JL workforce

En hakisi työhön

Ensin työtä oli pirusti olevinaan kunnes haastattelu mystisesti siirtyi ja ei ollutkaan

Nämä paikat kannattaa kiertää kaukaa

Etsi tulityövartijoita
5997
1Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 5

Vanhimmat

Ei kannata ottaa yhteyttä luvataan töitä sitten ei olekaan töitä täyttä valetta

1Äänestä

Tässä yrityksessä kirjoitetaan nolla tunti sopimus jolla ei tee mitään ei kannata mennä sinne töihin

Äänestä

Kovasti ovat hakeneet uusia työntekijöitä tähän firmaan. Piti ihan tulla katsomaan löytyykö kokemuksia ketjua miksi eivät saa tänne työntekijöitä palkattua. Syitä taitaakin löytyä ylempää ketjusta. Kertokaahan muutkin lisää kokemuksia tästä lafkasta

Äänestä

JL Work Force Oy niminen yritys ei enää nykyisin ota vastuuta eikä kanna vastuuta enää mistään eikä kenestäkään, ei asioista eikä varsinkaan ihmisistä.

Tämän firman peli on yhtä kuin pelattu.

Äänestä

Kävin tapaamassa JL Work Force Oy:n Toimitusjohtajaa Jarna Lainetta jo vuonna 2020 työskennellessäni Nesteen Porvoon jalostamolla kysyäkseni häneltä em. yrityksen töistä. Tapaamisemme jälkeen hänestä ei kuulunut enää mitään. Vaikuttaa selvästi siltä, että joistakin henkilöistä em. yrityksen toimitusjohtaja pitää ja niistä henkilöistä, joista hän ei pidä, hän ignooraa tälläiset henkilöt täysin, esimerkiksi minun puheluihini, viesteihini eikä yhteydenottopyyntöihini hän ei ole vastannut ollenkaan, ei MILLÄÄN TAVALLA.

Jo pelkästään tällainen asennoituminen eri ihmisiin kertoo minusta jo aika pitkälle tästä kyseisestä yrityksestä, sen asennoitumisesta asioihin ja ihmisiin ja myös niihin harvoihin työntekijöihin, joita sillä on tai on ainakin aikaisemmin ollut, mutta ei ole ainakaan enää tietyistä syistä.

1Äänestä

Ketjusta on poistettu 4 sääntöjenvastaista viestiä.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

En hakisi työhön

Ensin työtä oli pirusti olevinaan kunnes haastattelu mystisesti siirtyi ja ei ollutkaan

Nämä paikat kannattaa kiertää kaukaa

Etsi tulityövartijoita

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu