omaa jäsenistöään eli autokuskeja. Joutuvat satamissa makaamaan autoissa, kun ei kuormia pureta. Estetään tekemästä työtään. AKT olisi velvollinen maksamaan menetetystä työajasta korvausta näille kuskeille.
AKT
kusettaa
191189
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 19
Vanhimmat
Työpaikkani lähettää 50-70 erillistä toimitusta Keski-Eurooppaan joka viikko. Joka ainoan asiakkuuden saaminen ja säilyttäminen on ollut todella kovan työn takana, erityisesti on täytynyt pitkään todistella, miten "kaukaisesta" Suomesta toimitukset pelaavat ja ovat ajallaan perillä.
Nyt täytyy alkaa soitella asiakkaille ja kertoa, että tämän viikon toimitukset eivät tulekaan ajallaan: Se tulee pysähdyttämään monen asiakkaan tuotannon, ja meidät leimataan siihen syyllisiksi. Suoran seurauskustannusvastuun lisäksi tulemme menettämään asiakkaita kilpailijoille, jotka kärkkyvät heidän ovillaan muutenkin.
Mielivaltaista, yht'äkkiä aloitettua lakkoa on vaikeata selittää. Ja vielä vaikeampi on selittää, että tämä ei toistu enää koskaan. Varsinkaan jos ei siihen itsekään usko.
Tuotteissamme myydään suomalaista työtä, sitä on noin 55% tuotteen hinnasta. Jos asiakas menetetään, jokainen menetys on laskettavissa työpaikkoina. Valitettavasti.
On järkyttävää, miten vastuuttomasti AKT toimii, ainoastaan omaa etuaan ajaakseen. He kyllä tietävät, mitä heidän temppunsa saa aikaan, mutta eivät välitä siitä.
Jos keskellä järvenselkää olevassa, ihmisiä täynnä olevassa soutuveneessä yksi häirikkö tempaisee pohjatapin irti, ja vene alkaa upota, pitäisikö muiden vain katsoa passiivisina, miten nopeasti vene uppoaa?
Osa veneessä olevista on tietenkin valmis hurraamaan häirikön rohkeudelle. Mutta he ovat yleensä niitä, jotka eivät osallistu veneen soutamiseen, kunhan istuskelevat kyydissä.
Itse olen työtön, enkä oikein jaksa sulattaa näiden ahneiden liittojen typeryyksiä. Ymmärrän täysin yrittäjien katkeruuden SAK:ta ja sen alaisia liittoja kohtaan. Välillä tuntuu, että esim paperimiehillä ja AKT:n väellä on lapsena ollut liian vähän leluja, kun pitää aikuisena leikkiä. Ahneudella ei ole rajoja. SAK huutaa yhteiskuntavastuun perään, mutta toisin päin se asia ei toimikaan. Laittomat lakot ja lakot yleensäkin ovat kuin potkisi työntekijänä itseään persuksille. Työttömänä ollessani minulle kelpaisi varmasti ahtaajien nykyinen palkkakin, tulisin mieluusti hommiin paljon pienemmälläkin palkalla. Nythän ei kaiketi ole lakossa rahasta kyse, mutta kun minä seuraavan kerran saan työtä, niin en tule liittymään mihinkään liittoihin. Ymmärrän yrittäjyyttä ja sen vaikeuksia. Olisitte työssä olevat tyytyväisiä työpaikastanne. En myöskään käsitä miksi omaa työnantajaa pitää kiusata ja vihata niinkuin itse perkelettä!
Keskustan työreformia aikanaan haukuttiin ja naurettiin, mutta uskon, että siinä olisi ollut paljon asiaa. Työntekijöiden pieni jousto työaikojen ja muun suhteen ei varmastikaan haittaisi työntekijää, mutta saattaisi osaltaan varmistaa oman työpaikan pysyvyyttä samalla kun työnantajayritys menestyisi hyvine työntekijöineen. Tällaista joustavuutta tulisi palkita, eikä vaan sanella työnantajalle ehtoja, millä se perse nousisi penkistä edes joskus.
aina epäillään, no työnantajan. Enpähän muuta sano, kuin että kyllä tuo työntekijöiden, ja varsinkin näiden perkeleen ahtaajien, yhteiskuntavastuu on aikalailla hukassa.
Ei tarvitse ihmetellä miksi kaikki ovat Suomessa kohta pätkätöissä kun tuolla tavalla ajattelevia löytyy työttömistä. Kas kun et ilmoittaudu vapaaehtoiseksi kaurapuuropalkalla.
Tuossa ahtaajien ja satamaoperaattoreiden kiistassa on kyse nimenomaan pätkätyöläisistä. Nyt kun niiden asemalle joku yrittää jotain tehdä, niin jo on kuoro huutamassa, että väärin sammutettu. Tätä menoa täällä tosiaan on kohta smaanlaiset työmarkkinat kuin Kiinassa tai Intiassa.
Sekö pitäis hyväksyä mukisematta, että vakinaista hommaa teetetään pätkätyöläisillä???
Siitä hyötyy vain työnantaja, ku pelolla hallitsee...
Alkakaapa sit te ruikuttajat itse tekemään duunia samoilla ehdoilla ku tilapäisahtaajat. Jos ette ehtoja tiedä, niin olkeepa hiljoo....
Työläisten vaatimukset ovat juuri sellaisia, mitä voi kuvitella kouluttamattoman ja keskimääräistä tyhmemmän ihmisen suustansa ulos päästävän.
Pätkätyöläisyys on ihan ok. Ei ketään pakoteta niitä tekemään. Onko näillä lakkolaisilla mitään käsitystä yrittäjyydestä? Typerää sakkia!
Seisoisipa koko Suomi puoli vuotta ja tulisipa vaikka vielä pieni nälänhätä, niin alkaisi punikkienkin punaliput tulla saloista alas!
...käytetä sitä nöyryyttävää aamuista nimenhuutoa, että tänään on sille ja sille töitä ja muut kokeilkoot huomenna onneaan josko duunia olisi. Saattaisi monella esimekiksi IT-"ammattilaisella", jotka täällä parkuvat jostain ahtaajien lakosta, mennä bittimaailma totaalisen sekaisin jos työnantaja kertoisi joka aamu, että päivitetäänkö Wöördejä tänään vai meneekö nörtti himaansa odottelemaan sitä päivää kun taas saa palkallisesti näpytellä...
..olet. Voi voi raukkaa, on koulutus mennyt aika tavalla hukkaan. Keskivertoahtaaja on takuulla viisaampi kuin sinä. Vai että pätkätyöläisyys on ihan ok. Tuommoista tietämätöntä paskasakkia sitä on minunkin verorahoilla "koulutettu". J tuollainen tietämätön lintsaava ja lunttaava sukupolvi sieltä on tullut...
Quote:
Työläisten vaatimukset ovat juuri sellaisia, mitä voi kuvitella kouluttamattoman ja keskimääräistä tyhmemmän ihmisen suustansa ulos päästävän.
End quote.
Kummastakohan tämä kommentti kertookaa enemmän; kirjoittajasta vai "kritiikin" kohteena olevasta? harmikseni en enää muista kenen sanomaksi väitettiin kommentti;"On parempi olla hiljaa ja herättää epäilyksiä, kuin avata suunsa ja poistaa ne."
Ja tuo pätkätöiden ihannointi osoittaa, että kirjoittajan kokemukset eivät taida olla aivan ajantasalla. Toki on aina ihmisryhmiä, joiden elämäntilanteeseen sopii epäsäännölliset työt. Mutta on työntekijöiden aliarvioimista väittää, että ketään ei pakoteta tekemään pätkätöitä. Jos työnantaja ei suostu vakinaistamaan työntekijää vaikka on tehnyt samaa työtä määräaikaisena pidempäänkin, niin onko se silloin työntekijän oma valinta?
Nauretaan sitten yhdessä, kun puolalainen tekee sinunkin työsi.
Miksi työnantajan pitäisi vakinaistaa jokin henkilö, jos on tiedossa, ettei hänelle ole osoittaa työtä kuin esim 6 kk/vuosi?
...kun meidän molempien työt tekee se puolalainen, tosin ei enää pitkään halvemmalla kuin suomalainen, koska alle vuosisata sitten vielä puolalainen söi veitsellä ja haarukalla ja suomalainen puulusikalla. Ja kun asenne on tuollainen ns. "koulutetuilla", niin puulusikalla täällä syö kohta taas koko kansa...
Miksi työnantaja ei vakinaista työntekijää vaikka henkilö on saattanut olla samassa työpaikassa samassa työssa määräaikaisilla työsuhteilla vuosiakin.
Kyseessä ei vähän töitä tekevä tilapäinen ahtaaja,vaan keskimäärin yli 2000 tuntia vuodessa töitä tekevä.Lisäksi kiistaa aiheuttaa se,että työaikamallia ollaan työnantajan toimesta radikaalisti uudistamassa selvästi työntekijää kohtaan huonompaan suuntaan.
Eikä edes mene enää kauankaa, kun syödään sillä puulusikalla ohravelliä. Muutenkaan ei ole tarpeen maksella veroja, kun valtio ne hukkaa kumminkin.
Miksi työläisten pitää aina lakkoilla ja ruinata isänniltä lisää rahaa? Mitä ne köyhät rahalla tekee, kun eihän ne mitään juuri kuluta. Rikkaillahan sitä on paljon enemmän kaikenlaista menoa ja rahareikää! Joten vähän kohtuutta vaatimuksiin!
lopettakaa itku,ei ahtaajat ja paperityöläiset voi mitään sille ettei kaikki katkerat pikkutoimihenkilöt voi ansaita enemmän kuin duunari.jos kaikki olisi näitä pikku pomoja ym. kuka tekisi kaiken työn,eihän insinöörillä yleensä ole mitään muuta kosketusta työhön kuin joskus nähnyt.HOMMATKAA OIKEITA TÖITÄ!!!!!!
Loppus kuule sinultakin työt ilman meitä inssejä.