaksi näkee. Ongelman esille ottaminen johtaa sodanjulistukseen. Ulossavustaminen ei ole harvinaista. - Anonyymi
Mikä johtaja se on kuka kaveeraa vapaa-ajalla alaisen kanssa, siis varsinkin kun tilanne on tämä?? Kyllä se välimatka pitää ottaa jos asiantunteva ammattinsa osaava esimies on. Tällaisessa tilanteessa on turha odottaa esimiehen olevan *puolueeton*, sanoohan se järkikin.Esimies ei hoida hommiansa kuten esimiehen pitäisi, varsinkin jos hokee epävarmuudessaan samaa fraasia "en suosi ketään jne.". Eikun vaihtoon!
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Tässä ovat Elämäni biisi vieraat lauantai 19.9. - Yksi vieras on kohuttu TTK-juontajaehdokas
Elämäni biisi vieraslista on harvinaisen mielenkiintoinen lauantaina. Mukana myös kohuttu TTK-juontajaehdokas, josta ei201334Mies joka on oikeasti kiinnostunut
Ja näkee sut pitkäaikaisena kumppanina, siirtää vaikka vuoria selvittääkseen asiat eikä ota pienintäkään riskiä menettää1331241- 641230
- 1081215
Kunnanhallitus
Miten käy täällä vuosia tuomioita jakaneelle valittajalle, hovioikeus hylännyt kaikki syytteet.671049- 109999
Rauha, sopiiko
Ei häiritä enää toisiamme. Annetaan molemmille rauha unohtaa, pyydän tätä todella. Kiitos. Miehelle.94957Miesten (epä)viehättävyydestä kysymys
Mieltä askarruttava asia, liki dilemma. Palstallahan jotkut miesoletetut usein toteavat, että kaikki naiset tavoittelev182923- 84847
- 43824
Ei siitä pääse yli, eikä ympäri!
Pakko se on myöntää ja tunnustaa. Olisin halunnut p*nna sinua sydämeni kyllyydestä. Itseäni vanhemmalle naiselle66791Myönnetään, tunnen lämpimiä tunteita kohtaasi
Vaikutat tosin liian hyvältä ollaksesi totta. Komeita miehiä on maailma pullollaan mutta sinussa on jotain.....50686- 43656
- 58653
- 70636
- 98628
Humppila korvasi johtajia tekoälyllä
https://yle.fi/a/74-20215155 Humppilassa on lakkautettu teknisen ja hallintojohtajan virat. Säästöä tuli hetkessä 15087618Perhoseni (miehelle)
Miksi et usko, että mun rakkaus sinuun on aitoa ja vilpitöntä? Tai että se oli jo silloin? Miksi ajattelet, ettet ole r123592- 52564
Mnot, miksi sinulle on tärkeää solvata uskovia?
Onko sinulla joku katkeruus tai peräti viha heitä kohtaan? Kirjoituksesi nimittäin tihkuvat katkeruutta ja vihaa uskovi305552