Tuhat kertaa

on saanut lukea paperimiesten puolustautumista viimevuotisessa työselkkauksessa sillä että kysymyksessä ei ollut lakko vaan työnantajan työsulku.

Työsulku se tosiaan oli jonka työnantajat aloittivat työntekijöiden käydessä sabotoimaan tuotantoa ajamalla koneita jatkuvasti ylös-alas sekä kieltäytymällä kaikesta millä kannattavuutta olisi voitu parantaa.

Näin Paperiliiton ja paperimiesten toiminta
on vahvasti upm:n valintojen takana mm. Voikkaalla.

Kyllä tappiollinen toiminta ja tehtaaseen kohdistuva sabotointi on riittävä peruste panna pillit lopullisesti pussiin.

Kiitos Paperiliitto työttömyyden lisääntymisestä.
6542
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 6

Vanhimmat

YLös -alas ,Ylös -alas jne jne SE alko pojat taas!EiK>>>>>Ö?

Äänestä

Täytyy ihan kysyä, että mistä olet saanut tuon totena väittämäsi tiedon. Jos henkilöstö on näillä joillakin tehtailla vedetty täysin minimiin eikä varamiesjärjestelmää ole suunniteltu, miten voi kuvitella järjestelmän toimivan ilman ylitöitä?

Ajatteleppa asiaa siltäkannalta, miksi osa tehtaista joissa on toimiva varamiesjärjestelmä ei ollut mitään ongelmia ylityökiellon aikana. Miksi työnantaja työsulutti koko paperiteollisuuden?

Kaikki kannattavuutta parantavat toimet ovat tietysti molempien etu. Siitähän voidaan ihan yhteisesti sopia. Sopimus tehdä töitä on molemminpuoleinen.

Äänestä
  • Eikö paperialalla olekin yllättävän paljon sairaslomia? Kai sillä on pyritty varmistamaan tulevat työtunnit, mutta toisin kävi.

    Äänestä

  • paljon kirjoitti:

    Eikö paperialalla olekin yllättävän paljon sairaslomia? Kai sillä on pyritty varmistamaan tulevat työtunnit, mutta toisin kävi.

    Paperialalla on tällä hetkellä paljon eläköityvää väkeä ja siinä suuri osasyyllinen. Sukupolven vaihdos on kyllä menossa ja muutosta varmasti tulee näiden supistusten johdosta kiihtyvällä vauhdilla.

    Edelleen pitäisikö sairaana olla töissä vai?

    Kaiken lisäksi paperiteollisuus ei pidä edes kärkeä sairaspoissaoloillaan.

    Äänestä

  • paljon kirjoitti:

    Eikö paperialalla olekin yllättävän paljon sairaslomia? Kai sillä on pyritty varmistamaan tulevat työtunnit, mutta toisin kävi.

    tehdastyöstä tiedät. Tehtaita et ole tainnut nähdä kuin elokuvissa.Olen ollut paperitehtaassa kohta 35 vuotta ja ollut sairaslomilla yhteensä noin 150 päivää. Niistä suurin osa työtapaturmista johtuvia.
    Olisiko minun pitänyt nekin olla töissä ja vielä ilman palkkaa, kuten täällä niin moni haluaisi.
    Suomessa on tehty yksi suuri virhe, kun äänioikeusraja laskettiin 18 vuoteen sen sijaan, että se olisi pitänyt nostaa 24 vuoteen.
    Katsokaa tilastoja ja ihmetelkää, sillä siitä alkoi Suomen alamäki.

    Äänestä

kun et tiedä koko asiasta ,itään,mutta silti pitää yrittää

Äänestä

Kommentoi aloitusta


todellisuus: kirjoitti:

on saanut lukea paperimiesten puolustautumista viimevuotisessa työselkkauksessa sillä että kysymyksessä ei ollut lakko vaan työnantajan työsulku.

Työsulku se tosiaan oli jonka työnantajat aloittivat työntekijöiden käydessä sabotoimaan tuotantoa ajamalla koneita jatkuvasti ylös-alas sekä kieltäytymällä kaikesta millä kannattavuutta olisi voitu parantaa.

Näin Paperiliiton ja paperimiesten toiminta
on vahvasti upm:n valintojen takana mm. Voikkaalla.

Kyllä tappiollinen toiminta ja tehtaaseen kohdistuva sabotointi on riittävä peruste panna pillit lopullisesti pussiin.

Kiitos Paperiliitto työttömyyden lisääntymisestä.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu