https://www.iltalehti.fi/politiikka/a/c8357456-ad79-4fd9-a2c3-26aa3b8a3cbd
Uskoisin, että autetaan samalla firmojakin kun pelaavat saat potkut tästä asiallisesta syystä bingoa tulevan hallituksen siunauksella.
Uskoisin, että autetaan samalla firmojakin kun pelaavat saat potkut tästä asiallisesta syystä bingoa tulevan hallituksen siunauksella.
Vastaukset 86
Vanhimmat
Mitenkähän sitten karenssi, taitaa tulla automaattisesti kaikille, jotka saaneet ns. asiallisen syyn?
Kannattaa jättäytyä työttömäksi ennen kuin nämä lait tulevat voimaan. Ehtii saada pidempään vielä kunnon tukia ja yrittää säästää niistä tulevaa varten. Siinä on viesti päättäjille,mitä mieltä on näistä muutoksista. Tosin meneeköhän nämä edes läpi, se on toinen juttu.
Mitä vitun kunnon tukia?
Että säästämään ehtii. Missä satumaassa sinäkin elät?
Jos et suostu valtion virkamieheksi tai ehdolle politiikkaan joudut vankilaan= Venäjän lait
Karenssin paikka kun irtisanominen on itse aiheutettua!
Tiedän tapauksia jo nykyisillä säännöillä eli jatkuvia myöhästelyjä työstä on lopulta irtisanomisen peruste ja itse aiheutettua.
Tupakointi kielletty työpaikalla ja sitä sääntöä toistuvasti rikottu on irtisanomisen peruste ja itse aiheutettu.
Kyllä työssä ollessa säästää paremmin kuin työttömänä ollessa!
Omituisia mietteitä joidenkin omassa kuplassa missä elävät omituista todellisuutta?
Uuden lain myötä reilut työnantajat tajuaa, että potkut voi saada ilman mitään oikeaa syytä. Tämän lain jälkeen ei ole enää väliä, vaikka työpaikkahaastattelussa joutuu sanomaan tulleensa irtisanotuksi. Syyhän voi olla oikeasti, että siskonpojalle piti järjestää töitä lukion jälkeen. Siinä asiallinen syy.
Irtisanomisista tulee villi länsi ilman sääntöjä.
Ei myöskään ole väliä jos CV:ssä on muutamia viikkoja pidempiä aukkoja.
Tuskinpa tulee mikään villilänsi jos voi irtisanoa työntekijän.
Se mitä tulee sukulaistyöllistämisiin ei ole kovinkaan perusteltua, nimittäin seöllaiset työsuhteet on erityisen ongelmallisia.
Terveessä firmassa ei sukulaisia ja niiden tuttavia ole, koska muutoin firmassa tulee ongelmia tiukassa tilanteessa kun lopmautetaan taai irtisanotaan väkeä.
Työpaikan henki myös rapisee jos työssä on firman omistajan sukulaisia...
Kyseiset firmat taitavat olla uskovaisten perustamia lafkoja jossa pyörii uskoveljet...
Ei CVllä ole ollut väliä tähänkään asti enää pariin vuosikymmeneen :D
Kannattaa jatkossa seurata firmoja, jotka jatkuvasti hakee samaan työhön uusia työntekijöitä. Erottuu bingotyönantajat. Niihin ei kannata edes hakea töihin.
Tällä sahataan työnantajien omaa oksaa. Työntekijöiden saaminen tulee vain vaikeutumaan, kun riski irtisanomisesta on jatkuvasti läsnä. Ei kannata vaihtaa työpaikkaa, kun uudesta ei tiedä, mikä irtisanomiskäytäntö heillä on. Tällä jäykistetään vain lisää työmarkkinoita.
Työttömät eivät uskalla enää hakea töihin, kun seurauksena voi olla asiaton karenssi. Parempi turvautua säännölliseen tuloon, mitä tuilla saa. Työpaikkahaastattelussa voi sopivasti valitella kipeää selkää, niin ei tule valituksi, vaikka pakkohaut on voimassa.
En aio osallistua näihin talkoisiin.
Tässähän se kierous onkin, työttömän pakko hakea niitä paikkoja per kuukausi. Työnantaja voi ajatella, että palkkaanpa tuon ny joksikin aikaa, kun kerta voi irtisanoa millä syyllä tahansa. Sitten työtön saa karenssin. Ai että tarvitaan virkailijoita lisää tähän rumbaan ja työllisyys kohenee...
Kun riski ottaa työtä vastaan suurenee niin sitä vaikeampaa on löytää ketään palkattavaa.
Lopulta koko kansa on pelkkiä valtion virkamiehiä ja virkailijoita täynnä.
Vittu Kaukaan ole hakenut neljää paikkaa eikä hae ...suurin osa on vaan kuitannut ja te vampyyri uskoo..kun homma ei toiminut niin leikattiin palkkatuet..kukaan ei enää mene palkkatuella töihin ..ei kannata..liitot menettää porukkaa kun ei kannata enää kuulua liittoon..
Työpaikoilla on aina irtisanomisen tila päällä, mutta totta se, että jos firma hakee useasti vuodessa työntekijöitä tai jatkuva kuukausia kestävä kestohaku päällä on firmassa todellakin jokin ongelma...
Itse seurasin aikoinaan erästä firmaa joka piti kestohakua päällä ja lopulta sain kaivettua tietoa firmasta niin kyse oli uskonnollisen ryhmittymän pienteollinen yritys.
Jos et ollut uksomiehiä niin olit kuulemma firman pohjasakkaa ja pienimmällä palkalla jos edes pääsit töihin ollenkaan.
hmmm, mitä tuo tarkoittaa? ...riski ottaa työtä vastaan?
Riski ottaa työtä vastaan tarkoittaa ettei saakaan luvattuja tunteja, ettei saakaan luvattua palkkaa, työ onkin jotain muuta kuin luvattu, ja ennen kaikkea työ loppuukin esim. koeajalla, jolloin olet puilla paljailla pitkän aikaa.
Tulee irtisanomisia niistä hyvä palkkaisistakin töistä kun irtisanomisen syyksi riittää asiallinen syy :) Moni työttömien mollaajakin ja huutelija
tulee kokemaam työttömyyden
Käänteinen psykologia eli oikeasti asiaton syy= et antanut seksiä, olet homo -> potkut.
Aiheuttaa suunnatonta mielihyvää kun nämä mikset mene töihin huutelijat saavat kenkää!!!
Periaatteena ihan hyvä että irtisanomisesta tehdään helpompaa. Mutta koska puhutaan suomalaisesta kiusauskulttuurista tämä käytännössä tulee tarkoittamaan että kiusatut normaalit työntekijät on vain helpompi jatkossa savustaa työpaikoila ulos. Varsinkin jos kiusaaja sattuu olemaan esimies.
Tietenkin kiusatulle itselleen on aina terveellisempää sitten jäädä työttömäksi. Paitsi että jatkossa kun toimeentulotuesta tulee kokonaan vastikkeellista joutuu työtön menemään jokatapauksessa johonkin julkisorganisaation orjuuteen kiusattavaksi.
Tarkoittaa, että oikeasti vähääkään kateutta herättävät -> ulos heti.
Kommunismi=
- kaikki valtion asukkaat työskentelevät vain ja ainoastaan valtiolle. Ainoa työnantaja valtion sisällä on valtio itse
- kaikki valtion rajojen sisällä olevat asuvat vain ja ainoastaan valtion omistamissa valtion vuokraslummeissa (eli kommuuneissa)
- valtion valvontaa lisätään eli jos teet osa-aikatyötä joidut hakemaan toimeentulotukea, joissa tiliotteesu syynätään
Ei se ole kommunismia, vaan valtiososialismia tai valtiokapitalismia, valtiotyranniaa ja totalitarismia.
Aidossa kommunismissa valtio on hävinnyt.
Valtio on yhteiskunnan ja sinun vihollinen.
No ei tartte enää omistaa taloa eikä ottaa velkaa...eikä omistaa mitään...
Eikä se ole enää mahdollista, jos ei pysty käteisellä ostamaan. Pankistahan on turha lainaa vinkua, kun ikuinen koeaika on päällä.
Aivan sama. Minä en politikkaan lähde, en ole koskaan halunnut lähteä, en ole koskaan ilmoittanut lähteväni enkä koskaan tule löhtemään. Ihan sama miten oaljon trollaat, estät työntekoa, heität kuperkeikkaa, seisot päälläsi.
Nyt lähtee rahastot ...kelle jää musta Pekka kouraan...onnea kokoomus..
Työttömän märkäuni on saada työpaikka jotta voisi elää velalla!
Aletaanko valtiolla työskennellä ilmaseksi. No, sitten ton Sekoomuksen Sätkynuken voi korvata joku Sossuasiakas.
Mikä pakkomielle sinulla on väkisin saada politiikkaan ihminen, joka EI halua politiikkaan?
En lähde politiikaan minkään puolueen listoilta enkä sotoutumattomanakaan. Ikinä. En edes ymmärrä miten on jokin mielikuva tullut että lähden politiikkaan kun kenellekään en sellaista mielikuvaa ole koskaan antanut enkä tule antamaankaan.
Voin aloitaa:
-No juuri nyt meillä ei ole sulle enää töitä tarjota.
+perustelut no kun ei oo töitä ni ei oo, mutta kiinnostakso tehä sitten 9 eurolla sit kyllä olis kun tajuttiin että miksi maksaa palkkaa kun voisit tehä ilman sitäkin. Nappuri firmassakin näin toimitaan ja 9 euron orjilla pyörii suurin osa firmasta.
-No me todettiin, että sun osaaminen ei olekaan sitä mitä haettiin.
+perustelut no tässä 12kk aikana tosiaan todettiin, että eihän sulla ollutkaan trukin ajamisesta osaamista, vaikka alun perin palkattiin sinut, mikrotukihenkilöksi.
-No just tajuttiin, että meillä menee huonosti.
+perustelut no tässä havaittiin, että että tilauskirjat jotka pullisteli kun sinua palkattii. Niin nyt ne on jotenkin ihmeellisesti lakannut pullistelemasta, muuta ei voi kertoa koska bisnessalaisuuksia.
-No just tajuttiin että et sovi meidän työyhteisöön.
+perustelut no havaittiin tässä että muut ei halua työskennellä kanssasi, koska sinä et ole heidän tasollaan. Meillä täällä ollaan dynaamisia extroverttejä meinaan.
-No just tajuttiin, että meille ei ole enää sinuun varaa.
+perustelut meille on tulossa yksi tyyppi 30% pienemmällä palkalla töihin.
-No just tajuttiin, että me ei voida luottaa suhun että olet töissä kun tarvitaan.
+perustelut olet ollut viikon sairaslomilla viimeisen 5 vuoden aikana.
Minusta siinä jotain asiallisia syitä alkuun. Koska missään ei kerrota mitä ne asialliset syyt sitten on? Niin tuskin on olemassa asiatonta syytä ja vaikka olisikin ei ole mitään keinoa osoittaa että näin olisi tai vaikka olisi niin siitä ei mitään seuraa. Koska laissa ei sanota seuraamuksissa mitään paitsi tietty irtisanottavalle.
tähän:
"
-No juuri nyt meillä ei ole sulle enää töitä tarjota.
+perustelut no kun ei oo töitä ni ei oo, mutta kiinnostakso tehä sitten 9 eurolla sit kyllä olis kun tajuttiin että miksi maksaa palkkaa kun voisit tehä ilman sitäkin. Nappuri firmassakin näin toimitaan ja 9 euron orjilla pyörii suurin osa firmasta.
"
Voisi lisätä vielä, että: "Ai ei kiinnosta no tervetuloa tekeen samoja töitä toimeentulotukea vastaan."
Jeps. Tai tämä
- aaa, sulla ei ookaan ajokorttia (vaikka työhön palkattaessa tämä tiedettiinkin eikä työtehtävissä tarvita ollenkaan ajokorttia) niin ei anneta sulle työvuoroja
- aaa, sä teitkin tosi hyvin näitä hommia. Loistavaa tulosta! Voitkin sitten kerätä tavarasi ja lähteä tuosta ovesta ulos. Takaisin ei tarvitse tulla.
- aaa. Sä ootkin saanut loistavaa tulosta aikaiseksi. Asiakkaatkin tilaavat lisää kohteita. Ai ,muuten yksi asiakas pyysi löhettämään terveiset, että kiitoksia loistavasta työstä. Ai muuten, alensin sut tavalliseksi rivityöntekijäksi kun kato, mä en halua, että meidän asiakaskohteet lisääntyy. En jaksa niitä tehdä eikä siitä makseta mulle mitään lisää.
- no just me tajuttiin, että mun kaveri tulee sieltä Bahamalta takaisin niin sä voisit lähteä niin mä palkkaan mun kaverin
Tai tämä:
- no, just mä hei tajusin, että mä tuun saamaan kenkää. Eli kun mä saan kenkää niin säkin tuut saamaan, koska mä oon sut palkannut.
Tarina jatkuu näin..
- no, hei, voisit sä irtisanoa itsesi kun toi toinenkin sai potkut? Että sun olis parempi vaan irtisanoa itsesi. Ai, et vai irtisanoudu?
EU on kieltämässä palkattomat työharjoittelut.
Palkaton pakkotyö on jo nyt laitonta, orjuutta.
Asialliset potkut. "Saat kenkää koska minä haluan. "
Älkää huoliko näistä.... Meillä on tilanne semmonen että syksyllä meillä on yleislakko
Kyllähän tässä puututaan ihmisoikeuksiin tavalla, joka on suorastaan järkyttävän typerää. Ei voi ihmistä pakottaa töihin mihin vaan, on oikeus valita työpaikka. Ei voi irtisanoa ketään ilman kunnon syytä. Perustoimeentulo pitää taata kaikille Suomessa pysyvästi asuville. Nämä on ihan perusjuttuja, jotka kansainvälisillä sopimuksilla taataan.
Asumistuen lakkaaminen omistusasunnoista tekee omistusasumisesta entistä turvattomampaa. Lainaa ei saa, jos ei ole tiettyjä tuloja, ja irtisanomisen ollessa mahdollista milloin vain asiallisella syyllä säännölliset tulot ovat entistä epävarmempia. Pankit muuttuvat varovaisemmaksi lainan myöntämisessä.
Uudistukset sotkevat sekä asunto- että työmarkkinat. Ihmisten perusasiat, koti ja työ halutaan viedä markkinavoimien armoille. Halutaanko suomalainen hyvinvointiyhteiskunta oikeasti purkaa näin?
Erityisesti alle vuoden määräaikaisten sopimusten ketjuttamisen salliminen vie monelta nuorelta mahdollisuuden asuntolainaan, samalla omistusasuntoon, myös perheen perustaminen siirtyy. Tätäkö oikeasti halutaan?
Netistä olen jo lukenut vertausta siihen ,että Sipilän taksi uudistus oli vain alkusoittoa sille, miten sekaisin asiat voi tulla menemään tulevan hallituksen kourissa.
Sipilän taksiuudistuksella oli tarkoitus kyydittää huoria ympäri ämpäri asiakkaiden luo.
Kesäisin tulee aina miehille jola vuosi samaan aikaan ”yhtäkkiä” hirveä hinku palkata naisia.. Varmaan pitäis saada paritettua.. Kenenköhän idea, jonkun suurlähettilään?
Milloin herätään siihen että nyt on jo keski- ikään ehtinyt sukupolvi joka on syrjäytetty elämästä juuri tällä tavoin. Ei koske enää vain nuoria.
90- luvun laman jälkeen aikuisikään tullut sukupolvi on se ensimmäinen josta löytyy lukemattomia sellaisia ihmisiä, joilta on evätty mahdollisuudet rakentaa itselleen elämä. Heidät ohjattiin työllistämistoimenpiteiden elinkeinoksi tietoisesti aikomattakaan koskaan päästää heitä siitä limbosta irti. Monet kusetettiin uskomaan että työllisyyspalveluiden oikea tarkoitus oli muka edistää heidän tietään työelämään. He ovat työllistämistoimenpiteisiin ja haistapaskasopimuksilla pyörivään silppytyöhön pakotettuja ihmisiä joilla ei ole koskaan ollut mahollisuutta edes saada lainaa, ei pysyvää toimeentuloa jonka varassa toteuttaa edes alkeellisimpia unelmiaan joita heillä mahdollisesti joskus oli.
Tämä systeemi on kusettanut monilta aivan normaaleilta kunnollisilta ja tunnollisilta suomalaisilta KOKO ELÄMÄN. 😡
Jos työntekijällä ei ole motivaatiota tehdä työtä niin ei tule muuta kuin harmia sellaisesta työntekijästä koko yhtiölle ja konsernillekin.... pakottamalla tekemään jotain työtä mitä ei halua tulee... rebellion, sabotaasit, kapinaa.... näin on 2000-vuoden ihmishistoria opettanut.
Onko opittu?
No tuollaisiin tapauksiin on jo ollut olemassa iät ja ajat pelisäännöt. Jos tuhoaa firman omaisuutta käyttäytyy agressiivisesti muita kohtaan jne. Niin potkut on voinut antaa heti. Ei siihen ole tarvittu tätä tulevan hallituksen "pätevä syy" vitsiä.
Tosin yleensä näin käyttäytävät henkilöt on olleet erittäin päteviä lavastaa muut syyllisiksi tapahtuneisiin asioihin. Eli lopulta voi olla että tulevan hallituksen "pätevä syy" tulee olemaan ongelma. Kun fiksumpi sakki potkitaan ulos työyhteisöön sopeutumattomana. Koska ne on saattaneet ärähtää jonkun käyttäytymisestä muita kohtaa.
Potkut on annettu ihan siitä kun on nainen ja homoseksuaali ja kun tervehtii naispuolista ihmistä mikä tosiaan kuuluu ihan työtehtäviin (asiakaspalvelu).
Tuleekohan tuosta Sanni Grahn-Laasosesta taas opetusministeri? Kohotta matematiikan jumaluusasemaan ja opiskelemaan ei pääse kun inssit.
Hänestä tehtiin sosiaaliministeri...
"Asiallinen syy" ja takaisinottovelvoitteen poistaminen alle 50 hengen yrityksiltä tietää sitä, että vakituiset työsopimukset ovat tästä edespäin roskapaperia.
Vakituinen työntekijä voidaan sanoa irti lähes millä tahansa (asiallisella)syyllä ja takaisinottovelvoitetta ei ole.
Hellurei...
Kokoomus on itse ollut manipuloimassa työvuoroja niin ettei anneta työvuoroja joten pata kattilas soimaan.
Mitenköhän se on Kokoomukselta pois jos teen töitä? En ymmärrä, mutta näin vaan näyttää olevan, että se on Kokoomukselta jollain tavalla pois kun teen töitä.
Ihmisillä ei ole oikeasti elämää?
Ihmiset hajoilee nykyään kaikesta vaikka voisi olla rannalla ja rentoutua.
Mukavaa syötävää reppuun ja rannalle rentoutumaan tai voi mennä metsäretkellekkin eväiden kanssa ja relax, mutta ei kelpaa?
Hermot riekaleeksi kaikesta, säästä ja ensi talvesta ja ihmisten tulevaisuudesta 100v -10 000v päästä jne....
Aikuisikäisistä on tullut kiukuttelevia kakaroita, vaikka oikeasti voisivat tehdä muutoksia omaan elämään? Voihan se olla jatkumoakin sieltä lapsuudesta alkaen....
Ei ole sitä syötävää jos se 300 euroa viedään!!!
YMMÄRRÄTKÖ VTTU ETTÄ TYÖTTÖMÄLLÄ ON SE STANAN 100 euroa rahaa kuukaudeksi RUOKAAN niin jos se 300 euroa viedään niin EI OLE RAHAA RUOKAAN.
Ja metsään en lähde ammuttavaksi.
Eikä allerginen voi syödä vttu mitä tahansa.
Pure apina heinää, muistutatkin ihan vasikkaa
Älä mene ammuttavaksi vaan mene poimimaan sieniä ja marjoja, hemmetin hölmö!
Naama ei mielytä, ei suhteita riittää irtisanomisen perusteeksi epäilen...
Naama miellyttää vähän liikaakin niin aina ollaa ostamassa ulos, savustamassa ulos, palkkaamassa toisaalla sellaiseen mihin itse ei halua. Liikaa pakkomiellettä yhteen ihmiseen.
Tulevaisuudessa vakituisen työsuhteen voi irtisanoa nykyisin koeaikapurussa käytetyin perustein eli "asiallisin syin"
Irtisanomisen syyn ei siis tarvitse enää olla "painava". Varoitusmenettelyä ei enää tarvita ja potkut voi saada pienestäkin rikkeestä tai virheestä. Tai syyksi riittää "luottamuspula" tai "soveltumattomuus".
Alle 50 henkilön yrityksissä irtisanominen voidaan tehdä jatkossa aina pelkästään "tuotannollisin ja taloudellisin syin" sillä takaisinottovelvoitetta ei enää ole.
Yrittäjä voi siis tänään sanoa yritystä pitkää palvelleen vakituisen työntekijän irti ja palkata seuraavana päivänä vakituiseen työsuhteeseen vaikkapa veljen pojan.
"asiallnen syy" voisi olla se, että ei tee joustoja eli "kiireaikoina" pidennetään työpäivää ilman ylityökorvauksia!
Kyseiset tunnit voi pitää vapaana joskus...(ennen oli 6vk aikana, nyt 6kk aikana)
Mitä jos on vähän liian hitaalla käyvä työntekijä? Sellaisen haluatte väkisin repiä töihin?
Mielivalta on sama kuin pelottelu, mikä ei lisää kyllä yhtään mielenterveyttä ja työssä jaksamista eikä hyvinvointia. Tulee uusu ilmiö eli ihmiset mielummin syrjäytyvät kuin antavat jonkun sian ohjailla ja määräillä elämäänsä minimi palkalla.
Ilmeisesti järjettömillä päätöksillä yritetään manipuloida ihmisen mieli sekoamaan ja sitten vaan odotellaan ja toivotaan, että seonnut ihminen tulisi psykoterapiaan.Myymällä ihmisten tietoja voi sitten tienata.
Esimiehellä ei ole tapana tervehtiä käytävällä vastaan tulevia alaisiaan. Eiköhän tässä toteudu jo asiallinen peruste esimiehen irtisanomiselle. Mielestäni kyllä!
Suomessa ei saa tervehtiä eikä hymyillä. Tämä on kaiketi peräisin Venäjältä, mutta ennen kaikkea suomalaiset ovat niin pirun kateellista ja mustasukkaista porukkaa.
Varsinkin ns. parempiosainen väki on täynnä kusipäitä ja ovat jopa kateellisia työttömien ruokarahoille, ihan sama meno kuin 1920-luvulla eli leipä pois suusta ja pakkotöihin on niiden kanta asiaan, tämä on mielisairasta ja psykoa paskasakkia.
Ajatellaan jotain vammaisen avustajarinkiä, jossa on ehkä kolme tai useampi avustaja. Työvuorot sovitaan etukäteen seuraavaksi kuuksi. Kun sitten joku päättää 'sairastua' työvuoronsa aamuna saadakseen pitemmän vapaan, onko oikein, että hän omalla ilmoituksellaan saa 'saikkua' ja saa siitä vielä palkkaa! Hän asettaa muut avustajat hankalaan asemaan, puhumattakaan avustettavasta. Jos olisin tuollaisen epäluotettavan ihmisen työnantaja, antaisin ensin varoituksen, sitten irtisanoisin ja antaisin työttömyystoimistoon selityksen, jolla hän saisi karenssia.
Mitä tämähän kuuluu tuohan on pätevä syy varsinkin jos tuota tapahtuisi toistuvasti tai todistettavasti yhdenkerran koska on krapula eli täysin itse aiheutettu kipeenä oleminen.
Nyt lähinnä kyse siitä, että tuota "Asiallinen syy ehtoa" tullaan käyttämään takuuvarmasti niin törkeesti väärin kuin vain voidaan ja se on varma.
Jos dokata haluaa niin sen voi tehdä ihan milloin vaan vaikka keskellä viikkoa. Vain amatöörit juopottelevat viikonloppuisin.
Ahaa. En tiennyt.
Kummasti moni ei myöskään tiedä, että yksityisellä sektorilla on ollut jo vuosikymmeniä palkaton ensimmäinen sairaspäivä ja että läheskään kaikki eivöt ole julkisella sektorilla töissä.
Kantsii pyytää aivan hillitöntä palkkaa niin vaikka kävisi hyvin lyhyen aikaa töissä pärjää paremmmin
Työttömiähän tulee aika paljon lisää näillä toimilla, esim. kaupan alalla koska köyhillä on vähemmän rahaa kulutukseen, ja köyhäthän noita päivittäistavarakauppoja pystyssä pitää. Tulee saamaan potkut aika moni kaupan työntekijä tulevan 4v aikana.
Oikeistolainenhan ei tätä tajua eli mitä vöhörmmön rahaa kulutukseen niin sitö enemmän työttömiä. Työttömyys on kuulema aina oma vika.
Kokkareen sika sanoo aina että "kaikki työ on arvokasta" no niin varmasti onkin sille kokkareelle kun saa ilmaisia tai puoli-ilmaisia duunareita paskaduuniin, palkanmaksu on näille sioille ihan vierasta mutta määkiminen työvoimapulasta jokapäiväistä vinkumista.
Fraasi "kaikki työ on arvokasta" esiintyy Kokoomuksen ja yrittäjien juhlapuheissa aina niin kauan, kun tulee kysymys palkasta. Sitten se työ ei enää olekaan arvokasta, kun siitä pitäisi jotain maksaa.
Ketjun laatija ja aloittaja voidaan irtisanoa typerehtimisen ja idiotismin takia. Kukaan ei työyhteisöön kaipaa tuollaisia neropatteja. Kuntouttavaan opettelemaan elämäntapataitoja.
Jatkuva nuha!
Management by perkele. Bussipysäkiltä vaan uudet töihin minimipalkalla jotta kassa kilisee ja kunnolla. Siinä on asiallinen syy.
Ei hitto. Miksi ihmiset äänestää kokoomusta vaikka ei ole yrittäjä? Miksi ihmiset ääänestää perussumalaisia jos se on työtön?
Ihan väärin äänestetty.