Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    henkilöpula ja

    työpäivän pituus siitä lähtien kun menin on ollut 10-15 tuntia. (aika harvoin 8 tuntinen työpäivä.) lisäksi esimies ei suorittavan tason ihminen, ja lisää työaikaan joustoa on vaatimassa. olen harkinnut vakavasti työsopimuksen purkua, vaan kuinka käy kun olen ma. työsuhtteessa, olisiko mahdollista purku? onko kellään samanlaista tilannetta ollunna....
    4994
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 4

    Vanhimmat

    Mikäli työntekijä työsuhteessa purkaa työsuhteen omasta syystään, seuraa työttömysturvan osalle karenssi.

    Mikäli työnantaja purkaa työsopimuksen omasta aloitteestaan pitää olla vahvat perusteet. Esimerkiksi rikollisuus, töiden vakava laiminlyönti, väärien tietojen antaminen ja hoitoalalla vaikka vaitiolovelvollisuuden rikkominen.

    Irtisanominen on eri asia jos työnantaja irtisanoo omasta syystään esim. tuotannolliset ja taloudelliset syyt, niin ei tule karenssia työttömyysturvaan.
    Mikäli syynä lukee oma pyyntö tai muu työntekijästä johtuva peruste niin karenssi on miltei aina varma. Ainoastaan terveydelliset (lääkärintodistuksella) syyt voivat mennä läpi ettei karenssia määrätä.

    Äänestä

    mikä työ tuollainen???tekisin mitävain jos saisin tehdä tuollaista tuntimäärää,henkilöpula?tulen välittömästi töihin jos ei tarvitse olla tohtorinkoulutusta

    Äänestä

    • mutta turhaa on tehdä 10 tuntista päivää jos maksetaan vain kahdeksasta...

      Äänestä

    Haista vitu

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    jatkuva ylityö kirjoitti:

    työpäivän pituus siitä lähtien kun menin on ollut 10-15 tuntia. (aika harvoin 8 tuntinen työpäivä.) lisäksi esimies ei suorittavan tason ihminen, ja lisää työaikaan joustoa on vaatimassa. olen harkinnut vakavasti työsopimuksen purkua, vaan kuinka käy kun olen ma. työsuhtteessa, olisiko mahdollista purku? onko kellään samanlaista tilannetta ollunna....

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu