Meneekö muilla yhtä huonosti

Työharjoitteluista saa ne ensimmäiset työkokemukset.

En tiedä miten helvetissä ne kaikki ihmiset jotka ovat työelämässä ovat saaneet sen ensimmäisen työpaikkansa.

Mä tiedän. Ihan puhtaasti suhteilla! Eli yrittäjät palkkaa lapsiaan, kavereitaan ja kavereidensa lapsia jne. etsivät henkilöitä töihin jotka he jollain tapaa tuntevat.

Anonyymi kirjoitti:

Työharjoitteluista saa ne ensimmäiset työkokemukset.

Työharjoittelu on palkatonta hyväksikäyttöä, jolla on korvattu normaalia palkkatyötä. Ennen pääsi suoraan töihin ja työssä perehdytettiin työtehtäviin. Tottakai yritykset teettää nyt työt ilmaisilla harjoittelijoilla, kun se on mahdollista. Ja uudet tilalle, kun edelliset lähtee.

Anonyymi kirjoitti:

Työharjoittelu on palkatonta hyväksikäyttöä, jolla on korvattu normaalia palkkatyötä. Ennen pääsi suoraan töihin ja työssä perehdytettiin työtehtäviin. Tottakai yritykset teettää nyt työt ilmaisilla harjoittelijoilla, kun se on mahdollista. Ja uudet tilalle, kun edelliset lähtee.

Lue lisää

Kaikilla opiskelijoillahan noita ilmaisia työharjoitteluita on, joten se ei edistä yhtään työnsaantia.

Anonyymi kirjoitti:

Kaikilla opiskelijoillahan noita ilmaisia työharjoitteluita on, joten se ei edistä yhtään työnsaantia.

Näin on. Työharjoittelua ei lueta työkokemukseksi ollenkaan.

En tiedä miten helvetissä ne kaikki ihmiset jotka ovat työelämässä ovat saaneet sen ensimmäisen työpaikkansa. Oliko heillä kaikilla jo sikiönä työkokemusta kaikilta aloilta?

Tuo menee täysin suhteella Yrittäjtät palkkaavat frimoihinsa lapsiaan sekä muita sukaulaisiaan ja kavereitaan tai vähintäänkin jonkun jonka he jollain tapaa tuntevat. Outo naama ei kelpaa ellei ole ihan pakko niin sitten.

Anonyymi kirjoitti:

En tiedä miten helvetissä ne kaikki ihmiset jotka ovat työelämässä ovat saaneet sen ensimmäisen työpaikkansa.

Mä tiedän. Ihan puhtaasti suhteilla! Eli yrittäjät palkkaa lapsiaan, kavereitaan ja kavereidensa lapsia jne. etsivät henkilöitä töihin jotka he jollain tapaa tuntevat.

Lue lisää

Juurikin näin ja tavista potkitaan vain päähän vaikka nepotismi ja ikärasismi ovat arkipivää ja asiasta ei saa edes keskustella olennaisena ongelmana työllistymiseen.

Suuret ikäluokat pitäisi pistää vastuuseen nuorempien sukupolvien elämän pilaamisesta. He olivat niitä jotka kyhäsivät tämän elämän pilaamiskoneiston 90- luvun laman jälkeen kasaan. Ja se on pääsyy nuorempien sukupolvien tukiriippuvuuteen ja köyhyyteen. Työllistämistoimet ovat taanneet vain sen, että suurten ikäluokkien jälkeisiltä sukupolvilta on tie nostettu pystyyn elämään. Vain ne joilla on kodinperintönä hyvän saumat päästä työelämään suhteilla ovat päässeet elämässä eteenpäin.

Suomessa on puoli miljoonaa toimeentulotukiriippuvaista.

Joo noin se menee monilla lottovoittosuomessa. Eikä taatusti ole sun vika. Koko systeemi on läpimätä. Koska ihmiset ovat mätäpäitä.

Minulla pisin työsuhde oli kaksivuotinen oppisopimuskoulutusjakso. Siitä piti seurata varma työpaikka kaupungilla. Mutta koska mielipuolinen työyhteisö työpaikkarääkkäsi minut puolikuoliaaksi tuona aikana, päätti esimies että palkkaamiseni tietäisi vaikeuksia työyhteisölle, eikä sitten suostunutkaan tekemään työsopimusta. En tehnyt mitään väärin. Sain hyvän todistuksen koulutuksesta eikä minkään pitänyt olla vialla. Koulussa olin aina kympin käytöksen ja huolellisuuden tyttö. Jos minussa olisi jotakin perustavanlaatuisella tavalla pielessä sosiaalisesti, olisi ongelma varmaan havaittu jo peruskouluaikoina. Silloin ei ollut yhtään mitään ongelmia.

Työyhteisö teki väärin minua kohtaan. Siellä oli aivan älyttömiä sosiaalisia ongelmia ja heidän omat ongelmansa sitten pistettiin aina uusien tulokkaiden syyksi. Kahden vuoden aikana siellä kävi lukemattomia työelämään yrittäjiä. Kaikki lähtivät pois. Kyseinen lafka myöhemmin lakkautettiin kokonaan siellä jo pikään ilmenneiden ongelmien vuoksi. Ja minua rangaistiin tästä.

"No rakennusalalla ei tarjota palkkatöitä."

Viereisellä tietyömaalla ei näy olevan ainuttakaan suomalaista duunissa. Kaikki ulkomaalaisia.

Mitä tarkoitat että rakennus alalla ei tarjota palkkatöitä? Kyllä minun rakennusalankokemuksen mukaan siellä tarjotaan nimenomaan palkkatöitä.

Anonyymi kirjoitti:

"No rakennusalalla ei tarjota palkkatöitä."

Viereisellä tietyömaalla ei näy olevan ainuttakaan suomalaista duunissa. Kaikki ulkomaalaisia.

Millä perusteella tiedät että ovat ulkomaalaisia?

Anonyymi kirjoitti:

Joo noin se menee monilla lottovoittosuomessa. Eikä taatusti ole sun vika. Koko systeemi on läpimätä. Koska ihmiset ovat mätäpäitä.

Minulla pisin työsuhde oli kaksivuotinen oppisopimuskoulutusjakso. Siitä piti seurata varma työpaikka kaupungilla. Mutta koska mielipuolinen työyhteisö työpaikkarääkkäsi minut puolikuoliaaksi tuona aikana, päätti esimies että palkkaamiseni tietäisi vaikeuksia työyhteisölle, eikä sitten suostunutkaan tekemään työsopimusta. En tehnyt mitään väärin. Sain hyvän todistuksen koulutuksesta eikä minkään pitänyt olla vialla. Koulussa olin aina kympin käytöksen ja huolellisuuden tyttö. Jos minussa olisi jotakin perustavanlaatuisella tavalla pielessä sosiaalisesti, olisi ongelma varmaan havaittu jo peruskouluaikoina. Silloin ei ollut yhtään mitään ongelmia.

Työyhteisö teki väärin minua kohtaan. Siellä oli aivan älyttömiä sosiaalisia ongelmia ja heidän omat ongelmansa sitten pistettiin aina uusien tulokkaiden syyksi. Kahden vuoden aikana siellä kävi lukemattomia työelämään yrittäjiä. Kaikki lähtivät pois. Kyseinen lafka myöhemmin lakkautettiin kokonaan siellä jo pikään ilmenneiden ongelmien vuoksi. Ja minua rangaistiin tästä.

Lue lisää

Kaupungilla on ihan sairaita työyhteisöjä ja esimiehiä. Sama tapahtunut täälläkin. Esimies saattaa sepittää mitä tahansa mielivaltaista ja haluta irtisanoa sen perusteella. Kukaan ei valvo mitenkään laittomuuksia ja esimiesten työpaikkakiusaamisesta ei seuraa mitään. Itse asiassa isompi pomo oli kaikkein pahin kiusaaja ja lakien rikkoja.

Jännä, että samoin syytettiin sosiaalisesti kyvyttömäksi, vaikka kaikista edellisistä työpaikoista hyvät suositukset sosiaalisista taidoista. Tunnettu hyvänä ja ahkerana työntekijänä ja edelliset pomot kehuneet.

Ei siis pitänyt yhtään paikkansa. Ahkeruus oli kai syy, miksi savustettiin ulos. Yksityisissä yrityksissä ei nimittäin olisi voinut toimia kuten kaupungilla. Oli aivan eri tasolla mm. työtahti ja asiakaspalvelu. Ehkä poikkeava ahkeruus ei sopinut työyhteisöön, kun muut työntekijät alkoivat näyttää huonommilta. Vain kaupungilla on ollut noin sairas työpaikka. Ei enää ikinä sinne töihin.

Turha itseä syyllistää. Ole onnellinen, kun pääsit pois. Kaupunki just kierrättää noita oppisopimus ja palkkatuen paikkoja. Uusi tilalle, kun edellinen lähtee.

Anonyymi kirjoitti:

Millä perusteella tiedät että ovat ulkomaalaisia?

Mistäkö tietää, että palkataan ulkomaalaisia? Siitä, että työpaikkailmoituksessa yhteyshenkilöllä on ei-suomalainen nimi. Esim. kaupan ala, etelänaapurista. Kun katsoo kassoilla työskentelevien nimiä ja kuuntelee puhetta, kuulee mistä monet mm.pääkaupunkiseudulla kaupan kassoilla työskentelevistä tulee. Työpaikkailmoituksessa yhteyshenkilön nimi on etelänaapurista tulleen, ja tarkoitus on palkata maanmiehiä, vaikka naapureita kotimaasta. Sama muissakin töissä. Tottakai haastattelijan pitää osata sitä kieltä, mitä työntekijät puhuvat.

Ei tarvitse ihmetellä, miksi suomalaiselle ei löydy töitä.

No, jos siellä CV:ssä lukee esimieskokemusta niin tasan tarkkaan varsinkaan kukaan kaupungin esimies ei palkkaa, koska pelkää, että viet hänen esimiestyönsä ja tulet hänen tilalle töihin. Lisäksi pelkäävät, että vähänkään joku täysissä järjissä oleva alkaisi arvostelemaan heidän työtänsä.

Itse aikoinaan vuosia, vuosia sitten ollessani eräässä työssä ihmettelin työnjohdon ja työvuorosuunnittelijan valintoja ja käytöstä. Ensinnäkin jos vähänkään ns. normihyvä työntekijä oli niin kaikki työvuorot vaan pois ja tilalle joku todella huono. Mitä huonommin hoiti työnsä, sitä enemmän sai kehuja oman firman työnjohdolta, mutta asiakkailta vain haukkuja. Mitä enemmän asiakasfirma haukkui sitä tyytyväisempi oli työnjohto. Samoin työvuorosuunnittelija laittoi aina tahalleen sellaiset työvuorot, jotka työntekijä oli ilmoittanut ettei voi tehdä. Työhönotossa luvattiin ummet ja lammet, että meillä riittää töitä, mutta pian aloitettua työt kummasti aivan kaikki työvuorot katosivat. Mitä paremmin teit työsi ja mitä enemmän sait asiakkailta kiitosta sitä vähemmän sinulla oli työvuoroja.

Sama eräällä toisella työnantajalla. Mitä paremmin teit työsi sitä enemmän omalta esimieheltä tuli haukkuja, mutta asiakkailta vain kiitosta. Kun asiakas soitti esimiehelle kiittääkseen työntekijää niin esimies ei välittänyt kiitosta työntekijälle vaikka asiakas niin painotti toivovansa. Jos työkaveri mokasi tai jopa syyllistyi rikokseen niin se oli aina sen työntekijän syy, joka ei ollut tehnyt mitään väärin. Syyllistävä katse osoitti aina jotakuta täysin viatonta. Kun kesän yli jatkoikin töitä niin työkaveri alkoi kaataa kaikkea sontaa päälle ja vittuilla vaikka se työ ei ollut häneltä mitenkään pois. Kyllä työkaveri jaksoi kesällä niin ystävällinen olla, ai että, mutta käytös muuttui kuin seinään syksyn tullessa.

Anonyymi kirjoitti:

Itse aikoinaan vuosia, vuosia sitten ollessani eräässä työssä ihmettelin työnjohdon ja työvuorosuunnittelijan valintoja ja käytöstä. Ensinnäkin jos vähänkään ns. normihyvä työntekijä oli niin kaikki työvuorot vaan pois ja tilalle joku todella huono. Mitä huonommin hoiti työnsä, sitä enemmän sai kehuja oman firman työnjohdolta, mutta asiakkailta vain haukkuja. Mitä enemmän asiakasfirma haukkui sitä tyytyväisempi oli työnjohto. Samoin työvuorosuunnittelija laittoi aina tahalleen sellaiset työvuorot, jotka työntekijä oli ilmoittanut ettei voi tehdä. Työhönotossa luvattiin ummet ja lammet, että meillä riittää töitä, mutta pian aloitettua työt kummasti aivan kaikki työvuorot katosivat. Mitä paremmin teit työsi ja mitä enemmän sait asiakkailta kiitosta sitä vähemmän sinulla oli työvuoroja.

Sama eräällä toisella työnantajalla. Mitä paremmin teit työsi sitä enemmän omalta esimieheltä tuli haukkuja, mutta asiakkailta vain kiitosta. Kun asiakas soitti esimiehelle kiittääkseen työntekijää niin esimies ei välittänyt kiitosta työntekijälle vaikka asiakas niin painotti toivovansa. Jos työkaveri mokasi tai jopa syyllistyi rikokseen niin se oli aina sen työntekijän syy, joka ei ollut tehnyt mitään väärin. Syyllistävä katse osoitti aina jotakuta täysin viatonta. Kun kesän yli jatkoikin töitä niin työkaveri alkoi kaataa kaikkea sontaa päälle ja vittuilla vaikka se työ ei ollut häneltä mitenkään pois. Kyllä työkaveri jaksoi kesällä niin ystävällinen olla, ai että, mutta käytös muuttui kuin seinään syksyn tullessa.

Lue lisää

Yhdessä oppisopimuspaikassa kolmen työntekijän yksikössä sosiaalikasvattajana työskentelevä keski- ikäinen nainen lukitsi minut lukkojen taakse puoleksi päiväksi. Iltapäivällä hän tuli päästämään minut ulos ja yritti valehdella etteivät olleet huomanneet minun olevan kadoksissa.

Kolmen työntekijän yksikössä olivat nähneet minun tulevat aamulla töihin.

Eivät huomanneet poissaoloani.

Sosiaalikasvattaja koulutukseltaan.

Olen törmännyt työelämässä niin uskomattoman törkeään käytökseen ettei uskoisi ellei itse olisi ollut todistamassa.

Anonyymi kirjoitti:

Yhdessä oppisopimuspaikassa kolmen työntekijän yksikössä sosiaalikasvattajana työskentelevä keski- ikäinen nainen lukitsi minut lukkojen taakse puoleksi päiväksi. Iltapäivällä hän tuli päästämään minut ulos ja yritti valehdella etteivät olleet huomanneet minun olevan kadoksissa.

Kolmen työntekijän yksikössä olivat nähneet minun tulevat aamulla töihin.

Eivät huomanneet poissaoloani.

Sosiaalikasvattaja koulutukseltaan.

Olen törmännyt työelämässä niin uskomattoman törkeään käytökseen ettei uskoisi ellei itse olisi ollut todistamassa.

Lue lisää

Eikun anteeksi kyseessä oli palkkatukipaikka, ei opso.

Anonyymi kirjoitti:

Yhdessä oppisopimuspaikassa kolmen työntekijän yksikössä sosiaalikasvattajana työskentelevä keski- ikäinen nainen lukitsi minut lukkojen taakse puoleksi päiväksi. Iltapäivällä hän tuli päästämään minut ulos ja yritti valehdella etteivät olleet huomanneet minun olevan kadoksissa.

Kolmen työntekijän yksikössä olivat nähneet minun tulevat aamulla töihin.

Eivät huomanneet poissaoloani.

Sosiaalikasvattaja koulutukseltaan.

Olen törmännyt työelämässä niin uskomattoman törkeään käytökseen ettei uskoisi ellei itse olisi ollut todistamassa.

Lue lisää

Yksi entinen työkaverinainen antoi minulle neljä kappaletta oman tyttärensä alushousuja lahjaksi. Hänellä oli ikäiseni tytär jonka vaatekaaapilla oli käynyt. En ole keksinyt moiselle mitään järkevää syytä.

Anonyymi kirjoitti:

Yhdessä oppisopimuspaikassa kolmen työntekijän yksikössä sosiaalikasvattajana työskentelevä keski- ikäinen nainen lukitsi minut lukkojen taakse puoleksi päiväksi. Iltapäivällä hän tuli päästämään minut ulos ja yritti valehdella etteivät olleet huomanneet minun olevan kadoksissa.

Kolmen työntekijän yksikössä olivat nähneet minun tulevat aamulla töihin.

Eivät huomanneet poissaoloani.

Sosiaalikasvattaja koulutukseltaan.

Olen törmännyt työelämässä niin uskomattoman törkeään käytökseen ettei uskoisi ellei itse olisi ollut todistamassa.

Lue lisää

Pääsin joskus tiskariksi ravintolaan. Työhaastattelussa ravintolan omistaja ilmoitti että olennaista ei ole kestävätkö he minua, vaan olennaista on kestänkö minä heitä.

Myöhemmin ymmärsin mitä se tarkoitti.

Työhaastattelussa yhtäkkiä tuntui kuin olisin sairastunut flunssaan. Myöhemmin ymmärsin miksi. Ravintola oli hygieniatasoltaan jotakin mitä ei viitsi edes ääneen sanoa. Ruokavarastoista löytyi kissanruokaa. Keittiössä käyskenteli tanskan dogin kokoinen koira. Ääneni kähentyi, joten ravintoloitsija antoi minulle snapseja jotta pystyn puhumaan. Olin aivan kännissä lähtiessäni ulos työhaastattelusta.

Sain paikan. Työsopimus kirjoitettiin kuittipaperille josta lähtivät musteet heikohta. Käytännössä sopimus oli lopulta vain tyhjä paperi. Soppariin sovittiin ensin koeaika. Mutta koska musteet olivat kadoksissa ei tästä ollut mitään todistetta. Ravintoloitsija väitti sopimuksen olevan toistaiseksi voimassaoleva.

Ravintolan keittiössä työskenteli kokkina ulkomaalainen tyyppi, joka kertoi ettei hän ole minkään maan kansalainen. Häneltä oli evätty syntymämaansa kansalaisuus eikä hänellä ollut vielä suomen kansalaisuutta. Saatananpalvoja. Pentagrammit ja ristit väärinpäin kaulassa. Alkoholisti. Kokki keksi omasta päästään kaikenlaisia ruokia ja niille mitä ihmeellisimpiä nimiä joille naurettiin siellä keittiössä. Ravitelissa kävi mm Finnairin johtaja syömässä.

Lopulta en pystynyt jatkamaa. En saanut palkkaa. Ja koiran omistaja oli mulkku enkä kestänyt häntä. Vittuili mulle kun en tiennyt mikä on lollorosso. Kun lähdin pois sain tietenkin karenssin.

"pitkäaikaistyöttömät ovat suuremmalla todennäköisyydellä täysipäisiä ja normaaleita ihmisiä, ja työlliset sitten niitä sairaita, sosiaalisesti ongelmaisia. ja päihteiden ongelmakäyttäjiä"

Olen samaa mieltä. Minullakaan ei ole vaikeuksia toimia normaalien ystävällisten, huomaavaisten, työnsä osaavien ihmisten kanssa. Kuitenkin minulla katsotaan olevan huonot sosiaaliset taidot, koska sairailla työpaikoilla joudun työpaikkakiusattavaksi, enkä osaa puolustautua. Minun mielestäni työelämän ei kuulu olla jatkuvaa taistelua. Ihminen voi oppia pois nälvimisestä, selkäänpuukottamisesta, juoruilusta, vahingonilosta, valehtelusta jms, jos haluaa. Ihmisestä tulee rajoittunut, iljettävä epäihminen, jos hän ei kehitä lainkaan itsekuria. Hän on kuin iso ilkeä kakara.

Anonyymi kirjoitti:

Yksi entinen työkaverinainen antoi minulle neljä kappaletta oman tyttärensä alushousuja lahjaksi. Hänellä oli ikäiseni tytär jonka vaatekaaapilla oli käynyt. En ole keksinyt moiselle mitään järkevää syytä.

Lue lisää

Ehkä hän halusi vihjata, että et vaihtanut alusvaatteitasi päivittäin. Siis vaikka vaihdoitkin.

Anonyymi kirjoitti:

Pääsin joskus tiskariksi ravintolaan. Työhaastattelussa ravintolan omistaja ilmoitti että olennaista ei ole kestävätkö he minua, vaan olennaista on kestänkö minä heitä.

Myöhemmin ymmärsin mitä se tarkoitti.

Työhaastattelussa yhtäkkiä tuntui kuin olisin sairastunut flunssaan. Myöhemmin ymmärsin miksi. Ravintola oli hygieniatasoltaan jotakin mitä ei viitsi edes ääneen sanoa. Ruokavarastoista löytyi kissanruokaa. Keittiössä käyskenteli tanskan dogin kokoinen koira. Ääneni kähentyi, joten ravintoloitsija antoi minulle snapseja jotta pystyn puhumaan. Olin aivan kännissä lähtiessäni ulos työhaastattelusta.

Sain paikan. Työsopimus kirjoitettiin kuittipaperille josta lähtivät musteet heikohta. Käytännössä sopimus oli lopulta vain tyhjä paperi. Soppariin sovittiin ensin koeaika. Mutta koska musteet olivat kadoksissa ei tästä ollut mitään todistetta. Ravintoloitsija väitti sopimuksen olevan toistaiseksi voimassaoleva.

Ravintolan keittiössä työskenteli kokkina ulkomaalainen tyyppi, joka kertoi ettei hän ole minkään maan kansalainen. Häneltä oli evätty syntymämaansa kansalaisuus eikä hänellä ollut vielä suomen kansalaisuutta. Saatananpalvoja. Pentagrammit ja ristit väärinpäin kaulassa. Alkoholisti. Kokki keksi omasta päästään kaikenlaisia ruokia ja niille mitä ihmeellisimpiä nimiä joille naurettiin siellä keittiössä. Ravitelissa kävi mm Finnairin johtaja syömässä.

Lopulta en pystynyt jatkamaa. En saanut palkkaa. Ja koiran omistaja oli mulkku enkä kestänyt häntä. Vittuili mulle kun en tiennyt mikä on lollorosso. Kun lähdin pois sain tietenkin karenssin.

Lue lisää

Kuulostaa tutulta. Nuorena olin työntekijänä eräässä paikassa, jossa ravintolan päällikkö kaivoi nenästänsä räkää ja pyyhki sormensa seiniin ja oven peiliin. Ravintolan ovet olivat aivan mustia myös likaisista kädenjäljistä. Eräässä paikassa tuntui kuin olisin ollut töissä jossain näkymättömän flunssapilven keskellä. Kosteaa, likaista ilmaa kaiken pyörivän lian keskellä eikä ilma kiertänyt ollenkaan. Jatkuva ihmeellinen flunssamainen paineen tunne koko ajan. Kun lopetin työt niin olo oli niin kevyt ettei mitään rajaa.

Raksalle kyllä pääsee jos on väkivaltainen huumediileri. Siskoni eksän päätulot tulivat aikoinaan pääasiassa huumeiden välityksestä. Ei ollut tälläkään tyypillä mitään ongelmia päästä joka kesä raksalle pimeästi töihin. Näin edelliskesänä hänet jo ikääntyneenä paiskivan hommia rakennustyömaalla. Edelleenkin työtä ja toimeentuloa piisaa rikollisilla.

"Siis työssä vain noin 3 vuotta tähän 52 ikään.
...
Raitis, savuton, velaton ja terve sekä hyväkuntoinen."

Tällaiset tarinat näyttävän toistuvan näissä pitkäaikaistyöttömyystarinoissa.

Normaalit ovat työttöminä ja köyhinä. Monivammaiet sosiopaatit päihderiippuvaiset rikolliset ansiotöissä mediaanituloilla.

Minä olen tyhmä ja yksinkertainen silti ollut töissä 19 vuotiaasta saakka, yhden vuoden ainoastaan ollut työttömänä,olen nyt 32 ja työputkea takana 13 vuotta.

Ja voi kiesus montakohan kertaa onkaan tullut vastaan idiootteja eri luukuilla, jotka ihmettelevät että sähän oot ihan normaali.

Että voisit aivan hyvin sinäkin olla töissä.

Aivan kuin tämän pitäisi olla minulle itselleni joku uutinen.

Ihmiset luulevat että työtön on työtön koska ei tajua olevansa työkykyinen ja normaali.

Työnantajat vastaavat eläketurvakeskuksen kysymyksiin eri tavalla kuin työnhakijoille:
https://www.is.fi/taloussanomat/art-2000009628907.html

Ysärilläkään en halunnut valtion virkamieheksi tai poliitikoksi enkä edelleenkään halua enkä tule haluamaankaan. Jos se on mukamas ainut keino tienata rahaa maailmassa niin pitäkööt edelleen vaan tunkkinsa ja vetäkööt käteensä sekä haistattakoot pitkät.

Työelämässä on vaikeata saada otetta jos on hidas, hiljainen, syrjäänvetäytyvä, yrmeä, outo, ryhmään sopeutumaton,haistattelija, aloitekyvytön tai sitten liian omaloitteinen jne

Juuri tuossa on ne syyt. Juuri nonihan tuo menee. Ihan sama jos sulla oli koulussa hyvä kolutodistus, mutta jos sinulla on jotain noista mainituista et saa töitä.

Suomi on persläpivaltio ja se alkuperäinen Suomi kuoli jo ysärin lamassa.
Kaikki tulevaisuus on tapettu duunarilta ja työttömältä, eiköhän sitä ole pienemistäkin syistä sota alkanut.

Anonyymi kirjoitti:

Suomi on persläpivaltio ja se alkuperäinen Suomi kuoli jo ysärin lamassa.
Kaikki tulevaisuus on tapettu duunarilta ja työttömältä, eiköhän sitä ole pienemistäkin syistä sota alkanut.

Lue lisää

tämä on sitä markkinataloutta, jota on paljon mainostettu.
Mutta ongelma siinä on juuri tämä riisto, töitä pitäisi muka tehdä halvalla, jotta omistava luokka keräisi suuret voitot !
Jotta sellainen toimintamalli.

Anonyymi kirjoitti:

tämä on sitä markkinataloutta, jota on paljon mainostettu.
Mutta ongelma siinä on juuri tämä riisto, töitä pitäisi muka tehdä halvalla, jotta omistava luokka keräisi suuret voitot !
Jotta sellainen toimintamalli.

Lue lisää

En ymmärrä miten vapaan markkinatalouden on automaattisesti oltava ristiriidassa taloudellisen hyvinvoinnin tasapuolisen jakautumisen kanssa. Miksi ajatellaan että yritysten tarkoitus on tavoitella mahdollisimman suurta voittoa vain omistajille? Työntekijöiden on tietenkin myös hyödyttävä yrityksen menestyksestä.

Valtion harjoittama markkinavoimien kontrollointi perustuu siihen, että yritykset eivät toimi eettisesti oikein. Jos vapaata markkinataloutta kannattavat yritykset toimivat periaatteella että voittoa omistajille keinoja kaihtamatta, etiikoista ja moraaleista välittämättä, vaikka orjatyövoimalla, on valtion puututtava tilanteeseen.

Vaan sitten kun valtio itse toimii samalla periaatteella epäeettisesti kuten epäeettisesti toimiva yrittäjä, ja käyttää esim. verovaroja orjatyöläisreservin ylläpitoonj, ilmaistyövoiman takaamiseen yrittäjille ja etenkin valtion leivissä toimiville työnantajille, ollaan pattitilanteessa. Suurinpiirtein siinä tilanteessa jossa nyt olemme. Se on lopulta aina se työläinen tai työtön josta ei ole yrittäjäksi, jota riistetään. Heistä on tehty sekä yrittäjien että valtion hyödykkeitä: ilmaistyövoimaa ja toisten elinkeino.

Anonyymi kirjoitti:

En ymmärrä miten vapaan markkinatalouden on automaattisesti oltava ristiriidassa taloudellisen hyvinvoinnin tasapuolisen jakautumisen kanssa. Miksi ajatellaan että yritysten tarkoitus on tavoitella mahdollisimman suurta voittoa vain omistajille? Työntekijöiden on tietenkin myös hyödyttävä yrityksen menestyksestä.

Valtion harjoittama markkinavoimien kontrollointi perustuu siihen, että yritykset eivät toimi eettisesti oikein. Jos vapaata markkinataloutta kannattavat yritykset toimivat periaatteella että voittoa omistajille keinoja kaihtamatta, etiikoista ja moraaleista välittämättä, vaikka orjatyövoimalla, on valtion puututtava tilanteeseen.

Vaan sitten kun valtio itse toimii samalla periaatteella epäeettisesti kuten epäeettisesti toimiva yrittäjä, ja käyttää esim. verovaroja orjatyöläisreservin ylläpitoonj, ilmaistyövoiman takaamiseen yrittäjille ja etenkin valtion leivissä toimiville työnantajille, ollaan pattitilanteessa. Suurinpiirtein siinä tilanteessa jossa nyt olemme. Se on lopulta aina se työläinen tai työtön josta ei ole yrittäjäksi, jota riistetään. Heistä on tehty sekä yrittäjien että valtion hyödykkeitä: ilmaistyövoimaa ja toisten elinkeino.

Lue lisää

Sosialismissa valtio toimii samoin kuin vapaassa markkinataloudessa epäeettisesti toimiva yritys. Se tuottaa voittoa ja hyvinvointia ITSELLEEN työvoimaa/kansalaisia riistämällä. Se pitää kyllä riistettävän työvoimaresevinsä hengissä koska sen voitontavoittelu on riippuvainen työvoimasta. Kuolleilla orjilla kukaan ei tee mitään. Mutta se kieltäytyy jakamasta menestystään ja palkitsemasta työvoimaa heidän yritykselle/valtiolle saavuttamasta menestyksestä.

Olennaista on koko ajan, jatkuvasti toitottaa riistäjästään riippuvaisille riistotyöläisille kuinka kiitollisia heidän pitää olla instanssille joka pitää heidät hengissä. Epäeettinen vapaan markkinatalouden yritys korostaa kuinka hyvin se pitää huolen työntekijöistään. Se patsastelee maailmaa pystyssä pitävänä hyvyyden voimana joka maksaa palkankin vain hyvää hyvyyttään. Työntekijöiden työstään nostama palkka on luksukseen verrannollinen ansaitsematon etuoikeus, kuin joululahja, eikä suinkaan ansaittu korvaus työstä jonka avulla yritys on menestyksensä saavuttanut.

Sosialistinen valtio toimii samoin. Se toitottaa, jankuttaa ja alleviivaa koko ajan kansalaisilleen kuinka kiitollisia kansalaisten pitää olla valtiolle joka pitää meistä näin hyvin huolen. Tosiasiassa sosialistinen valtio pitää kansalaiset tarkoituksella löysässä hirressä, ja luo kansalaisille taloudellisen riippuvuussuhteen valtioon. Siitä hyvästä että valtio pitää kansalaisensa hengissä, luodaan mielikuva että kansalaisten on korvattava tämä kiitollisuudenvelka valtiolle kaikin tavoin, mm. riistotyötä tekemällä.

Olennaista kummassakin on pitää orjat tai kansalaiset epäitsenäisinä, riippuvaisina isännästä, oli se sitten valtio tai riistoyritys.

Hieno.

Laulatko sää jossain tyäväin miäskuorossa torvisoittokunnan säestäessä tahtia taustalla? Olisiko aika hinata prse vuoteen 2022 sieltä stnan taistolaisajalta kun joka hlvetin asiasta piti keksiä joku imbesilli luritus tai runoelma, jonka nerokkaita riimejä toverit sitten hyperventioilden ihastelivat?

No, miten luulet hänen ulosottovelkojaan maksavan jos häneltä kielletään työnteko? Onko parempi, että kaikilta ulosottovelallisilta kielletään työnteko koko loppuelämäksi? Ja sitten huudetaan työvoimapulaa ja haukutaan, että milsi ette laiskat menetöihin? Vai pitääkö kerran elämässäön ulosottovelalliseksi jouduttuaan olla koko lopun elämää ulosottovelallinen ja velkoja ei saa missään nimessä maksaa? Kai hän on omalla aktiivisuudellaan saanut töitä, itse et varmaankaan ole aktiivinen?

Normaali, kunnollinen, tåsmällinen ja kiltti, sääntöjä noudattava voi joutua myös ulosottoon. Itseasiassa vielä helpommin kuin muut, koska kilttiä ja täsmällistä on helpompi koijata ja kusettaa. Kiltti ja täsmällinen pyrkii myös viime tippaan asti söilyttämään luottotiedot vaikka sitten pikavippiä ottamalla ja ottamalla vippiä vipin päälle.

Anonyymi kirjoitti:

Normaali, kunnollinen, tåsmällinen ja kiltti, sääntöjä noudattava voi joutua myös ulosottoon. Itseasiassa vielä helpommin kuin muut, koska kilttiä ja täsmällistä on helpompi koijata ja kusettaa. Kiltti ja täsmällinen pyrkii myös viime tippaan asti söilyttämään luottotiedot vaikka sitten pikavippiä ottamalla ja ottamalla vippiä vipin päälle.

Lue lisää

ei ihan tuollaist vaikutelmaa tule tuosta hyväntekijästä. 🤔

Anonyymi kirjoitti:

ei ihan tuollaist vaikutelmaa tule tuosta hyväntekijästä. 🤔

En minä hänestä kirjoittanutkaan vaan yleensä.

tuo on varmastikin totta. yli 55 vuotiaita työttömiä työnhakijoita on tällä hetkellä 70.000 ihmistä. Suurin osa työkykyisiä ja työhaluisiakin. Mutta. Kuten sen sanotkin 3000 ihmistä ja kenties pikkaisen enemmän ei kuulu ollenkaan työttömyyskortistoon vaan ihan eläkkeelle. Nuo 3000 ihmistä tarkoittaa 5% yli 55 vuotiaista työttömistä. Se onkin erikoista miksi heitä roikotetaan väkisin erilaisissa työllistämishankkeissa. Vastulliset viranomaiset tietävät asian hyvinkin tarkaan että mahdotonta siirtyä työelämään. Silti heitä Ei päästetä eläkkeelle, Sivistysvaltio ei saisi niin toimia. Kuntouttavaa ja työllisyyden hoitoa ei saisi sekoittaa keskenänsä. Menee puurot ja vellit pahasti sekaisin. Kuntouttava työtoiminta ei ole tie työpaikkaan.

Taidat olla 15 vuotias kun luule 55 vuotiaan olevan ikääntynyt.

55 vuotiaalla on vielä kymmenen vuotta työikää edessä. 55 vuotiaalla terveellä ihmisellä eliniänennuste on 55 ikävuoden jälkeen vielä kolkyt- nelkyt vuotta. Luuletko että 55 vuotiaana mennään vanhainkotiin kolmeksikymmeneksi vuodeksi makaamaan?

Anonyymi kirjoitti:

tuo on varmastikin totta. yli 55 vuotiaita työttömiä työnhakijoita on tällä hetkellä 70.000 ihmistä. Suurin osa työkykyisiä ja työhaluisiakin. Mutta. Kuten sen sanotkin 3000 ihmistä ja kenties pikkaisen enemmän ei kuulu ollenkaan työttömyyskortistoon vaan ihan eläkkeelle. Nuo 3000 ihmistä tarkoittaa 5% yli 55 vuotiaista työttömistä. Se onkin erikoista miksi heitä roikotetaan väkisin erilaisissa työllistämishankkeissa. Vastulliset viranomaiset tietävät asian hyvinkin tarkaan että mahdotonta siirtyä työelämään. Silti heitä Ei päästetä eläkkeelle, Sivistysvaltio ei saisi niin toimia. Kuntouttavaa ja työllisyyden hoitoa ei saisi sekoittaa keskenänsä. Menee puurot ja vellit pahasti sekaisin. Kuntouttava työtoiminta ei ole tie työpaikkaan.

Lue lisää

Yllättävän moni kokee että nuorten työttömien elämän pilaaminen ja hyväksikäyttäminen toisten elinkeinona erilaisissa "työllistämis"hankkeissa on oikein.

Vai iäkkäämpään työttömään kohdistuvana työllistämistoimet ovat ilmeisesti moraalisesti väärin.

Linkki unohtui.

https://www.mtvuutiset.fi/artikkeli/oikeus-vangitsi-tampereen-parvekesurmasta-epaillyn-38-vuotiaan-miehen-tuomittu-aiemmin-puolisonsa-pahoinpitelysta/8762988#gs.4upjhw

Äijä on ollut myös ravintola- alan yrittäjä eli työnantaja. Ja ammatin puolesta todennäköisesti toiminut esimiehenä eikä vain omistajana. Onkohan työntekijäkaartin paimentaminen toiminut samoilla periaatteilla kuin tyttöystävän? Tyyliin nauloin ja ruuvein aseitettu puunuija.

Anonyymi kirjoitti:

Linkki unohtui.

https://www.mtvuutiset.fi/artikkeli/oikeus-vangitsi-tampereen-parvekesurmasta-epaillyn-38-vuotiaan-miehen-tuomittu-aiemmin-puolisonsa-pahoinpitelysta/8762988#gs.4upjhw

Äijä on ollut myös ravintola- alan yrittäjä eli työnantaja. Ja ammatin puolesta todennäköisesti toiminut esimiehenä eikä vain omistajana. Onkohan työntekijäkaartin paimentaminen toiminut samoilla periaatteilla kuin tyttöystävän? Tyyliin nauloin ja ruuvein aseitettu puunuija.

Lue lisää

Kävin hetki sitten Sollilla työhaastattelussa. Haastattelija toisti ainakin viisi kertaa että asiakasyrityksellä on sitten pakolliset huumetestit. Muutenkin haastattelu tehtiin törkeän asenteellisesti. Aivan kuin rekrytoijalla olisi jo etukäteen oletus että minussa työttömänä työnhakijana töytyy olla jotakin hämäräperäistä, luurankoja kaapissa. Tämä ilmeisesti vain koska olen työtön ja viimeisestä työperiodista on kulunut aikaa.

En ole koskaan käyttänyt huumeita. En näytä päihteiden käyttäjältä. Liikun, syön köyhyyden määräämissä olosuhteissa niin terveellisesti kuin pystyn. Olen täysin moitteeton henkilö, ei rikosrekisteriä ei mitään kolttosia taustalla. Mikään ulkoisessa olemuksessani ei voi viitata siihen että eläisin jotenkin vastuuttomasti.

Työnantajista on lähestulkoon traumaattisia kokemuksia. Viimeisin kahden kuukauden jakso oli aivan JÄRKYTTÄVÄ. Sitä edellinen kahden vuoden jakso myös. Viimeisimmän jakson työnantaja oli sekopää pienyrittäjä joka oli kämmäillyt raha- asiansa ihan itte kuten tämä parvekesurmaaja. Teetti turhia töitä fyysisesti raskaalla alalla koska pystyi laskuttamaan tekemästäni turhasta työstä asiakasyritystään. Yrittäjällä ol isukset ristissä vähän kaikkien kanssa ja minut otettiin pelinappulaksi ja leikkikaluksi heidän välisiin ongelmiin. Siis aivan täysin kusipäinen ihminen. Taatusti samaa tasoa tämän parvekesurmaajan kanssa. Sitä edellinen kahden vuoden periodi julkisen sektorin työpaikassa joka oli kuin painajaisunesta.

Yhtään ainutta positiivista kokemusta ei ole kertynyt suomalaisesta työelämästä. Ei voi edes hyvällä tahdolla täikammalla etsien keksiä yhden yhtä työelämän kokemusta joka olisi ollut positiivinen.

Kuntakokeilun työllisyyspalveuiden päällikkö haastatellessaan minua nuuski entiset työnantajani läpi udellen millainen henkilö olen. Luonnehäiriöiselle työnantajalle annetaan siis mahdollisuus pilata entisten työntekijöidensä maine vaikka vika on 100% työnantajan päässä. Työllisyyspalveluiden verorahahorot elävät maailmassa jossa työnantaja on aina moitteeton osapuoli ja vain työntekijässä ja varsinkin työttömässä voi olla vikoja.

Suomen työelämä on tautinen kuin ripulipaska. Ja sitten työttömiä käytetään surutta kaikken paskalaarina ja milloin mihinkin hyväksikäyttötarkoitukseen.

Anonyymi kirjoitti:

Linkki unohtui.

https://www.mtvuutiset.fi/artikkeli/oikeus-vangitsi-tampereen-parvekesurmasta-epaillyn-38-vuotiaan-miehen-tuomittu-aiemmin-puolisonsa-pahoinpitelysta/8762988#gs.4upjhw

Äijä on ollut myös ravintola- alan yrittäjä eli työnantaja. Ja ammatin puolesta todennäköisesti toiminut esimiehenä eikä vain omistajana. Onkohan työntekijäkaartin paimentaminen toiminut samoilla periaatteilla kuin tyttöystävän? Tyyliin nauloin ja ruuvein aseitettu puunuija.

Lue lisää

Joo eikös se ollut niin että työelämään rekrytoidaan niitä "hyviä tyyppejä"?