Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Pitääkö kesätöihin hakuessa laittaa ansioluettelo?

    Jos on samaan paikkaan jo aiemmin laittanut?
    3149
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    laita nyt ainakin vähintään se 15 euroa tuntiansioksi.

    Äänestä

    Työhakemus kannattaa tehdä ihan kunnolla ansioluetteloineen, vaikka olisi aiemmin ollut samassa paikassa.

    Siitähän he siellä työpaikassa näkevät, että olet ollut siellä aiemminkin.

    Äänestä

    😍😋😍😋😍😋😍😋😍

    😋 K­u­­u­­m­­­a­t­­­ ­t­­­y­t­­ö­­­t­ ­o­­d­o­­­t­­t­­­a­v­­­­a­­­t­­­ ­s­i­n­­­u­a­­­ -> https://us4.fun/kissgirl?18307626

    🔞❤️💋❤️💋❤️🔞💋❤️💋❤️💋🔞

    Äänestä

    Ketjusta on poistettu 4 sääntöjenvastaista viestiä.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Anonyymi-ap kirjoitti:

    Jos on samaan paikkaan jo aiemmin laittanut?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu