Kysykääpäs niiltä johtajilta kuka keksi nyt vähentää 3000 henkeä, että saadaan osakkeenomistajille lisää rahaa, tuskimpa paperialalla on tällä viikolla suuria heilahteluja on tapahtunut, joten kysykää minkä helvetin takia niillä on 3000 ihmistä "liikaa" töissä, eiköhän tuo ole pidemmän ajan kehityksen tulos, eli sitä "laivaa" ei ole osattu aiemmin ohjata oikeaan suuntaan, tarkoitan että jo vuosia sitten olisi pitänyt reagoida tulevaan kehitykseen, joten pankaahan ne "kipparit" ensin vastuuseen tekosistaan ja potkikaa vasta sitten syyttömät työntekijät ulos. Onnea vaan tuon hienon laskutoimituksen tekijälle, joka osasi laskea sen että yrityksellä on 3000 ihmistä liikaa töissä...uskomatonta mutta totta!!!
kuka sitä "laivaa" ohjaa??
heureka UPM
3187
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 3
Vanhimmat
Eikös viime vuonna asia hoidettu siten että saatiin muutamaksi viikoksi työntekijät pois ja paperin tuotanto vähemmäksi. Nyt sitten suljetaan yksi tehdas, tuotanto taas vähenee. Tarvinneeko tuohon mitään erityistä matematiikkaa.
Ennemminkin sinunkin kannattaisi miettiä sellaista asiaa kuin uusien työpaikkojen syntyminen. Emme me voi pitää vanhoja työpaikkoja iäisyyksiä, kaikki muuttu ja tehostuu. Sen vuoksi olisikin tärkeää että hallituksemme mahdollistaisi uusien työpaikkojen syntymisen, jolloin olisi työtä näille irtisanoituillekin.
Meillähän hallitus ylläpitää työttömyyttä eli meillä on työttömyysturvalaki, joka estää kansalaisia synnyttämästä uusia työpaikkoja. Nyt olisi siis tärkeää että saisimme hallituksen muuttamaan työttömyyden ylläpito politiikkaa ja sallimaan uusien työpaikkojen syntyminen. Sehän ei maksa mitään, joten rahasta se ei ole kiinni.
...mutta hieman eri asiaa kuin minä.
työttömyys ja työllistäminen ovat kyllä kehittämisen arvoisia asioita, toivottavasti niin myös tulee tapahtumaan. Mutta pointtini tässä UPM-asiassa oli se että olisi mukava kuulla niiden pomojen mielipiteet asiasta, joka johtaa nyt noiden 3000 ihmisen irtisanomiseen, en oikein ymmärrä miten jollakin yrityksellä on varaa pitää tuollaista määrää ylimääräisiä työntekijöitä, joten eikö olisi kohtuullista että kerrankin vastuun kantaisi se jolle se , myös kuuluu, siis epäpätevälle johdolle ja yrityksen hallitukselle, no herrat porskuttaa kun narrit lähtee....
Sitä saa mitä tilaa,onneksi on vähän rahaa "sukanvarressa" ja ansaittu työstä,missä EI LAKKOILLA,kohta otan vähän "pahnanpohjimmaisia" tililtä ja "rupeen" kyttäileen,koska niitä hyviä omakotitaloja/kesämökkejä tulee myyntiin,luultavasti pari vuotta se ottaa,mutta mulla ei ole kiire.
En sääli yhtään ylipalkattuja/ahneita "liituraitapaperitehdastyöläisiä",vaan otan täysin hyödyn tästä tilanteesta!!
KOHTA ON TEHDASPAIKKAKUNNILLA OSTAJAN MARKKINAT?!ON,ON,