HYVÄ TYÖNANTAJANI...

Nyt sitten aion tehdä sen,et ole yhtään kiinnostunut siitä,että työmäärä vaan lisääntyy,syttelet "työilma piirin" huonontamisesta vaan.Koska olet mielestäni epäreilu,lähden pois,tulen kyllä maanantaina töihin,mutta jään sairaslomalle ja sanon itseni irti.Yrittäkää sitten saada joku muu sinne raatamaan,hulluna stressamaan itsensä kipeäksi.
T:JO 2VIIKKOA PELÄNNYT TULLA TÖIHIN LOMALTA
1314
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Työnantajasi kuulostaa eräältä entiseltä työnantajaltani sillä erolla, että omani ei edes maksanut palkkoja. Syytteli vain pankkia, että pankki on mokannut, kun me, työntekijät, kyselimme palkkojemme perään.

Toivottavasti sinulla on uusi työpaikka kiikarissa tai muuten toimeentulo taattu, tänä päivänä kun ei saa irtisanoutua (edes se, että palkkoja ei makseta ajallaan ei kelpaa syyksi, vaan saa karenssia).

Äänestä

Kommentoi aloitusta


"ORJA" kirjoitti:

Nyt sitten aion tehdä sen,et ole yhtään kiinnostunut siitä,että työmäärä vaan lisääntyy,syttelet "työilma piirin" huonontamisesta vaan.Koska olet mielestäni epäreilu,lähden pois,tulen kyllä maanantaina töihin,mutta jään sairaslomalle ja sanon itseni irti.Yrittäkää sitten saada joku muu sinne raatamaan,hulluna stressamaan itsensä kipeäksi.
T:JO 2VIIKKOA PELÄNNYT TULLA TÖIHIN LOMALTA

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu