Kesäloma ???

Anonyymi-ap

Minun käsittääkseni tämän vuoden kesälomalistat pitäisi olla jo tähän aikaan vuodesta täysin selvillä ja kaikkien lomaoikeuden omaavien työntekijöiden tiedossa.
Aika outoa ettei siinä firmassa missä olen työssä palkansaajana ole lainkaan vielä minkäänlaisista täysin lakisääteisistä vuosiloman ajankohdista edes keskusteltu tai ilmoitettu sanallakaan vaikka on päätösvaltaisilta päälliköiltä jo todella useasti kyselty asiaa.
itse haluaisin jäädä kesälomalle heti juhannuksen jälkeen neljäksi viikoksi, mutta minulla ei ole minkäänlaista varmuutta olemassa tästä asiasta, kun kukaan ei ole kertonut yhtään mitään, eikä mitään informaatiota ole tiedossani kyseisestä asiasta.

8

440

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • Anonyymi

      Kysyt työnantajalta,tai esimieheltä. Ensi tilassa. Itsellä loman ajankohta määrittyy kohteen väen lomien mukaan.
      Olethan ammattiliitossa? Siitä on hyötyä,jos lomien kanssa tulee ongelmia.
      Ja tosiaan,itse et päätä milloin olet lomalla,kysyt reilusti milloin lomasi on.

    • Anonyymi

      Lisätietoa. Loman ajankohdan määrää työnantaja, koska maksaa lomasta palkankin. Sitovasti työnantajan on ilmoitettava loman ajankohta kuukautta ennen loman alkamista,poikkeustapauksissa( tuleekin hommaa niin ettei oikein työntekijälle uskalla vielä luvata lomaa) 2 viikkoa ennen loman alkua on viimeinen mahdollisuus muuttaa loman alkamisajankohtaa. Mikäli työntekijä on varannut esim mökin, maksanut jo matkan tms ja työnantaja tuon jälkeen vielä viilaa loman ajankohtaa, maksaa työnantaja aiheutuneet harmit, eli esim mökkivuokran jos työnterkijä ei pääsekkään töitten takia.
      Tuo koskee siis jo sovitun loman siirtymisestä aiheutuneita taloudellisia menetyksiä. Työnantajasi ilmoittaa mieluiten kuukautta ennen kaavailtua lomaasi sinulle lomasi ajankohdan. Viimeistään kaksi viikkoa ennen, jonka jälkeen lomasi on ns lukittu eli ei voi sopimatta erikseen kanssasi muuttaa enää lomasi ajankohtaa.

      • Anonyymi

        Eipä ole nyt minkäänlaista ilmoitusta tämän vuoden kesälomista vielä kuulunut työnantajan puolelta, vaikka on jo monta kertaa kyselty ja esitetty toivomus kesäloman ajankohdasta.
        Ja parin viikon päästähän onkin sitten jo juhannus.


      • Anonyymi
        Anonyymi kirjoitti:

        Eipä ole nyt minkäänlaista ilmoitusta tämän vuoden kesälomista vielä kuulunut työnantajan puolelta, vaikka on jo monta kertaa kyselty ja esitetty toivomus kesäloman ajankohdasta.
        Ja parin viikon päästähän onkin sitten jo juhannus.

        Sitten kysyt pontevammin, milloinkohan lomasi olisi pidettävissä. Ellei sinulle elokuun puoleenväliin mennessä ole ilmoitettu lomasi ajankohtaa, voisit välittömästi sitten kysyä ammattiliitostasi apua. Nimittäin syyskuu on kesälomakauden viimeinen kk. Ja mikäli sinulla on täysi lomakertymä, siitä lomasi ajankohdasta pitäisi ilmoittaa sinulle viimeistään elokuun puolenvälin korvilla, että ehdit syyskuussa viimeistään pitämään neljä viikkoa lomaa.
        Olethan ollut töissä niin kauan että lomasi on kertynyt? Ja onhan sinulla joko väh.14 työpäivää/kk, tai vaihtoehtoisesti väh 35 h/kk, töitä jatkuvasti.
        Jos olet töissä niin harvoina päivinä ettei lomaa kerry, saat lomakorvauksen. Ja halutessasi, jos työnantajalle sopii voit pitää vapaita 2 päivää kuukautta kohti.
        Mitä lomista lukee sopparissasi? Jos vuosilomalakiin siinä viitataan, sinuun tulee soveltaa vuosilomalain säännöksiä.
        Keskustele aluksi ennenkuin liittoon otat yhteyttä, esimiehen tai työnantajan kanssa. Mikäli ansaitset vuosilomaa, se myös kuuluu sinulle, mutta tosiaan lomakausien puitteissa sen määrää työnantaja, milloin sen pidät.


      • Anonyymi
        Anonyymi kirjoitti:

        Eipä ole nyt minkäänlaista ilmoitusta tämän vuoden kesälomista vielä kuulunut työnantajan puolelta, vaikka on jo monta kertaa kyselty ja esitetty toivomus kesäloman ajankohdasta.
        Ja parin viikon päästähän onkin sitten jo juhannus.

        Se juhannus,tai mikään muukaan juhlapyhä ei vaikuta lomiin mitenkään,vaan työnantaja kun maksaa lomat,myös määrää milloin pidetään. Kysyä voit,ja pitääkin.
        Että kun sjatuksen kanssa mietit,viimeistään 2 viikkoa ennen lomaasi sinun tulee saada tietää lomasi ajankohta. Mokään åakko pomon ei ole ilmoitusta aiemmin antaa. Syyskuu kuuluu vielä kesälomakauteen. Vaikka elokuun puolivälisdä ilmoittaisi lomasi ajankohdan,menisi ihan lain mukaan.


    • Anonyymi

      Pitäsiköhän työnantjalle tulostaa oikein paperilta luettavaksi vuosilomalain noudattamista valvovan viranomaisen ohjeet työnantajille https://www.tyosuojelu.fi/tyosuhde/vuosiloma ja vihjaista videosta https://www.tyosuojelu.fi/tietoa-meista/tapahtumat/tapahtumat-2023/verkkoseminaari-vuosilomainfo

      Jos tarvitset apua, niin ota yhteyttä liittoon, jos olet jäsen tai https://www.tyosuojelu.fi/asiointi-ja-yhteystiedot/puhelinneuvonta jos et ole liittynyt liittoon.

      Js vielä olet ensi vuonna samassa firmassa töissä, niin ota vuosilomat puheeksi esimiehen kanssa hyvissä ajoin ennen lomakauden alua 2.5.24

    • Anonyymi

      Vuosilomalaki on pakottavaa lainsäädäntöä. Vain työntekijän kanssa sopimalla vuodilomaa voidaan lomaksutta myöhemmäksi siirtää,ja elokuun puolivälissä viimeistään sinulle tulee ilmoittaa kesälomasi ajankohta.
      Ellei näin käy,ota välittömästi yhteyttä liittoosi,ja työsuojeluun.
      Mitään ksikkien puolesta paikallisesti ei ole voitu sopia että lomat jätetään pitämättä.

    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Anteeksi mies

      En vaan osaa kohdata sinua ja olla normaali. En tiedä mikä vaivaa. Samaan aikaan tekee mieli tulla lähelle ja kuitenkin
      Ikävä
      36
      5158
    2. Ripeyttä asiointiin

      Ottaa päähän yhden ja saman asiakkaan hitaus kassalla kun yhdellä kädellä nostelee ostoksia kärrystä ja välillä pitelee
      Hyrynsalmi
      34
      2334
    3. Mietin aina vain

      Minä niin haluaisin nähdä sinut. Ei tuo yhden ainoan kuvan katsominen paljon helpota... Miksi sinä et voisi olla se roh
      Tunteet
      7
      1828
    4. Palstan henkisesti sairaat ja lihavat

      Täällä on sairaita, työttömiä ihmisiä kirjoittelemassa joilla ei ole tarkoituksena kuin satuttaa ihmisiä. Jos eksyt pals
      Ikävä
      114
      1810
    5. Koska me nähdään

      Seuraavan kerran ja odotanko sitä?
      Ikävä
      82
      1522
    6. Kysyin kaikilta yhteisiltä tutuilta mielipidettä siitä, että kannattaako sinun kanssa alkaa!

      Päätös oli lähestulkoon yksimielinen. Minunkin vaisto antoi vaaranmerkkejä, mutta järkytyin mitä sinusta kuulin. Aluksi
      Tunteet
      140
      1412
    7. En tunne muita

      Kohtaan tätä samaa polttavaa halua vain sinua kohtaan. Ei vaan muut sytytä
      Ikävä
      64
      1136
    8. Saan kengurakkaan kotiin viikon päästä

      Mitä tapahtui? Martina hehkutti tätä stoorissaan reilu viikko sitten, mutta eipä aussimiestä Suomessa näkynyt, vaan tapa
      Kotimaiset julkkisjuorut
      234
      1112
    9. Olen vähän

      Hysteerinen se on totta. Etkai ymmärrä miten syvästi tunnen sinua kohtaan. Ja olet aina lähelläni. Olet osa jo jotain. I
      Ikävä
      10
      1034
    10. Ollaan kuin yö ja päivä

      Monessa asiassa… molemmat ollaan kuitenkin älykkäitä ja tiedämme, ettei kannata edetä tämän pidemmälle.
      Ikävä
      70
      1018
    Aihe