Miksi pomot ei osaa johtaa kunnolla

Siis mikä on kun pomot on nykyään niin huonoja johtajia alaisilleen,?
Olen naisvaltaisella alalla eli hoitoalalla, yllätys yllätys.
Pomo nosti alaisekseen pikku pomoksi lähimmän ystävänsä, ja siellä nyt keksitään ”kivoja juttuja työntekijöille!”
Mitään et saa kyseenalaistaa, epäillä tms tai saat kärsiä nahoissasi.
Ei ole mikään ihme kun ihmiset uupuu tai masentuu, ei anneta ihmisten olla erilaisia ja tehdä rauhassa työtään.
Kukaan ei meillä enää uskalla suutaan avata epäkohdista, pitää vaan yrittää keskittyä omaan tekemiseen ja olla väritön ja hajuton, ettet vaan saa osaksesi negatiivista huomiota.
Kauaa tätä en kyllä jaksa!
1216
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Tämä onkin tämän päivän Suomessa ongelma, pomot ei osaa johtaa tasapuolisesti ja reilusti. Muodostuu näitä hyvä veli systeemejä ja heikoimpia sorsitaan, tai oikeastaan niitä jotka uskaltavat sanoa eriävän mielipiteensä tai kyseenalaistaa touhun kokonaan.
Mutta kyllä ne vahvimmatkin työntekijät murtuvat kun tarpeeksi kiusataan tai sitten ovat niin viisaita, että äänestävät jaloillaan!

Äänestä

Ketjusta on poistettu 4 sääntöjenvastaista viestiä.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Siis mikä on kun pomot on nykyään niin huonoja johtajia alaisilleen,?
Olen naisvaltaisella alalla eli hoitoalalla, yllätys yllätys.
Pomo nosti alaisekseen pikku pomoksi lähimmän ystävänsä, ja siellä nyt keksitään ”kivoja juttuja työntekijöille!”
Mitään et saa kyseenalaistaa, epäillä tms tai saat kärsiä nahoissasi.
Ei ole mikään ihme kun ihmiset uupuu tai masentuu, ei anneta ihmisten olla erilaisia ja tehdä rauhassa työtään.
Kukaan ei meillä enää uskalla suutaan avata epäkohdista, pitää vaan yrittää keskittyä omaan tekemiseen ja olla väritön ja hajuton, ettet vaan saa osaksesi negatiivista huomiota.
Kauaa tätä en kyllä jaksa!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu