Olen pienessä firmassa, jossa 5 miestä ja minä naispuolinen assistentti. Olen huomannut, että miespuolisille tipahtelee tasaseen palkankorotuksia, auto- ja puh.etuja, muttei mulle. Usein olen tstossa yksikseni ja hoitelen kaikki tston asiat, ostot, restkontrat, laskutuksen, ajojärjestelyt, pankkiasiat, alustavan kirjanpidon yms. Keväällä yritin puhua palkastani ja sain kuulla, että "ei munkaan vaimolle makseta edes sun palkan vertaa", "mitä sinä, onhan sun mies johtavassa asemassa" yms. Olin aivan sanaton!! Sitten mulle vaivihkaa tj perustelee muille annetut edut esim. "sillä on ollut niin rankka nuoruus, että sitä pitää kannustaa", "se on yksinhuoltaja ja vähän reppana eli tarvitsee kannustusta" yms. Hommani olen hoitanut ihan ok, mutta viime aikoina on alkanut motivointipula vaivata. Pitäis kai erota ja alkaa vähän ryyppäilee, niin saisin minäkin työnantajalta kannustusta :)
Mitäs tästä
sanotte
3870
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 3
Vanhimmat
Tasa-arvoinen palkkaus on tärkein työsuhteen ehto. Irtisanoudun tilanteessa, että miespuoliselle maksettiin kolminkertainen palkka samalla nimikkeellä saman vaativuustason tehtävistä. Minulla kokemusta 7-8v ei tutkintoa, miehellä gradua vailla ja n. 1v. Pikkupomo otti asiakseen häiriintyä niinkin julkeasta käytöksestä kuin palkantarkistuspyynnöstä NAISEN vaatimana ja alkoi työpaikkahäirinnän. Mm. juoruilija ja nipottaja selän takana. Ei jaksanut katsella näinkin fiksua kauaa. No, pikkupomo voi edelleen leikkiä jossain jotain. Nyt vasta tasa-arvoasetukset ovat tulleet käyttöä varten. Sinua voi riistää niinkauan kuin annat sen tapahtua. Ot palkkatasoista, vaativuustasoista selvää ja lyö tosiasiat tiskiin, tingi alussa jos on pakko, mutta älä jää odottamaan!!! Paras oli kirjanpitäjä (nainen), jonka palkka oli tarkistettu 80-luvun puolivälissä. Ja huom. nyt kai eletään jo 2000-lukua.
Niin, itsekin huomaan samaa ongelmaa, tosin olen aika tyytyväinen palkkaani ja muiden palkkoja en tiedä. Kun aloitin työt minulle luvattiin käyntikortit ja luvattiin myös käyttää muissa toimipisteissä esittäytymässä... Joopa joo... Onneksi minulla on määräaikainen työsuhde, joten voi olla, etten jatka sitä sen jälkeen, vaikka sitäkin lupailtiin :P
Sama juttu. Meidän naisvaltaisessa puljussa taas naiset saavat tasapuolisesti enemmän kuin miehet. Kummakos tuo kun pomokin on nainen.