Uutta karenssia..ko pukkaa ?

Saako uuden karenssin jos keskeyttää työnhaun vaikkapa kuukaudeksi ilman syytä? Onko noiss amitään aikarajoja...joksus muistaakseni oli sääntö että karenssia oli vain kerran vuoteen (5pv), toki se 3kk oli aina jos ei ollut syytä irtisanoutua ym.
999
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 9

Vanhimmat

Karenssia ei voi tulla jos lähdet pois työkkärin listoilta, eli jos et ole työtön työnhakija työkkärin listoilla nii karenssia ei voi antaa.

Äänestä
  • öhöhö...no ei tietenkään mutta mitäs kun menee siis takaisin työkkäriin työnhakijaksi, uusi karenssi ?

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    öhöhö...no ei tietenkään mutta mitäs kun menee siis takaisin työkkäriin työnhakijaksi, uusi karenssi ?

    Ei, koska kun menee uudestaan työttömäks työnhakijaks niin koko homma alkaa alusta

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Ei, koska kun menee uudestaan työttömäks työnhakijaks niin koko homma alkaa alusta

    Selvityspyyntönä tulee kyseisen "väliajan tiedot" ennenkuin asiat etenevät!

    Pimeäntyön tekemiset pyritään selvittämään eli kaikki pankkitapahtumat ja tukipaperit oltava liiteenä!
    Karenssiajat myös säädetään tilanteen mukaan jokaisessa käsittelyssä.

    "Uudelleen" ei voi olla työnhakija jos ei ole välillä ollut työssä! Kyllä siinä silmukka kiristyy kun päättömästi keksii oivalluksia. Monen ihmisen ilonaihe on vilkas mielikuvitus...

    Jos joku oikeasti kuvittelee ettei voida vaatia työttömältä pankkitietoja kyseiseltä ajalta niin erehtyy ja pahasti! Asumistuetkin keskeytyvät jos ei voi todistella pankkitilin tapahtumia ja saldoa!

    Kyseessä tilannet jossa henkilö hakee etuutta eli rahaa kunnalta eli paikalliselta kelalta tai liiton kassalta. On siis todistevelvoite asiaan ennenkuin kolikoita alkaa tippua.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Selvityspyyntönä tulee kyseisen "väliajan tiedot" ennenkuin asiat etenevät!

    Pimeäntyön tekemiset pyritään selvittämään eli kaikki pankkitapahtumat ja tukipaperit oltava liiteenä!
    Karenssiajat myös säädetään tilanteen mukaan jokaisessa käsittelyssä.

    "Uudelleen" ei voi olla työnhakija jos ei ole välillä ollut työssä! Kyllä siinä silmukka kiristyy kun päättömästi keksii oivalluksia. Monen ihmisen ilonaihe on vilkas mielikuvitus...

    Jos joku oikeasti kuvittelee ettei voida vaatia työttömältä pankkitietoja kyseiseltä ajalta niin erehtyy ja pahasti! Asumistuetkin keskeytyvät jos ei voi todistella pankkitilin tapahtumia ja saldoa!

    Kyseessä tilannet jossa henkilö hakee etuutta eli rahaa kunnalta eli paikalliselta kelalta tai liiton kassalta. On siis todistevelvoite asiaan ennenkuin kolikoita alkaa tippua.

    Siksi kannattaakin suosiolla siirtää varat jonnekin mobiilipankkiin ja puhun tässä nimenomaan varoista jotka on tullut esim. perinnöstä, lottovoitosta, vedonlyönnistä...tai sitten vaikka pimeästä hommasta. Omalla virallisella käyttötilillä säilytetään vain tukia jos niitä nyt edes saa jne.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Selvityspyyntönä tulee kyseisen "väliajan tiedot" ennenkuin asiat etenevät!

    Pimeäntyön tekemiset pyritään selvittämään eli kaikki pankkitapahtumat ja tukipaperit oltava liiteenä!
    Karenssiajat myös säädetään tilanteen mukaan jokaisessa käsittelyssä.

    "Uudelleen" ei voi olla työnhakija jos ei ole välillä ollut työssä! Kyllä siinä silmukka kiristyy kun päättömästi keksii oivalluksia. Monen ihmisen ilonaihe on vilkas mielikuvitus...

    Jos joku oikeasti kuvittelee ettei voida vaatia työttömältä pankkitietoja kyseiseltä ajalta niin erehtyy ja pahasti! Asumistuetkin keskeytyvät jos ei voi todistella pankkitilin tapahtumia ja saldoa!

    Kyseessä tilannet jossa henkilö hakee etuutta eli rahaa kunnalta eli paikalliselta kelalta tai liiton kassalta. On siis todistevelvoite asiaan ennenkuin kolikoita alkaa tippua.

    Kuka edes ottaa pimeä työn palkan tilille, kyllä ne käteisenä otetaan.

    Äänestä

Kyllä työnhaun voi keskeyttää milloin vain. Ja jos on jotain karenssia päällä tai tulossa esim jos itse ottaa loparit niin karenssi kuluu vaikka työnhaku ei ole voimassa. Kunhan 6 kuukauden aikana on vähintään 6 viikkoa työkkärin kirjoilla työttömänä tai vaikka töissä niin työssäoloehto pysyy voimassa. Minä otin viime vuonna loparit ja laitoin työnhaun voimaan 91 päivän päästä niin se 90 päivän karenssi oli ikään kuin kulunut jo pois.

Äänestä
  • "Minä otin viime vuonna loparit ja laitoin työnhaun voimaan 91 päivän päästä niin se 90 päivän karenssi oli ikään kuin kulunut jo pois."

    Siis onko tämä totta, olen itsekin tässä suunnittelemassa irtisanomista kesän lopulle ja oli ajatuksissa ilmoittautua työkkäriin heti kun 1kk irtisanomisaika (loma) on lusittu.

    Eli voinkin hoitaa tuon hommaan joskus marraskuussa ja liitonrahat alkaa juoksemaan samointein? Onko tämän totta??

    Ps. rahaa on kyllä jemmassa joten tuo aika loppuvuoteen ei ole mikään ongelma, haen lisäksi asumistukea heti kun palkkatulo loppuu kokonaan.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    "Minä otin viime vuonna loparit ja laitoin työnhaun voimaan 91 päivän päästä niin se 90 päivän karenssi oli ikään kuin kulunut jo pois."

    Siis onko tämä totta, olen itsekin tässä suunnittelemassa irtisanomista kesän lopulle ja oli ajatuksissa ilmoittautua työkkäriin heti kun 1kk irtisanomisaika (loma) on lusittu.

    Eli voinkin hoitaa tuon hommaan joskus marraskuussa ja liitonrahat alkaa juoksemaan samointein? Onko tämän totta??

    Ps. rahaa on kyllä jemmassa joten tuo aika loppuvuoteen ei ole mikään ongelma, haen lisäksi asumistukea heti kun palkkatulo loppuu kokonaan.

    Kyllä se niin on että että karenssi on ikäänkuin kulunut pois taustalla jos ilmoittautuu työnhakijaksi vasta sen karenssin ajan jälkeen. Niin kuin tein viime vuonna. Sitten kun hakee työttömyyskassasta rahaa niin ainakin minulle riitti kun hakemuksessa ilmoitin sen 90 päivän ajalta että oma loma ja se riitti ja alkoi kassan rahat juoksemaan. Näin rakennusalan työttömyyskassassa viime vuonna. Vielä se että myöskään ne liiton päivät eivät kulu sinä aikana kun on omalla lomalla. Eli ne kaikki jää sinne säästöön. Se erokarenssi muuttui nyt toukokuussa 45 päivään. Ennen se oli se 90 päivää

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Anonyymi kirjoitti:

Saako uuden karenssin jos keskeyttää työnhaun vaikkapa kuukaudeksi ilman syytä? Onko noiss amitään aikarajoja...joksus muistaakseni oli sääntö että karenssia oli vain kerran vuoteen (5pv), toki se 3kk oli aina jos ei ollut syytä irtisanoutua ym.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu