Väärin!
Tästä on tultava loppu!
Lukijan mielipide
| Vuosilomalaki on tuotava tälle vuosituhannelle: https://www.hs.fi/mielipide/art-2000010392804.html
Tästä on tultava loppu!
Lukijan mielipide
| Vuosilomalaki on tuotava tälle vuosituhannelle: https://www.hs.fi/mielipide/art-2000010392804.html
Vastaukset 24
Vanhimmat
Tämä otetaan vahvasti esille syksyllä työehtosopimuksista neuvoteltaessa.
Työpaikoilla joustetaan..
Se tarkoittaa, että työntekijä venyy..
kunnes katkeaa ja irtisanotaan.
Tilalle otetaan, ehkä, uusi venytettävä tai venytetään lisää jäljelle jääneitä.
Ylemmät toimihenkilöt ottaa etätyöpäivän.
🥂
Oikean tuottavan työn tekijä joutuu ottamaan sairaslomaa - kohta palkatta!
Kuukausi kaupalla mennyt vuosikymenten saatossa lomapäiviä kankkulan kaivoon lauantaiden takia.
Niinpä!
Nuo pitää saada pitää takautuvasti.
Muista pyhittää lepopäivä.
Ai miten?
Lapsukaiset hoi...
Onko väliä onko 5 viikon loma paperilla 25 vai 30 päivää? Jos ei opit riitä laskemaan 6 päivän viikosta laskettua lomaa, esihenkilösi voi varmaan sen sinulle kertoa. 6 päivää talvilomaa ja 24 kesälomaa... eli viikko talvilomaa ja 4 kesälomaa. Mitä osiota et ymmärrä?
Jos on 25 päivää kesälomaa, sen pitää olla 5 viikkoa.
Jos talviloma on 6 päivää, sen on oltava 6 päivää.
Ei maanantaista lauantaihin vaan maanantaista perjantaihin ja siihen vielä yksi päivä, joko maanantai tai perjantai.
On tossa aika iso ero, onko lomalla 4 vai viisi viikkoa!
Etätöihin tottuneella kai ihan sama onko lomaa lainkaan!
Joo, mutta jätä viikko talveks. Voit vaikka ajatella pimeällä ajalla. Muuten, tuskin sinä lauantaisin töissä olet ja jos olet, sulle napsahtaa kyl sit huilipäivä viikolle johonkin kohtaa. Riippuen jakson tuntimäärästä esimerkiksi, joka itsellä on. Mutta, kun niitä töitäkin on erilaisia, erilaisin sopimuksin. Joten, kerro, mitä työtä teet, niin selviäisi moni asia.
Ehkä ylivertainen YTK-kassa hoitaa murheesi asiassa?
Talvi- ja kesäloma ovat erikseen.
Joo, ei tarvitse kesälomaa lyhentää, jotta saa viikon talviloman.
Ja edelleen pitäisi olla viisi viikkoa kesälomaa.
Meni tytöttelyksi!
Voi pojat!
Siinä olisi ollut SAK:lle aidosti duunarin etua ajavan lakkoilun paikka. Ei ole kerennyt kun on pitänyt oppositiopolitikoida.
Miten tällaiseen on voitu suostua?
Monissa sopimuksissa ollaan jo menty siihen ettei lauantaita lasketa ja silloin lomaoikeudesta vähennetään nuo ns. viikon kuudennet päivät.
Eihän tuo ole mikään ongelma.
kaverilla kävi joskus näin kun piti henkilökohtaisista syistä pitkin talven yksittäisiä tai muutaman päivän lomia ja kesälle hänelle kerrottiin, että lomaoikeutesi on 4 päivää joista 3 pitää olla lauantaita.
Näin se menee useissa taloissa. Ei onnistu kikkailla pitämällä 4-päivän pätkiä ma-to.
Ei se mitään kikkailua ole.
Jos lomapäiviä kuluu viikossa kuusi, missä työpäiviä olisi viisi, in suostuttu melkoiseen ryöstöön.
Lauantai mikään työpäivä ole.
Miten se voi olla, että lauantai vie yhden lomapäivän?
Jos olen lauantaina töissä, se lasketaan ylitöiksi.
Tähän on tultava muutos.
Jos kesäloma olisi viikon pidempi, sillä olisi jo selkeästi työllistävä vaikutus.
Työelämä
| Suomessa kesäloman pituus määräytyy tavalla, joka tuntuu nykypäivänä käsittämättömältä:
https://www.hs.fi/kotimaa/art-2000010399165.html
HS