Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Rekrytointitilaisuus 9-16

    Oisko syytä olla paikalla heti yhdeksältä, vai voiko mennä myöhemmin?
    2646
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Mene heti yhdeksältä, näin ainakin osoitat todellisen kiinnostuksesi.

    Äänestä

    jossa on tuon aikavälin aikana mahdollisuus poiketa, mielestäni ei ajankohdalla ole väliä. Tilanteesta riippuen voi tietysti käydä niin, että tarvittavat työntekijät tulee poimituksi ensimmäisten joukosta. Joku kerää tietoja ja itse valinta suoritetaan myöhemmin jossain muualla. Voisitko kysyä sieltä?

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    ... kirjoitti:

    Oisko syytä olla paikalla heti yhdeksältä, vai voiko mennä myöhemmin?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu