kyselen tässä

jotka ette ole päätoimisia, että mitä te teette työstävapautus tunneillanne ?
Mihin se aika silloin kuluu ?
5363
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 5

Vanhimmat

Vittu kun mää en voi olla työnantajan pulella niin mä oon sitä vastaan....että silleen...

Äänestä

Jos ei ole luottamusmiesasioita niin silloin ollaan sorvin ääressä. Paremminkin sen voisi käyttää; koskaan ei ole riittävän perehtynyt sopimuksiin ja niitten tulkintoihin ja aina olisi hyvä olla kontaktissa työnantajan edustajien kanssa muulloinkin kuin konfliktitilanteissa.

Asiat vain tuppaavat menemään niin, että luottamusmiesasioihin kuluu aikaa enemmän normaalin työajan ulkopuolella.

Äänestä

Sinulla on mahdollisuus valituttaa itsesi työpaikkasi luottamusmieheksi ja oman toimintasi kautta selvittää mihin aika kuluu. Kysymyksesi asettelu panee kyllä epäilemään, ettei työkaverisi luovuta sinulle tätä vaativaa tointa.

Äänestä
  • Luottamusmies kävelee tärkeän näköisenä pitkin osastojen käytäviä musta laukku kädessä. Naurattelee ja rupattelee jonnii joutavia asioita pitkin päivää.

    Äänestä

  • valittu luottamusmieheksi, mutta olen aika uusi ja kysyn siksi, että osaisin toimia oikein...

    Äänestä

Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

Kommentoi aloitusta


luottamusmiehiltä kirjoitti:

jotka ette ole päätoimisia, että mitä te teette työstävapautus tunneillanne ?
Mihin se aika silloin kuluu ?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu