Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Voiko auttaa

    Miten parisuhteen saa voimaan hyvin, jos toinen on stressaantunut ja uupunut raskaan työn tai sairauden takia eikä olosuhteisiin ole näköpiirissä paarempaa. Tilanteeseen syypää ei ole kummankaan käytös. Päinvastoin on yritetty yhdessä jaksaa, mutta voimat ovat hupenemassa. Ammattauttajat eivät keksi ratkaisua. Heidän ohjeet ovat vain ajaneet tilanten ojasta allikkoon.
    2437
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Pakko saada työ katkeamaan, joko sairasloman tai muun avulla ja LOMA.Viikko, kaksi ja yhdessä jos mahdollista ja POIS siitä ympäristöstä jossa on.Tuttuja esineitä ja paikkoja ei saa näkyä se on tärkeä.

    Äänestä

    tilanne, johon ei ole varmaa ratkaisua.

    Oma mieheni on vasta nyt toipumassa 90-luvun alun lamasta ja entisen yrityksensä veloista. Ne vaativat syntyäkseen 7-päiväisen työviikon ja työtunteja päivässä vähintään 12, usein kävi kotona nukkumassa tunnin pari... Tosin yrittäjäpohjalta tekee töitä vieläkin, tulot kovin epäsäännölliset ja -varmat, palkallisia lomia ei koskaan. Joten kysymykseen "miten saa parisuhteen voimaan hyvin".. vastaan, ettei mitenkään. Parhaiten sen saa toimimaan tajuamalla tilanne perinpohjin ja elämällä päivä kerrallaan.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Tähtikokki kirjoitti:

    Miten parisuhteen saa voimaan hyvin, jos toinen on stressaantunut ja uupunut raskaan työn tai sairauden takia eikä olosuhteisiin ole näköpiirissä paarempaa. Tilanteeseen syypää ei ole kummankaan käytös. Päinvastoin on yritetty yhdessä jaksaa, mutta voimat ovat hupenemassa. Ammattauttajat eivät keksi ratkaisua. Heidän ohjeet ovat vain ajaneet tilanten ojasta allikkoon.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu