Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    paljonko

    No voin paljastaa paperiduunarina et viinaa otetaan jos maittaa.
    Nukutaan jos nukuttaa.
    Yleensä yövuoroista suurin osa vedellään lonkkaa piilossa.
    5483
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 5

    Vanhimmat

    En todellakaan ole nukkunut ikinä töissä, eikä siihen ole mahdollisuuttakaan suotu. Nämä henkilöt jotka tämmöisiä provokaatioita viljelevät eivät varmasti ole työskennelleet paperitehtaalla.

    Äänestä

    • yön jos toisenkin.
      Mitäpä sitä salailemaan.
      Joka alalla lusmuillaan.
      Mielestäni paperi on pahin.Ennen leimailtiin kaverien kortteja jne.
      Lusmumpaa ja laiskempaa sakkia en tiedä.

      Äänestä

    • justy niin... ekasta kerrasta kaks viikkoo palkatonta lomaa ja hoitoon ohjaus... seuraava kerta varmat potkut saman tien... nykyään on ykköskaljakin kiellettyä tehtaalla

      Äänestä

    • olen nukkunut kirjoitti:

      yön jos toisenkin.
      Mitäpä sitä salailemaan.
      Joka alalla lusmuillaan.
      Mielestäni paperi on pahin.Ennen leimailtiin kaverien kortteja jne.
      Lusmumpaa ja laiskempaa sakkia en tiedä.

      Kellokortteja ikinä edes ollut itsellä.

      turhaan provoilet!

      Äänestä

    • masa kirjoitti:

      Kellokortteja ikinä edes ollut itsellä.

      turhaan provoilet!

      kellokortit räkänokka vasta 80-luvulla

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    nukutte työaikana??? kirjoitti:

    No voin paljastaa paperiduunarina et viinaa otetaan jos maittaa.
    Nukutaan jos nukuttaa.
    Yleensä yövuoroista suurin osa vedellään lonkkaa piilossa.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu