Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    hesburger

    Kumpi on parempi työpaikkana?Saako syödä hampurilaisia yllin kyllin ilmatteeksi?
    51418
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 5

    Vanhimmat

    ilmasiks niin paljon, kuin jaksaa. Ja bomuksena voi räkiä hamppareitten väliin.

    Äänestä

    Olen tutuilta kuullut, että McDonalsilla saa työntekijät syödä puoleen hintaan ja vuoropäälliköt ilmaiseksi.

    Äänestä

    • Ei onnistu enää syöminen Mäkkärissä ilmatteeks työntekijöiltä. Atlantassa on jättimäinen valvomo, missä kaikkia maailman Mäkkäreitä valvotaan screeniltä. Jos valvontaa ei olis, niin luuletteko että mitään jäis myytäväks.

      Äänestä

    • "Olen tutuilta kuullut, että McDonalsilla saa työntekijät syödä puoleen hintaan ja vuoropäälliköt ilmaiseksi"

      vuoropäälliköistä en oo varma, mutta työntekijät saa safkaa puoleen hintaan työvuoronsa aikana..

      Äänestä

    • tinde kirjoitti:

      "Olen tutuilta kuullut, että McDonalsilla saa työntekijät syödä puoleen hintaan ja vuoropäälliköt ilmaiseksi"

      vuoropäälliköistä en oo varma, mutta työntekijät saa safkaa puoleen hintaan työvuoronsa aikana..

      Mäkissä vuoropäälliköt saavat syödä ilmaisiksi, se on vähän niinkuin "laaduntarkkailua" :). Työntekijät saa ainakin ketjun ravintoloissa aina ruokaa puoleen hintaan henkilökuntakortilla. Kaverini joka oli Hesessa töissä kertoi että heillä työntekijät saavat ruokaa puoleen hintaan vaan työajalla ja olikohan tunti ennen ja jälkeen sitä.
      Itse tuli ainakin aika paljon vedettyä mäkkisafkaa kun ilmasiksi sai...
      Nyt onneksi jo ihan toisen alan töissä

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Mcdonalsds kirjoitti:

    Kumpi on parempi työpaikkana?Saako syödä hampurilaisia yllin kyllin ilmatteeksi?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu