jo nyt on kumma ku meitä aina haukutaan
yleisöpalstoilla, vaikka kuinka niskalimassa
painamme töitä. tutkimuksia tehdään ja aina on
sama tulos meitä on liian vähän, mutta kun se
laatu on parantunut, ei mitään tarvi tehdä, tämä
kun on kutsumus amatti, ja se riittää
päättäjille. henkilökuntamitotus suositus kun on
0,6 jotta vanhukset vois kohtalaisesti,mikä
heille on todella suotavaa ,jää todellisuus kauas
siitä,esim. jos meillä päästäs suosituksiin
puuttu vain viisi hoitajaa, rahaa ei ole ja
hoitajatki on paennut jo kauan sitten
muillemaille. mikä on tulevaisuus? ei oo
rahaa ,työntekijöitä ei enää ole ja me vanhat
näädytään taakan alle, maalaisjärki sanoo, nämä
vanhukset jotka on tehnyt meidän hyvinvoinnin
eteen jotain eikö he kiitokseksi tarvis vähän
parempaa hoitoo ja meitä hoitjia arvostettas sen
verran, että saatas siedettävät olosuhteet tehdä
töitä heidän hyvinvoinnille, käsi sydämelle miten
haluat että sinua hoidetaan ja luuletko saavas
sen hoidon ja avun kun sitä tarvitset, tiedän
että pahalta näyttää ja hoitajat tietää sen.
päättäjät vain ei tajuu! miten saada heidän
silmät auki? eikö ois aika heittää hanskat
naulaan, siis mennä lakkoon?
yleisöpalstoilla, vaikka kuinka niskalimassa
painamme töitä. tutkimuksia tehdään ja aina on
sama tulos meitä on liian vähän, mutta kun se
laatu on parantunut, ei mitään tarvi tehdä, tämä
kun on kutsumus amatti, ja se riittää
päättäjille. henkilökuntamitotus suositus kun on
0,6 jotta vanhukset vois kohtalaisesti,mikä
heille on todella suotavaa ,jää todellisuus kauas
siitä,esim. jos meillä päästäs suosituksiin
puuttu vain viisi hoitajaa, rahaa ei ole ja
hoitajatki on paennut jo kauan sitten
muillemaille. mikä on tulevaisuus? ei oo
rahaa ,työntekijöitä ei enää ole ja me vanhat
näädytään taakan alle, maalaisjärki sanoo, nämä
vanhukset jotka on tehnyt meidän hyvinvoinnin
eteen jotain eikö he kiitokseksi tarvis vähän
parempaa hoitoo ja meitä hoitjia arvostettas sen
verran, että saatas siedettävät olosuhteet tehdä
töitä heidän hyvinvoinnille, käsi sydämelle miten
haluat että sinua hoidetaan ja luuletko saavas
sen hoidon ja avun kun sitä tarvitset, tiedän
että pahalta näyttää ja hoitajat tietää sen.
päättäjät vain ei tajuu! miten saada heidän
silmät auki? eikö ois aika heittää hanskat
naulaan, siis mennä lakkoon?
Vastaukset 8
Vanhimmat
kerrankin asiaa! mutta eihän tämä auta ,meidät
kun on luotu tekeen töitä mukisematta ja
työnantajan ehdoilla, pätkää ja taas pätkää lomat
karkaa, joten uudet hoitsut aatelkaa mihin päänne
pistätte, tässä ammatissa ei teitä kiitä kukaan
muu kun se vanhus ja omaiset, joskus ois
paikallaan myös työnantajan kiitos ja ymmärrys,
sekä kriteerien täyttö jotta saatais inhimillinen
vanhusten hoito,ja me siedettävät työolot.
ajattelen ammatin vaihtoa,sillä en jaksa enään!
eihän tästä voi puhua ääneen, tilanne on se mikä
on ja sä kannat taakkaa ,sisar hento valkoisen
tyyliin,joten unohda ongelmat pärjäät parhaiten,
myötä tuntoo et saa minulta ja vielä vähemmän
päättäjiltä.
LAKKO ei asioita paranna koska täällä maassa
tehdään asioille vasta sitten jotain kun asiat on
jo hullusti.
Ennaltaehkäisevää työtä (alalla kun alallahan ei
tunneta) kuvitellaan "rahan tuhlaukseksi".
Kun minä olen vanha ja tarvitsisin hoitoa niin
tässä maassa EI OLE enää työkykyisiä hoitajia
näillä palkoilla työssä.
Toivon että saan säästettyä niin hyvän eläkkeen
näistä PIENISTÄ hoitsu palkoista että minulla on
varaa palkata yksit.hoitaja itselleni tai sitten
lähden itsekin ulkomaille duuniin niin saa
paremmin rahaa.
Onnekseni osaan/tiedän kunn. terveydenhuoltoalan
kiemurat jne. joten tarvitessani itse apua SAAN
apua osaan järjestää ikääntyville sukulaisilleni
tarpeelliset hoidot/hoitopaikat koska niihin ei
kukaan "normaali" ihminen osaa hakeutua/tiedä
mitä oikeuksia kuuluu meille kaikille.
TSEMPPIÄ hoitsuille jotka ahertavat pienellä
palkalla, minä opisk. muuta alaa ja siirryn
toisiin hommiin josta saa tuplasti parempaa
palkkaa ja on fyys. kevyempää.
missä ihmeessä on tällaiset palvelut joita
normaali ihminen tajuu? yksityiseen hoitajaan ei
ole varaa ainakaan mulla, sekä sukulaiseni ovat
niitä köyhiä normaaleja ,joten apua en saa
sieltäkään. vanhuus pelottaa jos ei terveyttä
riitä. hoitajia ymmärrän, heidän odotetaan
tekevän töitä kurjissa olosuhteissa ja vielä
huonolla palkalla!
Aikalailla vastavalmistuneena hoitajana ja jonkin
aikaa pätkätöitä tehneenä uutena hoitajana tein
päätöken siirtyä tutkimushoitajan tehtäviin.
Palkkaus on A17-tasoinen, työ päivätyö 9-17 ja ma-
pe. Kunnioitusta tulee oman työpanoksen mukaan ja
olen tutkimukselle välttämätön henkilö. Ikävä
kyllä niin välttämätön, että ymmärrän itsekin
jättää perheenperustamisen myöhempään ajankohtaan.
Palkka on heikompi kuin mitä se olisi
erikoissairaanhoidossa, mutta onhan minulla nyt 3
vuoden sopimus - 2-3 päivän keikkoja vastaan.
Ammattitaito, erityisesti kädentaidot kyllä
menevät tuon 3 vuoden aikana, mutta pysyypä
ainakin mieli virkeänä, kun voin lopettaa tuon
jatkuvan valittamisen meidän huonosta asemasta
yhteiskunnassa...
Ehkäpä minusta ei ole koskaan palaamaan takaisin
sairaanhoitajan työhön sairaalassa, mutta voinhan
aina jatkaa opintojani tai vaihtaa alaa.
Kuitenkin täytyy myöntää, että päätös tämän
paikan vastaanottamisesta ei ollut helppo, mutta
kun se tarjoiltiin minulle hopealautasella olisi
siitä kyllä ollut äärettömän vaikea torjuutua.
Mutta mitäpä kuntatyönantajani on minulle
tarjonnut?!? Ei mitään.
...edes välittää, että lähdit. Siellä kun on
edelleen vallalla ajatus, että oven takana on
jono työttömiä hoitajia tulossa lähtijän tilalle.
Ei muuten yhtään hullumpi ajatus tuo alan
vaihtaminen, itse vaihdoin alaa ja tuplasin
palkkani vajaassa kahdessa vuodessa.
Mutta uskon, kyllä että puhelin pirisee edelleen,
kun ei tulijoita ole ollut viimeisen puolen
vuoden aikana lähes ollenkaan. Opiskelijatkin on
jo käytössä. Eli eiköhän ne yritä houkutella
iltoihin ja viikonloppuihin jatkossakin...
hei!lueskelin tuossa hoitajiin kohdistuvaa viestiä ja minä olen ollut saman työnantajan palveluksessa 5kk ja sanoin että en jatka enää sopimustani sillä teen osa-aikaista työtä ja kokoaikaisiakin paikkoja on tarjolla.milloin saan viikon, milloin kahden työsopimiksia.eikä kyseisessä paikassa pidetä sijaisia minään,vaikka minulla on aivan sama koulutus kun muullakin henkilökunnalla.esimieheni kanssa minulla sujui asiat aivan hyvin, mutta kun tuli uusi esimies,ei työstä tullut mitään.kaikki tekemiset kytätään ja aina olen tehnyt jotain väärin.joka aamu saa "kauhulla" odottaa mitä tänään mahtaa olla sanomista.otin jo selvää pääluottamusmiehestä että soitan hänelle, mutta ei onneksi tarvi kun lähden menemään.toivottavasti pääsen töihin hakemaani paikaan sillä työhaastattelu on jo lähellä:)
p.s.koetetaan kestää!