Huomioita työttömyydestä;
1. Työttömät jotka haluavat töitä - heílle kelpaa työ kuin työ
2. Työttömät jotka haluavat tehdä vain tietynlaista työtä, esim. sellaista joihin heillä on koulutus
3. Työttömät jotka eivät pysty syystä tai toisesta tekemmän töitä, esim. KELA on hylänyt työkyvyttömyyseläkkeen
4. Työttömät jotka eivät ole halukkaita tekemään mitään töitä, esim. sossupummit/alkoholistit
5. Työttömät jotka haluaisivat tehdä töitä, mutta jotka ovat työnantajien mielestä "epäkelpoja", esim. ihmissuhdetaitojen, ulkonäön, älykkyden puutteen vuoksi
1. Työttömät jotka haluavat töitä - heílle kelpaa työ kuin työ
2. Työttömät jotka haluavat tehdä vain tietynlaista työtä, esim. sellaista joihin heillä on koulutus
3. Työttömät jotka eivät pysty syystä tai toisesta tekemmän töitä, esim. KELA on hylänyt työkyvyttömyyseläkkeen
4. Työttömät jotka eivät ole halukkaita tekemään mitään töitä, esim. sossupummit/alkoholistit
5. Työttömät jotka haluaisivat tehdä töitä, mutta jotka ovat työnantajien mielestä "epäkelpoja", esim. ihmissuhdetaitojen, ulkonäön, älykkyden puutteen vuoksi
Vastaukset 6
Vanhimmat
Tämä on melkein sellainen työnantajan pieni listanen jolla työnhakijoita haetaan. Eiköhän se nykyään palkka joka ratkaisee alkavatko ihmiset sitä työtä vastaan ottamaan.
Työttömät jotka eivät ole alkoholisteja eivätkä sossupummeja.
= työttömät joille vaan tuli mitta täyteen ja elävät omillaan.
Minua auttoivat päätösenteossa erään uskonnollisen ja etnisen ryhmän edustajat viimeisessä työpaikassani!
Vielä puuttui lista, nimittäin kiusatuista työttömistä. Niitä on paljon, jotka eivät enää uskalla hakeutua minkäänlaisiin töihin juuri työpaikkiusaamisen takia, jollaiseen ovat joutuneet edellisessä työpaikassa.
Viittaukseni uskonnolliseen ja etniseen pienryhmään tarkoitti viimeisessä työpaikassani juuri näitä.
Olivat omistajan vävyjä ja siten "rauhoitettuja ja etuoikeutettuja".
Toki on tuosta "saasteesta" vapaita työpaikkoja mutta em. pojat minun kohdallani ratkaisivat asian.
Olen kokenut tuonkin mihin viittasit.
Silloin tilanne johti toimitusjohtajan taholta tehtyyn työsopimuken purkuun.
Hankkiuduin kyllä nopeasti uuteen työhön.
Luulen ymmärtäväni tarkoituksesi. Ko. henkilöt mudostanevat aika pienen ryhmän. Minusta silloin olisi terapia tarpeen. Jos ei kuntoutus tepsi niin sitten sairaseläkkeelle!
että työttömäksi voi joutua kuka tahansa mikäli yrityksen toiminta ei ole kannattavaa.
Töitä olisi, mutta halukkaista palkanmaksajista on puutetta!
Lisätään vielä:
6. Työttömät, jotka eivät ole halukkaita kehittämään työmarkkinakelpoisuuttaan tai parantamaan työllistymismahdollisuuksiaan.