Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Lomaltapaluuraha lakisääteinen??

    Hei
    Onko ns. lomakorvaus eli lomaltapaluuraha lakisääteinen. Olen kuullut nyt kahdenlaistatietoa että se olisi tullut lakisääteiseksi tämän vuoden alusta, toiset sanoo että on aina ollut ja oma työnantajani väittää että se ei ole lakisääteinen korvaus.
    Olen yrittänyt ottaa selvää, mutta en löydä netistä eden yleistä työehtosopimusta...
    730008
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 7

    Vanhimmat

    Lomaraha tai lomaltapaluuraha ei ole lakiin kirjattu. Se on täysin työehtosopimusperäinen.

    Lomakorvaus maksetaan mikäli työntekijän työsuhde päättyy jo ennen kesälomakautta ja työntekijä on kuitenkin ehtinyt kerryttää itselleen lomapäiviä.

    Äänestä

    • lakiin ei ole kirjoitettu sanaakaan esim. peruspalkasta, ilta- ja yötyö korvauksista, kahvitauosta, arkipyhäkorvauksista, lomaltapaluu- ja lomarahasta...Tässä pieni osa siitä mitä liitot ovat saaneet aikaan ja sitten monet väittävät liittoja turhiksi rahankerääjiksi ?! Jos et kuulu alasi ammattiliittoon, niin paneppa toimeksi !!

      Äänestä

    • pahuuttasi, missä pykälässä kerrotaan siitä lomaltapaluurahasta tai nykyisin lomarahasta. Tässä yhteydessä en tarkoita työehtosopimuksen yleissitovuutta, koska kysyjä ei maininnut millä alalla hän on työskennellyt.

      Äänestä

    • kuntsa kirjoitti:

      pahuuttasi, missä pykälässä kerrotaan siitä lomaltapaluurahasta tai nykyisin lomarahasta. Tässä yhteydessä en tarkoita työehtosopimuksen yleissitovuutta, koska kysyjä ei maininnut millä alalla hän on työskennellyt.

      olet oikeassa, ei lomarahasta lue sanaakaan vuosilomalaissa. Ja aiemmille kirjoittajille tiedoksi lomaraha/lomaltapaluuraha ja lomakorvaus on täysin eri asioita.

      Äänestä

    • päästä Herra esimies rupee soveltamaan tuota lakia. On turha linkkittää vuosilomalakia, joka ei käytännössä ole vielä edes voimassa.

      Ennen tämän lain voimaantuloa ansaittujen vuosilomien ajalta maksettavaan vuosilomapalkkaan ja vuosilomakorvaukseen sovelletaan ansainta-aikana voimassa olleen vuosilomalain säännöksiä.

      Kuten tuosta huomataan niin tänä vuonna noudatetaan työehtosopimuksia tai/ja vanhaa vuosilomalakia

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Onko tietoa? kirjoitti:

    Hei
    Onko ns. lomakorvaus eli lomaltapaluuraha lakisääteinen. Olen kuullut nyt kahdenlaistatietoa että se olisi tullut lakisääteiseksi tämän vuoden alusta, toiset sanoo että on aina ollut ja oma työnantajani väittää että se ei ole lakisääteinen korvaus.
    Olen yrittänyt ottaa selvää, mutta en löydä netistä eden yleistä työehtosopimusta...

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu