Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Lähestyminen

    Mietin vain, että uskallanko mennä pyytämään työpaikallamme olevan työkaverin numeroa, koska olemme tunteneet vasta joku 3-4 päivää ja hän ei näytä hirveän kiinnostuneelta, mutta vähän kuitenkin. Pitäisikö mennä kysymäään numeroa vai kannattaisiko antaa oma vai olla tekemättä mitään?
    31754
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    Yks ovela tapa on ottaa numero numerotiedustelusta, ja soittaa ja kysyä jotain tärkeää asiaa(esim, koska se palaveri on), voit tietenkin puolihuolimattomasti antaa oman numerosi. Siten olet saanut numeron. Se on nyt yhtä lailla käytettävissä kuin hän olisi sen itse antanut. Vaatii pokkaa.

    Äänestä

    näytä kovin kiinnostuneelta, odottelisin ainakin vähän aikaa...

    Jos ei näytä edelleenkään kovin kiinnostuneelta, en pyytäisi numeroakaan.

    Äänestä

    tuohon ikivanhaan puhelinnumerohommaan, vaan kahden kesken ollessanne pyydät viettämään iltaa kanssasi (tanssimassa, syömässä, näyttelyissä, jossakin tapahtumassa etc.). Jos tyttö on uusi, hän ei ensin osaa vastata (kyselee sinusta työkavereiltaan) mutta iltaan mennessä hän soittaa suostuvansa! Sitten vaan suutelet häneltä jalat alta.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Age kirjoitti:

    Mietin vain, että uskallanko mennä pyytämään työpaikallamme olevan työkaverin numeroa, koska olemme tunteneet vasta joku 3-4 päivää ja hän ei näytä hirveän kiinnostuneelta, mutta vähän kuitenkin. Pitäisikö mennä kysymäään numeroa vai kannattaisiko antaa oma vai olla tekemättä mitään?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu