Uusi laki on ristiriidassa EU:n ihmisoikeuksien julistuksen neljännen pykälän kanssa. Siinä kielletään orja- ja pakkotyö.
“Article 4 – Prohibition of slavery and forced labour1
1. No one shall be held in slavery or servitude. [‘Ketään ei saa pitää pakkotyössä.’]
2. No one shall be required to perform forced or compulsory labour. [‘Ketään ei voida vaatia suorittamaan pakkotyötä.’]
3. For the purpose of this article the term ‘forced or compulsory labour’ shall not include: [Alla poikkeuksia, kuten (a) jos laillinen tuomioistuin on tuominnut henkilön pakkotyöhön, (b) armeijassa suoritettu pakonomainen työ, (c) katastrofityö ja (d) työ joka kuuluu normaaleihin kansalaisten velvollisuuksiin.]
a. any work required to be done in the ordinary course of detention imposed according to the provisions of Article 5 of this Convention or during conditional release from such detention;
b. any service of a military character or, in case of conscientious objectors in countries where they are recognised, service exacted instead of compulsory military service;
c. any service exacted in case of an emergency or calamity threatening the life or well-being of the community;
d. any work or service which forms part of normal civic obligations.”
http://conventions.coe.int/treaty/en/Treaties/Html/005.htm
“Article 4 – Prohibition of slavery and forced labour1
1. No one shall be held in slavery or servitude. [‘Ketään ei saa pitää pakkotyössä.’]
2. No one shall be required to perform forced or compulsory labour. [‘Ketään ei voida vaatia suorittamaan pakkotyötä.’]
3. For the purpose of this article the term ‘forced or compulsory labour’ shall not include: [Alla poikkeuksia, kuten (a) jos laillinen tuomioistuin on tuominnut henkilön pakkotyöhön, (b) armeijassa suoritettu pakonomainen työ, (c) katastrofityö ja (d) työ joka kuuluu normaaleihin kansalaisten velvollisuuksiin.]
a. any work required to be done in the ordinary course of detention imposed according to the provisions of Article 5 of this Convention or during conditional release from such detention;
b. any service of a military character or, in case of conscientious objectors in countries where they are recognised, service exacted instead of compulsory military service;
c. any service exacted in case of an emergency or calamity threatening the life or well-being of the community;
d. any work or service which forms part of normal civic obligations.”
http://conventions.coe.int/treaty/en/Treaties/Html/005.htm
Vastaukset 6
Vanhimmat
http://www.ykliitto.fi/ihmis/julistus.htm
...osoitteessa koko julistus suomeksi.
Paitsi kohtaa neljä, työmarkkinauudistus rikkoo yksiselitteisimmin artiklaa 23 vastaan;
artikla
Jokaisella on oikeus työhön, työpaikan vapaaseen valintaan, oikeudenmukaisiin ja tyydyttäviin työehtoihin sekä suojaan työttömyyttä vastaan.
Jokaisella on oikeus ilman minkäänlaista syrjintää samaan palkkaan samasta työstä.
Jokaisella työtä tekevällä on oikeus kohtuulliseen ja riittävään palkkaan, joka turvaa hänelle ja hänen perheelleen ihmisarvon mukaisen toimeentulon ja jota tarpeen vaatiessa täydentävät muut sosiaalisen suojelun keinot.
Jokaisella on oikeus perustaa ammattiyhdistyksiä ja liittyä niihin etujensa puolustamiseksi.
Tätä kannattaa teroittaa viesteissänne päättäjille.
Puhuitkin EU:sta. No, sen parempi, mitä useammalta taholta homma on kielletty.
Tanskalaista työvoimapolitiikkaa vastaan on nostettu useita lakisyytteitä vedoten EU:n työoikeuksiin ja Eurooppa-sopimuksen ihmisoikeuksiin.
Ensimmäinen syyte oli menestys. Kaksi miestä, jotka osallistuivat (pakotettiin) työharjoitteluun saadakseen heille kuuluvan sosiaalituen, saivat vahingonkorvausta 5000 kr kumpikin, koska työnantaja ei ollut kirjoittanut heille asiaankuuluvaa työtodistusta.
Syytteet on nostanut yhdistys Borgarrätt (Kansalaisoikeus).
Se on nostanut syytteen myös erään miehen puolesta joka on kieltäytynyt työharjoittelusta (jobbträning), jonka hän näki arvottomana. Yhdistys argumentoi, että tuen evääminen on ristiriidassa Tanskan perustuslain kanssa että kunta (allmänna) evää tuen kansalaiselta, joka sanoo ei ”arvottomalle pakkotyölle joka ei täytä työoikeudellisia minimivaatimuksia”. Oikeudenkäynti alkaa Lokakuussa.
http://www.arbetslivsinstitutet.se/EUarb/02-2/03main.asp
Ehdotan, että jokainen, joka on uutta pakkotyölakia vastaan toimii seuraavasti:
* Kirjoittaa omakohtaisen kirjeen jollekin päättäjälle ja kiistää lakiehdotuksen laillisuuden vedoten ihmisoikeuksiin.
* Liittää kirjeeseen tai e-postiin mukaan kopion EU:n ja YK:n ihmisoikeuksien julistuksen ja viittaa niihin artikloihin, jotka ovat lakia vastaan (EU: artiklat 4 ja 5; YK: artiklat 4 ja 23).
Laittomuuksista kannattaa muistuttaa Filatovia suoraan. Sama kannattaa lähettää myös Tanskan mallia julkisesti puolustaneelle erkkituomioja(a)hotmail.com :lle.
YK:n ihmisoikeuksien julistuksesta:
"kun ihmisoikeuksia on väheksytty tai ne on jätetty huomiota vailla, on tapahtunut raakalaistekoja, jotka ovat järkyttäneet ihmiskunnan omaatuntoa, ja kun kansojen korkeimmaksi päämääräksi on julistettu sellaisen maailman luominen, missä ihmiset voivat vapaasti nauttia sanan ja uskon vapautta sekä elää vapaina pelosta ja puutteesta, kun on välttämätöntä, että ihmisoikeudet turvataan oikeusjärjestyksellä, jotta ihmisten ei olisi pakko viimeisenä keinona nousta kapinaan pakkovaltaa ja sortoa vastaan,"
"Jotta ihmisten ei olisi pakko viimeisenä keinona nousta kapinaan pakkovaltaa ja sortoa vastaan..."