1.10 duunipaikka 4 kk koeajalla vakuutusyhtiön palveluksesta vahinkotarkastajana..Nyt kun tuli puhetta sotilasarvosta ja kantakortin kopiosta niin eipä kirjoitettakaan sopimusta kun olen käynyt siviilipalveluksen.Onko mitään tehtävissä?Onko mikään laki tukena?Enkö ole samanarvoinen?
Mulle luvattiin
hannuakuhopo
303175
0Äänestä
Muut lukivat myös
Ketjusta on poistettu 7 sääntöjenvastaista viestiä.
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 30
Vanhimmat
siitäs sait sivari
!! Mutta voidaan joihinkin työpaikkoihin laskea varusmiespalvelus plussana.
Monet sivarithan hankkii siviilipalvelusaikana työkemusta, joka auttaa eteenpäin opiskelussa tai saavat opiskelupaikan kivasti. Epistä asepalvelun suorittajiin nähden.
Kyllä kunnon mies asepalvelun suorittaa. Lusmusivarit saa hävetä! Lisäksi olet tyhmä!
Ja mitäs teet kun tänne hyökätään?
Laki työsyrjinnästä kieltää syrjimästä mm. uskonnollisen vapauden tai aatteiden vuoksi, jollaiseksi tuo aseistakieltäytymienkin voidaan laskea. Kyseinen vakuutusyhtiö on täten menetellyt lain vastaisesti.
Tilannehan on se, että tuo ei ole syy miksi saisi menetellä mainitsemallasi tavalla.
Kuitenkin oleellinen pointti: koejalla saa erottaa tai erota ilman sen kummempia. Työntekijäpuoli voi lähteä ilman käytännössä mitään kummempaa tarkkaa selitystä, mutta toisinkuin yleiseksi oletukseksi on juurtunut niin täysin ilman syytä ei saa työnantaja paiskata pihalle.
Tässä vain tullaan sitten siihen seikkaan, että tuon kohdan kiertäminen ei ole mikään ongelma. Vaikka olisi miten selvä syy kaikille (armeijan käymättömyys, etninen tausta, "naama ei miellytä", sukupuolinen suuntautuminen...) niin työnantaja kun laittaa paperiin yhden fiksun selityksen MIKSI ei jatkettu vaan erotettiin koeajalla niin ei siinä käytännössä mitään voi.
Syitä nyt käytännössä on mitä vain jonka työnantaja voi laittaa syyksi ja on täysin pätevä. Näissä yleensä ollaankin äärimmäisen varovaisia eikä vain laitetakaan sellaista josta voisi mitenkään keksiä syyn olleen jokin epäkelpo. Joskus oli oikein buumi laittaa kaikkea työpaikalta varastelua...työaikojen laiminlyöntiä...jopa juopottelua ym. mutta nykyään ollaan äärimmäisen tarkkoja. Eli mitään sellaista jonka voisi vääräksi työntekijä osoittaa, ei laiteta (kuin korkeintaan joku täysi aasi työnantaja).
Sanotaan nyt esimerkkinä, että itse tiedän yhden tapauksen joka meni laittomana työn jatkamattomuutena käsittelyyn (ironista muuten että samankaltainen syy omasi kanssa...), työnantaja huusi koejalla olevalle työntekijälle huoneessaan niin että koko osasto kuuli: V...n sivarihomo, tähän asti vuoti seula meillä mutta nyt saat kerätä kamasi ja häipyä. Olet koeajalla vielä pari viikkoa ja voin tehdä näin.
Ja kaveri oli muuten käynyt intin, mutta oli lähtenyt huhu hänen olevan sivari. Työnantajaa ei enää kiinnostanut asian oikea laita myöhemmin kun ei muutenkaan tainnut kaverista välittää.
Asia eteni selvittelyyn saakka, mutta vaikka tuolle riidalle oli todistajia niin irtisanominen katsottiin lailliseksi. Oli kuitenkin tällä välillä työnantaja ehtinyt paperille keksiä muutaman fiksun syyn joiden laitaa ei voinut kukaan vääräksi osoittaa. Linja oli suunnilleen: kykenemätön kyseiseen työtehtävään.
Toisinsanoen, eipä koeaikaerottamiselle paljoa mahda. Toiset firmat tekevät sitä ihan säännöllisen tietoisestikin.
Siis et ehtinyt aloittaakaan vielä töissä, eikä edes sopimus ollut valmiina. Katsoin tuon kuukauden väärin.
No tuossa nyt on vielä vähemmän mitään tehtävissä. Jos ei mitään nimiä ole paperissa ja sopimukset allekirjoittamatta niin eihän tuossa ole ehtinyt ns. tapahtua vielä mitään. Suullinenkin sopimus on pätevä lain edessä, mutta: miten näytät toteen mitä on sanottu? Jos et mitenkään eikä mitään papereita ole niin tuo työpaikka on morjens ja eikun uuden hakuun.
Jos jotain sopimuksia on ehditty jo allekirjoitella niin sitten tilanne tyystin toinen. Oleellista on tietenkin, että sinulla on oma kappale todisteena sellaisen tekemisestä.
tässä onkin kysymys siitä että haastattelussa kaikki on.Seuraavana päivänä tuli soitto ja sanottiin että ok ja 4 kk koeaika.Sovittiin sopparin allekirjoitusajankohta.Olin jo hakemukseen alunalkaen laittanut kaikki todistukset.Lopuksi vakuutusyhtiön osastonjohtaja pyysi tuomaan sotilaspassin tai jäljennöksen kantakortista(mikä se lie)?Sanoin etten ole käynyt armeijaa vaan siviilipalveluksen.Ryki siellä vähän aikaa ja ilmoitti että heillä miehiltä vaaditaan hyväksytysti suoritettu asevelvoliisuus,siviilipalvelus EI KÄY MISSÄÄN NIMESSÄ.Oli vaan pahoillaan,mitäs siinä sitten???Voin sanoa että myös minä olen todella pahoillani.Voiko näin toimia??
Noinhan EI SAISI toimia, eikä ole laillistakaan. (Mikäli todella työtehtävä ei ole sellainen, joka vaatisi armeijankäymistä. Tässä tapauksessa on likimain pakko olla talon oma käytäntö, että sivareita ei oteta. En ainakaan ole koskaan kuullut, että kyseinen työtehtävä vaatisi pakosti jotakin mm. esimieskoulutusta tms.).
Mutta, kuten sanoin niin sinun sana heidän sanaansa vastaan ja oleellinen pointti edelleen entistä korostetummin: et voi todistaa tapahtunutta ja et ollut siinämielessä vielä valittu, että tuosta voisi mitään juttua tehdä.
Sinulle sanottiin suullinen lupaus eli mennään siinä rajalla joko on tehty suullinen sopimus. Käytännössä on...Mutta mitään ei ole paperilla, eli a) sinä olet oikeassa b) kohtelu oli väärää MUTTA c: tilanteelle ei mahda mitään.
Älä jää tätä hautomaan, jatka eteenpäin. Keljulta tuntuu mutta turha stressata asiasta jolle et tosiaan mahda lain edessä mitään.
Itseltäni ei ole ikinä passia kysytty, vaikka intin olen käynyt, ja parissa työhönottolomakkeessa on myös sotilasarvoakin kysytty.
Kerran kun olin jo aloittanut töissä, työnantaja pyysi toimittamaan kopion ajokortista. No kyllähän sellainen löytyi, mutta eipä sen olemassaoloa ikinä oltu kysytty, eikä työtehtävä sitä sinänsä vaatinut. Nyt oli vain ulkomaan työmatka tiedossa, jossa oli ajateltu liikuttavan vuokra-autolla.
ovat ne tuhannet sotaveteraanit,sodassa vammautuneet,lotat,kotinsa ja ystävänsä menettäneet,rauhanturvaajat,todelliset tervaskannot jotka nuoruudestaan viisi vuotta taistelivat puolestasi.He ovat todella pahoillaan asenteestasi.Se kertoo sopeutumisestasi kuriin,järjestykseen,yhteistyökykyyn ja avoimeen terveeseen suhtautumiseen isänmaatamme kohtaan.Tulet törmäämään tuohon samaan aitaan elämässäsi useaan otteeseen.Se aita on pitkä kuin Kiinan muuri,pienestä välistä voit onnistua livahtamaan niinkuin olet tähänkin asti tehnyt.Tyttöystävän,vaimon,lastesi,lähipiirisi ja työyhteisösi arvostuksen voit vaan kuvitella tulevaisuudessa.Se ei näytä kovinkaan ruusuiselta.Valintasi olet tehnyt,toivon että tulevat elämän valinnat ovat hieman tarkemmin harkittuja.
...ja sinuna vetäisin asian käräjille tai ainakin sitä tyyppiä turpaan ja työnantajan syytteeseen "syrjimisestä"...vetäkööt sitten sinut vaikka syytteisiin turpaan vetämisestä, mutta minusta alkaa pikkuhiljaa tuntumaan ettei täällä osata ottaa vastaan kuin tuota historian elkeistä lätinää. Olen itsekin keväällä 2005 valmistunut maanmittausalan perustutkinnosta ja itseänikin alkaa etoamaan tämä suomalaisten kannanotto menneeseen sodankäyntiin ja nykyiseen sodankäynnin välillä on saanut minut ihmettelemään, mihin tämä valtio nimeltä Suomi oikein prkii näissä ihmisvapausoikeudellisissa asioissa...kaikkien tulee olla armeijan suorittanut tai ei ole mitään (haistakoon pitkät paskat koko systeemi)...eihän nykyisissä varuskunnissa tarjota muuta kuin hernekeittoa ja näkkileipää ja nykyisin 50-vuotiaanakin ihmetellään sitä, miksei mies ole armeijaa käynyt...vois vähän uudistaa sitä nykyaikaiselle tasolle, että siellä joku edes kävis...taso on ihan kuin sotavuosina 1939-1945, mikäli ei nykyaikainen ruokakolestorooli laki o vähän ajattele asioita...armeijassa ruokailutkin on yhtä vitutuksen kanssa, niin jumalauta. sain sellaisen kannanoton viimeisessä työssäoppimisessa että parempi jättää nämä "perinteitä kunnioittavat" alat sitten tykkenään, jos työpaikallakin on asiasta niin suuri kiista.
Siirryn kohta hoitalalle vaikka keskiarvoni on maanmittausalalla 4.3 (autonkuljettajana toimin melkein 1 vuosi vanhuksia kuljettaen ja heidän asioita hoitaen vanhainkodissa, ellen saa siitä mitää kiitosta muutan mannerta valtiosta Suomi), niin sen suhteen voin sanoa siis heit tuollekin!? Valtio silti on kouluttanut minut, joten vaadin työpaikkaa maanmittausalalta...ois kannattanut kerätä varmaan natsat ennen kuin koulutti minut
Ei se ole sen työnantajan asia, miksi sä olet suorittanut siviilipalveluksen. Sulla on oikein laittaa se ukko käräöimään kanssasi...oppis siitäkin jotakin, ettei kaikki ole samanlaisia kuin hän!!
Minun saman tason juttuni on sivulla: http://keskustelu.suomi24.fi/show.fcgi?category=121&conference=4500000000000021&posting=22000000010700247
Ole sä hiljaa, kun sun isäsi on valistanut sua armeijan käymiseen...ja siitä syntyy sun isänmaalisuutesi upseerinakin (äläkä nyt perkele väitä vastaan). Miten se liittyy siviilielämään ja työnsuorittamiseen, miten sitä armeijan käymisellä tai käymättömyydellä voi parantaa työpanosta.
Naisiakin nykyään otetaan jumalauta johtajiksi, eikä kysytä mitään sotilaspasseja ja se toimii sulle esimiehenä silloi tahdoit sinä sitä tai et!! Sotilaspasseilla ei ole mitään hyötyä sillä, mitä alat työssäsi tekemään siviilissä...minusta pitäisi työkokemuksen ja tutkintotodistuksen kertoa sen millainen ihminen olet ja mitä elämältäsi otat!! Upseereille haistatan pitkät paskat tuonlaiselle työelämän leikkimiselle!
t: Maanmittausalan "erittäin hyvin" suorittanut siviilipalvelusmies (oletan, että maanmittausala on ns. "perinteitä kunnioittava ala", mutta minullakin sattuu olemaan sieltä iso pino työtodistuksia, eikä kertaakaan ole kysytty sotilasarvoja eikä muuta vastaavaa)
se olisi onnistunut,Toni Halmeen kokoinen ja näköinen esimies.Olen tähän asiaan törmännyt liian monta kertaa.Ei auta koulutus,ei mikään,sivarin leima tuntuu olevan otsassa koko ajan.Aina kun haen paikkaa,aina kysytään varusmiespalveluksesta.Johtuneeko siitä,että haen paikkoja joissa on alaisia?Tilanne on sietämätön,Tämä oli ainakin kuudes paikka kun törmään tähän sivariasiaan jotenkin kiertäen.Olen huomannut että jos samalla koulutuksella on hakijoita-pullahdan automaatisesti pois.Valintaani kadun syvästi,sille tuskin enään mitään voi.Ikäni puolesta voisin vielä mennä armeijaan.En tiedä käytännössä miten se onnistuisi.Sen vaan sanon teille jotka siviilipalvelusta harkitsette...Miettikää ,miettikää ja miettikää,se on työelämäni suurin kompastuskivi ollut ja siitä leimautumisesta ei pääse pois!
Niin suomessa "kompastuskivi" kylläkin, mutta saksassa jossa on 50% sivareita miesväestöön nähden niin se ei ole mikään ongelma työn saamisen suhteen..olen kuullut siitä. Uskon, että itsellänikin on ongelmia Suomessa maanmittausalalla valmistuessani keväällä 2005, mutta en ole toisaalta hakenutkaan sinne, koska tiedän että se on lähinnä "perinteitä kunnioitettava ala" yms. Sulla on kumminkin korkea koulutus ja muuta sellaista, kun ajattelen että saat edes jonkinlaista työtä kun sait edes vakuutusyhtiöstä...ja tiedän erään sellaisen siviilipalvelusmiehen joka on ollut luottokunnassa töissä, joten siinä sinulle vähän sellaisia lähteitä, jonne voisit vaikka yrittää töihin jatkossa, mikäli ne sotilaalliset saastat ymmärrä sua. ei vielä kannata lannistua...toinen vaihtoehto on saada pysyvämpää työtä jostakin henkilöstövuokrauksesta (koita varamiespalvelua tai CL-yhtiöpalvelua, vaikka ne kysyvät armeijan käymistäsi niin se ei kuulemma haittaa heitä). Olen kumminkin sitä mieltä, että ne vielä kusevat nenäänsä, kunnes lukevat että sivarikin voi nykyään saada poliisin koulutuksen ja tajuavat lopulta miksi! Sivareillahan on tieteellisesti suurempi älykkyys kuin armeijan käynneillä ja pystyvät edistyä ehkä paremmin rikoksien tutkijanakin, heh! Mennään me poliisiksi ja jätetään nuo RK 95:lla ampujat omaan rauhaansa! :)
Ajattelin, että sinulla olisi ongelmaa näistä asioista, niin ajattelin sinua varten antaa "sivaritoveruudessa" ihan oman sähköpostiosoitteeni näin julkisuudessa, koska itselläni on myös samaa suuntaan meneviä juttuja: [email protected] (huomautan, ettei tämä sähköpostiosoite ole kuin keskustelun aloittajaa varten)! Sinulta vaadin kumminkin luottamusta ennen kuin kirjoitat! Olen itsekin tässä suomen "sairastellessa" puolutusvoimia käyviä vastaan, että tunnen ettei minusta ole mihinkään!? :( Mieti, itse olen vielä maanmittausalan suorittanut erittäin hyvin, joka on näitä suomen perinteitä kunnioittava ala! Sinullahan näytää olevan paremmin pullat uunissa kuin minulla toisen asteen koulutuksen suorittaneella ja sinulla on näköjään korkeampi koulutus kuin minulla (kun pääset edes vakuutusyhtiöön töihin)!
hannuakuhomon katuvan syvästi tekosiaan.Heräähän jo poju sinäkin,et jaksa maata mittailla kauaa,siellä on sivarin vihollisia-HIRVIKÄRPÄSIÄ
Et voi olla tosissasi, ettet tiennyt työelämän todellisuudesta valitessasi siviilipalveluksen. Asepalvelus katsotaan velvollisuudeksi isänmaata kohtaan, palvelukseksi yhteiskunnalle ja siviilipalvelus ei saa osakseen vastaavaa arvostusta mm. siksi, että armeijassa läpikäyty kuri, opetus ja ryhmätyöskentely katsotaan miehen peruskoulutukseksi kuuluvaksi. Ymmärrän työnantajaa. En neuvo ketään tekemään omaa vakaumustaan vastaan enkä tuomitse, mutta tämä on edelleen realiteetti työantajien keskuudessa vaikka maailma on 10 vuodessa muuttunut vapaamielisemmäksi. Olen miettinyt ovatko kaikki siviilipalveluksen suorittajat vakaumuksellisella asialla. Sodan tai katastrofin iskiessä kaikki eivät voi soittaa kitaraa, järjestää kirjastoa tai tehdä puistotöitä? Älkää vetäkö herneitä nenään, olen nuori nainen ja tätä mieltä koska sukuni tilat jäivät Kannakselle ja isänisä sekä useat suvun miehet jäivät palaamatta. Tämä ei nykyään muistu mieleen jos omakohtaista kokemusta ei elämän jatkumisesta sodan jälkeen läheisten kautta ole. Kuten sanottu, asenteet ovat lieventyneet kuitenkin pikkuhiljaa, hyvä siviilipalveluksen käyneille. Tapauksesi on harmillinen henkilökohtaisesti itseen osuen.
.. miettiä noita intti/sivarijuttuja bisneksessäkin, mikä todistaa, että vakuutusala ei ole tarpeeksi kilpailtu Suomessa.
Suurin osa maailmalla siviilitöissä olevista ei ole edes nähnyt unta armeijasta, ja hyvin pärjäävät. Olisivat voineet tosin pärjätä armeijassakin, mutta yleinen asevelvollisuus on loppujen lopuksi harvassa maassa (eikä ole mikään työelämässä pärjäämisen edellytys)
olen 16 vuotta toiminut välikätenä eli etsinyt työnanatajille työntekijöitä.Ylä- ja keskijohtoon sekä esimiestehtäviin firmamme pääsääntöisesti hakee tekijöitä.Kyselylomake meiltä tryöantajalle käsittää kohdan jossa kysytään halutaanko varusmiespalveluksen ajankohtaa ja joukko-osastoa kysyttävän.16 vuoden aikana ei ole KUKAAN ilmoittanut ettei kytsyttäisi.Yli 90 & se on ehdoton kriteeri työpaikan saannissa , vaikka emme sitä hakijalle tietenkään sano.Käsieni läpi on mennyt muutama tuhat työntekijää ja harmaa totuus on ettei yksikään siviilipalvelusmies ole kelvannut työnantajille.Se että onko se oikein vai väärin,en ota kantaa.Tämä on kuitenkin totuus ja meidän yrityksemme on kuitenkin tämän alan suurin konsulttifirma Suomessa.
... evp-kappari ruorissa, niin kuin muutamassa rekryfirmassa on. Siis nimenomaan on te teette aloitteen siitä intistä kyselystä, eikä työnantaja.
Mikä virka sillä joukko-osastolla on, kun niihin pääsääntöisesti määrätään? Ei se nyt itseäni paljoa haittaa, kun olen niinkin tavallinen "sotilas" , kuin jalkaväen res.alik., josta nyt ei tule sen paremmin miinusta, kuin plussaakaan -- niin kuin ei pidäkään. Ihmetyttää vain mitä lisäarvoa 18- vuotiaana käyty intti toisi kokeneelle 35-vuotiaalle ammattilaiselle.
me teemme siis aloitteen kysyessä haluaako työnantaja tiedon varusmiespalveluksesta.Tahdomme hakijalta kaiken tiedon ,mikä vaikuttaa työn saantiin jottei tule myöhemmin yllätyksiä.Meidän tehtävähän on penkoa hakijan taustat mummoa myöten ja sen teemme.Linkit ja tietojen saanti on oikeesti rajaton ,sitähän hakija ei tiedä.Emme myöskään voi kertoa hakijalle mitä me jo valmiiksi tiedämme,voimme vaan kysyä "oliko tässä nyt varmasti kaikki"?Työnantajalle kerromme vaan ettei hakija kertonut aivan kaikkea oleellista.Siitä me palkan saamme kun etsimme juuri sen mitä työnantaja haluaa.Voin kertoa vaan että siviilipalvelusmiehellä ei ole juuri kysyntää....Ei meidän firmassa ole evp-kappareita peräsimessä.Haemme Hesarin sivuilla jatkuvasti keski-ja ylintä johtoa eri aloille.
...ihan henkilöstovuokrauksen tyypiltä, joka ei koskaan kerro mitään kuin sitä, että kysyy hakemuslomakkeessa pelkästää "oletko varusmiespalveluksen" käynyt ja sanoo sitten jos näkee puumerkin siviilipalveluksen suhteen "ettei se meitä haittaa", tosin emme kumminkaan sano sitä kenellekään kuin vain nämä kohdat (näytät kohdat), jotka eivät ole siis oleellisia ja osoitat myös sen siviilipalveluksenkin. Kusetuksen makua sun firmassasi, enkä muuta sano!
Suomessa ei ole aina jokainen käynyt sitä, mitä sun mielestäs rekrytoijana ois tarpeellista käydä (kuten varusmiespalvelusta), mutta kumminkin se sama ihminen ois ehkä saanut muutamista alansa yrityksistä työpaikkojakin ja helvetillisen hyvän tutkintotodistuksen...on se helvetin kumma jollei ihminen silloin työnantajalleen käy vaan siihen pitää luetteloida myös asevelvollisuus, joka sitten kertoo kaiken sen osaavuudesta työnantajalle.
En edellenkään ymmärrä, miksi naispuolisia kartoittajia, jotka eivät ole paskankaan vertaa käyneet armeijaa, otetaan yksityissektorille tai valtiolle maastokartoittajaksi!? Kerro se ensin saatanan rekrytoija, joka olet niin helvetin "isänmaallinen"! Sun hommissas tuskin paskaakaan oikeastaan välitettäis, onko armeijan käynyt vai ei!!!??? Maanmittausala on kumminkin perinteitä kunnioitettava ala, johon naisia otetaan, mutta miehille, joka ei ole käynyt armeijaa...haistatetaan paskat! Tämäkö toimii sinusta sitten oikein tasa-arvon mukaan!?
minkään vuokrausfirman palveluksessa.Etsin vaan yritykselle mitä hakevat.Yritykset laativat kysymykset ja vaatitason,emme me.Järjestäin kaikki vaativat varusmiespalveluksen,sille en minä etkä sinä hanaseni voi mitään.
Sulla on sitten paskamainen duuni tuo "ronkkimistapa". Kato eikö ois aika vaihtaa lähinnä duunia kun nuo sivarit katos suoriutuvat yhtälailla nykypäivinä kuin nuo varusmiehetkin!!! Vähän tuntuu paskalta duunilta tommoinen...ihmisten tarpeiden juoksuttelu...eikä se jo tunnu vähän siltä, että olla "juoksupoikana" armeijassa..sä sen paremmin tiedät, kunnet päässyt kuin ehkä perunoita kuorimaan vaikka luvattiin vapaa-aikaa!! Aijuu, tosiaan...nyt muistan siellä oli vuonna 2000 jo perunakoneet niinisalossakin ettei tarvinnut kuin 2 kertaa vuorokaudessa tupaa siivoomaan ja alokas ajan ulkopuolellakin...ainakinkaverit ovat kertoneet että alokasaika vähän niinkuin jatkui valankin jälkeen. Siivoan kerran viikossa kämppäni muutenkin, eikä taida paljon roskaa käteen tulla...ymmärtäisin "järkevästi" jos suomen puolustusvoimat ois vaan maanpuolustukseen pyrkivä, mutta ennen kuin on edes "tykkimies" on pelkkä "siivooja", jota edes joskus pyydetään siivoamaan myös kaappi ja ehkä siivoamaan aseensa tyyppiä RK 95 (jälkimmäinen ehkä ymmärrettävintä)! Sekö on sun mielestäs sitten "maanpuolustusta" suurella tähtäimellä, kun suurin piirtein siitä ajasta pitäis toimia ase kädessä pusikoissa ja ampumaradalla ...ei sitä sodassakaan kasarmilla olla ase telineessä, ettäs tiedät vaan kun silloin ammutaan ihmisiä! Sen tarkoitus ymmärrettävistä syistä "maanpuolustukseen" päättyi ennen kuin alkoi osaltani alkaakaan vain siksi ettei meitä täällä varuskunnassa laitetakaan niihin tehtäviin mitä meille kuuluisi...17-vuotias voi ajatella jo näin! Ymmärrän kurinpidon ja sen muun armeijassa, mutta en sitä muuta, mikä ei liity sitten mitenkään "maanpuolustukseen", ymmärrätkö!?
olisit miettinyt ennen kuin päätit olla puolustamasta Suomea.
Rikoslaki luku 47
Työrikoksista
3 § (30.4.2004/302)
Työsyrjintä
Työnantaja tai tämän edustaja, joka työpaikasta ilmoittaessaan, työntekijää valitessaan tai palvelussuhteen aikana ilman painavaa, hyväksyttävää syytä asettaa työnhakijan tai työntekijän epäedulliseen asemaan
1) rodun, kansallisen tai etnisen alkuperän, kansalaisuuden, ihonvärin, kielen, sukupuolen, iän, perhesuhteiden, sukupuolisen suuntautumisen tai terveydentilan taikka,
2) uskonnon, yhteiskunnallisen mielipiteen, poliittisen tai ammatillisen toiminnan tai muun näihin rinnastettavan seikan perusteella,
on tuomittava työsyrjinnästä sakkoon tai vankeuteen enintään kuudeksi kuukaudeksi.
jos työpaikkaan vaaditaan varusmiespalvelus niin sillä siisti.Hakekoon sellaista mihin ei vaadita(onko niitä)?Meille vaaditaan,ei ole eikä tule yhtään sivaria mihinkään tehtävään vaikka olisi kuinka koulutettu
varusmiespalvelu, niin asia on toinen.
Se vaatimus ei saa olla pelkästään pomon tai haastatteliajan oma mielipide, vaan OIKEA palkkaus peruste.
Mielestäni tuo periaate on kiristystä ja siitä työhönottajan pitäis suomen lain perusteella jo vangita, syynä "rasismi".
Onko kukaan lukenut seuraavaa? Linkki: http://www.poliisikoulu.fi/poliisi/poliisikoulu/home.nsf/pages/945BE3FA55C8EAF9C2256DE2004593D3
Jos nyt poliisikouluunkin otetaan sivareita tai se asia ajatellaan tuolla tapaa poliisikoulun hyväksi: "Varusmiespalveluksesta, naisten vapaaehtoisesta asepalveluksesta ja siviilipalveluksesta lasketaan työkokemukseksi enintään yhdeksän kuukautta, jolloin muuta työkokemusta tulee olla lisäksi vähintään kolme kuukautta", niin kannattaisi suomalaisten työntekijöiden alkaa ajattelemaan pikkuhiljaa: "tarvitaanko meidän työssämme aseita, kun sivaritkin pääsevät jo poliisikouluun" (jossa ehkä niitä aseita ja siihen maanpuolustukseen liittyvää tarvittaisi enemmän kuin vakuutusyhtiössä/maanmittausalalla!!! Kasvakaa jumalauta suomalaiset yrityksen johtaja...siviilipalveluksen suorittanut mies voi hoitaa tulevaisuudessa teidän yrityksenne rikospaikkatutkinnan, kuten naisetkin yms.
Veisin edelleenkin työnantajan käräjille näistä syistä (kysymys ei ole edellenkään aseen käytöstä työpaikalla tai tarvittaessa)...ja kannattaisi miettiä edelleenkin sitä firman budjektia, onko varaa oikeudenkäyntiin, jonka se siviilipalvelusmies kumminkin voittaisi lain mukaisesti!?
Jos miehellä ei ole sisua armeijaan, niin kuinka voit odottaa hänen pystyvän suorittamaan työsnä tunnollisesti ja kykenevän noudattamaan käskyjä ?
Juuri näitä taitoja intti opettaa. Yleensä sana laiskuus on sivarin synonyymi. Ja yleensä myös totta.
mutta mulla myös samanlaisia kokemuksia.Otin työöllistämistuella v 2003 kaksi sivaria töihin.Heidän pääteemansa olivat lusmuilu,röhnöttäminen,piereskely ja kaiken yhteiskunnan etuuksien hakeminen.Työnteko ei kiinnostanut,työaikaa ei noudatettu,sairauslomaa olivat koko ajan hakemassa.Todella säälittäviä,yhteiskunnan pohjasakkaa,rupusakkia,valitettavasti.