>Ranskaa kuohuttanut kysymys työelämässä aloittavien nuorten koeajan pituudesta herättää kiistelyä jo Suomessakin.
Elinkeinoelämän keskusliiton apulaisjohtaja Eeva-Liisa Inkeroinen ehdottaa Kansan Uutisissa, että Suomessakin voitaisiin kokeilla kahden vuoden mittaista koeaikaa.>
http://www.yle.fi/uutiset/kotimaa/vasen/id31889.html
Elinkeinoelämän keskusliiton apulaisjohtaja Eeva-Liisa Inkeroinen ehdottaa Kansan Uutisissa, että Suomessakin voitaisiin kokeilla kahden vuoden mittaista koeaikaa.>
http://www.yle.fi/uutiset/kotimaa/vasen/id31889.html
Vastaukset 1
Vanhimmat
Yrityksiin halutaan saada pelon ilmapiiri joilla estetään työntekijöiden mielenilmaukset. Ts. lennät pihalle jos sanot pahan sanan työstäsi, esimiehestäsi tai yrityksestä. Nurkumatta sinun tulee niellä kaikki sonta joka kurkusta alas kaadetaan.
Jos Ranskassa saadaan 2 vuoden koeaikasysteemi ajettua käyntiin, aletaan samaa 2 vuoden koeaikaa vaatimaan varmasti kaikille työntekijöille. Onhan se nähty ettei näille työnantajien vaatimuksille näy loppua.