Kaikki työnantajat ei noudata lakia.

Se on sillä tavalla,että tuon ravintolan työntekiät eivät ole paskankaan arvoisia ,niinkauan kuin vapaita euroja on liikkeellä.Yhtiön johto ei arvosta kuin rahaa ja taas rahaa.Lopputilejä jaetaan kuin hotellin portieeri avaimia.Työehtosopimukset eivät kuulu yhtiön johdon tärkeimpiin asioihin.Jos työntekijä on "hankala" ja osaa vaatia työehtosopimuksen mukaisen palkkansa,niin eikös nuo partasuut anna lopputilin heti.Menevät jopa niin pitkälle, että tekevät pahoinpitelyilmoituksen jotta saisivat työnsä kunnolla tehneen työntekijän pellolle.Tällainen perätön ilmianto on ollut esillä Helsingin käräjäoikeudessa ja siitä on tullut työntekijän kannalta vapauttava tuomio.Älkää missään nimessä tukeko tuon ravintolan toimintaa,koska työntekiöiden kohtelu on täysin perseestä.
2219
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

.

Äänestä
  • Valitettavasti en voi tässä foorumissa kerto tuon ravintolan nimeä,mutta se selviää jos vaivaudut menemään Helsingin käräjäoikeuden kansliaan ja luet käräjäoikeuden tuomion 15.03.2002.No:3243 DNO:R 01/3535.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Hergun uhri kirjoitti:

Se on sillä tavalla,että tuon ravintolan työntekiät eivät ole paskankaan arvoisia ,niinkauan kuin vapaita euroja on liikkeellä.Yhtiön johto ei arvosta kuin rahaa ja taas rahaa.Lopputilejä jaetaan kuin hotellin portieeri avaimia.Työehtosopimukset eivät kuulu yhtiön johdon tärkeimpiin asioihin.Jos työntekijä on "hankala" ja osaa vaatia työehtosopimuksen mukaisen palkkansa,niin eikös nuo partasuut anna lopputilin heti.Menevät jopa niin pitkälle, että tekevät pahoinpitelyilmoituksen jotta saisivat työnsä kunnolla tehneen työntekijän pellolle.Tällainen perätön ilmianto on ollut esillä Helsingin käräjäoikeudessa ja siitä on tullut työntekijän kannalta vapauttava tuomio.Älkää missään nimessä tukeko tuon ravintolan toimintaa,koska työntekiöiden kohtelu on täysin perseestä.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu